仕事内容:
＼3年以上の補償業務の実務経験がある方、必見！／
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補償コンサルタント (正社員) を大募集！
普通自動車運転免許（AT限定可）
3年以上の補償業務の実務経験 必須
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当社は、1956年創業以来70年以上の歴史をお持ち、地域密着型の総合建設コンサル（測量・設計・補償）会社です。
土木施設整備などの公共事業を実施する際、事業用地の取得や建物の移転の必要が生じた場合、民間所有の土地を買収したり、建物の所有者に対して移転してもらうなど、自治体はこれに関わる補償を行います。
これらの用地調査及び移転費用の算定業務を主に補償コンサルタント業務といいます。
弊社は豊富な知識と経験を活かしながら丁寧な説明、迅速で正確な調査及び適切で公平な評価を行います。
【仕事内容】
補償コンサルタント業務の主担当又は業務責任者をお任せします。
公共工事に伴い支障となる建物等の現地調査を行い図面化し、補償金の積算等を行う仕事です。
・建物等の調査、補償金算定業務（公共事業等による移設が必要となる建物等の移転補償額算定業務、物件部門（建物・工作物、立木）、機械工作物部門、営業補償・特殊補償部門、その他）
・事業損失に関する調査（公共事業に伴う道路工事、地盤変動等によって影響が出る可能性のある建物等への工損調査業務、事業損失部門、補償関連部門、その他）
・CADソフト・Word・Excelを用いた資料作成等
具体的に業務としては、起業者との打合せ、外業（現地調査）、内業（図面作成、積算）などをしていただきます。
※仕事内容の詳細については、面接時に事業所担当者から説明があります。
アピールポイント:
主に官公庁発注の業務が中心のため、業績は安定。
地域に根差した地元の企業でありたいと、弊社は考えています。
従業員の皆さんにもなるべく長く働いていただける職場づくりを基本方針にしています。
〇地域密着型
〇富山県内のみで転勤長期出張なし
〇子育て、介護等仕事と両立しながら働く方も活躍中
〇安心して働ける職場環境や余暇の充実
〇駐車場完備（車・バイク通勤可）
〇残業は柔軟に対応
〇社員旅行、忘年会など
〇ＵＩＪターンの方歓迎（過去実績あり、住宅手当（家賃・住宅ローン補助有り））今までの経験を活かして働けます
《先輩からの仕事のやりがい・魅力など》
・打合せ時の起業者側担当者（国・県・市町村）とのコミュニケーションが勉強にもなり、楽しみでもあり、幅広い知識と経験を得ることができます。
また、地域のインフラ整備に寄与することで、社会への影響を実感できるやりがいのある仕事です。
・不特定多数の建物等の造りや構造を勉強できる
・補償金を算出することによって、税金を公共事業に支出する代行者として活躍できるので、公共事業に直接貢献できる重要な役割を担えます。
求める人材:
《求める人材》
- コミュニケーションを大切にできる方
- 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方
《必要な経験・資格等》
- 補償業務管理士
- 3年以上の補償業務の実務経験がある方
- 積算業務に関する知識と実務経験２年以上ある方
- 建築CAD・ワード・エクセルの基本操作ができる方
- 普通自動車免許
《歓迎資格・経験など》
建築関係の資格、建築CAD検定など
勤務時間・曜日:
- 会社カレンダーによる※繁忙期（９～３月）は月１回程度、土曜出勤有
- 8:30～17:00（昼休憩１時間(実働7.5時間））小休憩AMとPMに１回ずつ有り（コーヒー、おやつ等も完備）
休暇・休日:
- 年間当社カレンダーによる（週休２日制、繁忙期（9～3月）は月１回程度土曜出勤有）
- 年次有給休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 産休・育休制度
- 介護休暇
子の看護休暇、養育両立支援等、子育て・介護等の有給休暇以外の休暇が取得しやすい環境
年間休日は多くありませんが、希望休が通りやすく、柔軟にお休みを取得できる環境です。
プライベートとの両立を大切にしたい方にぴったりの職場です。
勤務地:
弊社の営業範囲は富山県内のみで転勤長期出張は全くありません。
屋内原則禁煙（喫煙専用場所あり）
アクセス:
最寄砺波駅から車約8分
給与:
- 昇給・賞与あり （前年度実績あり）昇給１月あたり1,000～10,000、賞与年２回賞与月数 約5.0ヶ月分）
実績や状況に応じて、下記の手当を支給。ただし、全員に一律支給ではありません。
- 資格手当 500～50,000円
- 家族手当 5,000円～
- 住宅手当 20,000円～40,000円（家賃・住宅ローン補助有り）
- 皆勤手当 10,000円
- 通勤手当 3,000円～
待遇・福利厚生:
〇資格取得支援制度あり
・各種資格は入社後取得可
・スキルアップ支援、資格取得支援のサポート体制も万全
・各種資格取得後にかかった費用（受験、講習費、宿泊費、交通費等）は会社負担
各種手当やスキルにあった給与体系など長く働ける環境で働きやすい
〇安心して働ける職場環境や余暇の充実
・昼休憩60分、小休憩AMとPMに1回ずつ有り
・コーヒー、おやつ等も完備
・更衣室・化粧室は男女別
・個人ロッカー、冷蔵庫、冷凍庫、電子レンジ完備
・作業服等支給（空調服、防寒着、安全靴等）
・健康診断
〇子育て、介護等仕事と両立しながら働く方も活躍中
・子の看護休暇、養育両立支援等、子育て・介護等の有給休暇以外の休暇が取得しやすい環境
〇社員旅行、忘年会等あり
【雇用形態】
契約期間の定めなし、60 歳定年、再雇用あり
その他:
【企業概要】
- 従業員数: 30 名
- Webサイト: https://www.1956ogawa.co.jp
【採用までの流れ】
1. Indeed から応募
2. 面接 1回
メールもしくは電話で採用可否をご連絡します。
※最初の面接時に履歴書をご持参ください。
【その他】
勤務開始日の相談可能
リモート面談対応不可
雇用形態: 正社員
給与: 250,000円 - 400,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 157時間
職歴:
