※賞与制度はありませんが、昨年度；年３回（計２ヶ月分）
支給実績有り。
＊勤務形態（勤務日数、時間）により、雇用保険加入いたします。
＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は、所定労働日数により法定通り、
付与します。
※就業時間や勤務日数の希望や、シフトの組み方など不明点等あり
ましたら、お問い合わせご相談ください。
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【求人・求職者の皆様へ】ハローワーク笠岡・笠岡労働基準監督署
採用時には労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を
確認しましょう。（労働基準法第１５条第１項より）
