伊丹ショッピングデパート（複合施設）での施設管理
・定期巡回点検
・施工業者による作業立会
・報告書作成
・不具合発生時の1次対応
・管球交換や小修繕など
各種設備機器が円滑に動いているかの監視や
定期的な点検業務、
不具合時の簡易修繕作業などをお任せします。
入社後、実務を通して…
・一連の業務の流れ（時間スケジュール）
・業務上のポイントとなる点や作業注意事項
・社外及び社内の関係各所への報告業務
を学んでいただきます。
業務は多岐に渡りますので面接時に、詳細は説明いたします。
＜学歴＞
・不問
＜年齢＞
・18歳～（深夜勤務の為）
＜資格＞
・第三種電気主任技術者必須
＜経験＞
・建物設備経験者
下記のような経験をお持ちの方を歓迎しています。
【設備管理】
ビル設備管理経験、ビルメンテナンス経験、消防設備士、設備保全、
ビル管理、配管工、電気工事士、電気主任技術者、
建築物環境衛生管理技術者、ボイラー、ビルメン、
マンション管理士、不動産管理等の経験の方。
20代から30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中。
シニアから中高年の方も活躍中です。
[1]08:30〜22:30（実働：12.0時間、休憩：120分）
[2]08:30〜15:30（実働：6.0時間、休憩：60分）
[3]15:30〜22:30（実働：6.0時間、休憩：60分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり174時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間補足】
・上記［1］～［3］を組み合わせてのローテーションシフト勤務
・変形労働時間制
週休2～4日制（シフトによる）
・年間休日：150日程度
・有給休暇付与（法定通り）
マイカー通勤不可
阪急「伊丹」駅すぐ
月給300,000円〜350,000円
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり300,000円〜350,000円
【給与補足】
給与は経験・所持資格等を考慮して決定いたします。
・昇給年1回
・賞与年2回
・交通費支給（月50,000円を上限）
・各種社会保険完備
・定期健康診断
・社員持株会（拠出金の15％補助あり）
・退職金制度（勤続5年以上）
・資格取得のための通信教育制度
・各種優待優遇割引サービス「ベネフィットワン」利用可
・各種社内研修及び評価制度あり
（入社時研修、階層別研修、コンプライアンス研修など）
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内禁煙
「応募する」ボタンよりご応募下さい。
こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
お電話での事前問い合わせも可能です。
※面接は現地もしくは西宮市内にて行います
※ご提出頂く応募書類は
社内個人情報保護規定に則り厳重に管理し、
採用の用途に限り使用されます。
尚、選考結果不採用の場合、
応募書類は求人者の責任にて破棄いたします。
※折返しのご連絡は
下記番号とは異なる場合があります。
※ハローワークでも募集しております。
【面接選考方法】
［1］書類選考
お送りいただいたデータをもとに書類選考をさせていただきます。
［2］面接（1回）
形式的な面接ではありません
ざっくばらんにあなたのことを教えてください
面接時までに履歴書のご用意をお願いいたします。
※場合によっては追加で面接を行うことがございます。
［3］内定
入社日はご相談に応じます。
応募～内定までは2～4週間程度です。
採用担当
0120-011-577
総合的な施設管理サービスを提供する当社では、
設備員を募集しています
就業先は「伊丹ショッピングデパート」です
駅からスグで通勤にも便利な場所です。
今まで設備職を経験している方で
以下のような方はいませんか？
・今の職場ではキャリアアップの道が描けない
・ビルメンテナンス業界で、もっと成長を実感したい
・磨いてきたスキルを、より大きなフィールドで活かしたい
そんな方にとって、理想的なチャレンジとなるポジションです。
あなたの経験・意欲を、当社でぜひ発揮してください
～職場について～
・東証プライム上場の日本管財HDグループの安定基盤
全国に広がるネットワークを活かし受託件数・業績を伸ばしています。
・20代から30代、40代、50代、60代まで幅広い世代が活躍中。
・受動喫煙対策：全面禁煙、
20歳未満の方は喫煙エリアへ立入禁止、喫煙可能区域での業務なし
