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スーツを着て、バリバリ稼ぐ大人になりたい
その憧れ、経験ゼロから叶えませんか？
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「営業なんてやったことがない」
「不動産の知識なんてゼロ」
それでも構いません。
私たちクレビアスが求めているのは
経験やスキルではなく、
「嘘をつかず、真っ当に働きたい」という
熱意だけです。
◆社長も、先輩も。みんな「素人」でした
実は、当社の代表が
不動産業界に飛び込んだのは、26歳の時。
完全な未経験でした。
それでも1年目でトップセールスになれたのは、
「嘘をつかない」「お客様に尽くす」
という当たり前のことを徹底したから。
だからこそ私たちは、
「経験」よりも「誠実さ」を
何より大切にしています。
◆専門用語も名刺の渡し方も、全部教えます
「自分にできるか不安…」
その気持ちは痛いほど分かります。
だから、教育は私たちが責任を持って引き受けます。
現在活躍している先輩たちも、
元飲食店スタッフやフリーターなど
異業界から飛び込んできたメンバーばかり。
そんな彼らが、今では高収入プレイヤーとして
胸を張って活躍しています。
◆やることは、「正直であること」だけ
私たちのお客様は富裕層です。
小手先のテクニックは通用しません。
大切なのは、
分からないことは「分かりません」と
正直に言い、お客様のために汗をかくこと。
その「誠実さ」さえあれば、
特別な才能がなくても、
必ず結果はついてきます。
テレアポや飛び込みも一切ありません。
人生を変えるチャンスは、ここにあります。
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【具体的な業務内容】
＜100％反響・紹介営業＞
ポータルサイトからの反響、および自社HPへの問い合わせ、既存顧客からの紹介のみ対応します。
＊会社としてマーケティングに投資しているため、優良なリード（見込み客）が常に供給される状態です。
＜取扱商材：1棟収益不動産が中心＞
価格帯は2億円〜10億円規模がメイン。
都心エリアの高額物件を扱います。
＊お客様は経営者、医師、地主などの富裕層。単なる物件紹介ではなく、資産状況や運用目的を深くヒアリングし、出口戦略まで描く提案力が求められます。
＜業界未経験からプロへ育てる環境＞
■入社後の流れ
まずは先輩の商談に同席し、お客様との会話のスピード感や立ち居振る舞いを肌で感じていただきます。
■業務フロー
物件の査定、広告作成、提案、契約、引き渡し後のフォローまで一貫して担当。
分業制ではないため、営業としての総合力が身につきます。
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【代表メッセージ】
■元・陸上自衛官。業界経験1年で起業。
異色の経歴を持つ私が、
あなたに約束できること。
代表の深澤です。
私は16歳から陸上自衛隊の高校に入学し、10年間陸上自衛隊でヘリコプターの整備をしていました。
そこから不動産業界に入った当時、横行していた「融資のための書類改ざん」や「強引な営業」に心底幻滅しました。
「嘘をつくくらいなら、売れなくていい」
そう本気で思い、独立して作ったのがこの会社です。
結果として私たちは、富裕層のお客様から「クレビアスだけは信用できる」と選ばれ、急成長しています。
小手先のテクニックは教えられませんが、
「お客様と一生付き合える人間関係の作り方」と
「胸を張って高収入を得る方法」なら、私が直接伝授します。
不動産の経験なんてなくて構いません。
私たちが目指すのは、中目黒から業界を変える組織。
過去の常識は捨てて、飛び込んできてください。
学歴・経歴一切不問。
「嘘をつかない」「人に尽くす」という想いがあれば、過去は問いません。
■ こんな方を歓迎します
・成長意欲があり、素直にアドバイスを吸収できる方
・人と話すことが好きで、相手に喜んでもらうのが好きな方
・チームで協力して目標を達成することに喜びを感じる方。
◎もちろん、経験者の方も大歓迎です！！
＜一つでも当てはまれば、大歓迎！＞
□ スーツを着て働く仕事に憧れている
□ 尊敬できる社長や先輩のもとで働きたい
□ 嘘やごまかしのある仕事はしたくない
■ 資格・スキルについて
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方は優遇します
※現在お持ちでない方も、入社後に取得を目指してくだされば問題ありません。
総労働時間：1週あたり40時間
10:00～19:00
■実働8時間・休憩60分
＜年間休日125日＞
■完全週休2日制(土日祝)
■有給休暇（入社半年経過後に10日付与）
■慶弔休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
東京メトロ日比谷線・東急東横線「中目黒駅」徒歩約8分
基本給：月給 31万1000円 〜 48万9000円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
前職の条件を参考に待遇をご相談させていただきます。
【固定残業手当あり】
30時間分：68,000円～89,000円／月
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■昇給あり
・5万円刻みで昇給
・Cグレードまでは年次で自動昇給
■賞与あり（年2回：6月、10月）
・各賞与、固定給の1ヶ月分が目安
・別途決算賞与あり（4月※業績による）
■インセンティブあり
・年間売上3,000万円まで10％、3,000万円以上から20％還元
■各種手当
・従業員社宅制度（勤務1年以上を条件に、最大月10万円補助）
・通勤手当
想定年収：420万円〜1,000万円
（インセンティブ含む）
【福利厚生】
・社会保険完備
・養老保険（加入は勤務1年以上が条件）
・ノートPC貸与
・保養施設（リゾートトラストの会員権所有、従業員利用可）
・健康診断（年1回）
・ウォーターサーバー設置
◇子ども手当あり
・一人当たり5,000円/月の支給
※18歳未満のお子さまがいるご家庭
（18歳になる年の12月末で締め切りとなります）
定年：65歳（再雇用制度あり）
社員数13名、賃貸管理担当は3名となっております。
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
書類選考
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1次面接（役員、管理事務担当者）
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最終面接（役員）
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採用
※原則対面での面接となります。
