イツパン シャダンホウジン ユイ
一般社団法人 結
パート
パート
時間外労働なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
仕事内容
放課後等デイサービスの児童指導員を担当していただきます。
・利用児童の送迎（軽自動車～ワンボックスカー）、車両の清掃、
管理
・室内清掃、遊具の消毒などの清掃作業
・連絡帳、個人記録、日誌、写真撮影などの記録
・個別支援計画に基づいた活動中の児童の支援
変更範囲：変更なし（※求人に関する特記事項欄を参照ください）
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
４名
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
就業場所
〒728-0006
広島県三次市畠敷町２２－２
結（事業所同一敷地内）
最寄り駅
三次駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所あり
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
幼児期から児童期の子どもにかかわる仕事の経験
児童クラブ、幼児教育や塾などの教育分野
保育などの児童福祉分野
1,243円〜1,428円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,285円
資格手当：５０００円／月
精勤手当：２０００円／月
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり50円〜100円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
80,000円〜100,000円（前年度実績）
就業時間１
13時00分〜18時00分
又は
8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
（１）は平日。・土曜日は８：３０～１７：００の間の４時間以上
。・学校の長期休暇や代休日などは、８：３０～１７：３０の８時
間勤務（休憩１時間）になる可能性もあります。就業時間について
は、ご相談に応じます。
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇 ８月１３日～１６日
冬期休暇 １２月３０日～１月３日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
１歳以上のお子さんの一時保育ゆっくりじっくり成長している子の
児童発達支援、放課後等ディサ－ビス、各種障害者手帳をお持ちの
方の日中のお預かりをしています。「キッズさぽーとｙｕｉ」
会社の特長
子育てママの”あったらいいな”に応えますをコンセプトに 幅広
い年齢の方にご利用いただいています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
〒728-0006
広島県三次市畠敷町２２－４
キッズさぽーとｙｕｉ
最寄り駅
三次駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒728-0006
広島県三次市畠敷町２２－４
課係名、役職名
代表理事
担当者（カタカナ）
ミズコシ
担当者
水越
ＦＡＸ
0824-55-6646
Ｅメール
・地域の子育て支援のお仕事です。
・資格がなくても、働きながら資格取得の支援ができる環境をご用
意しております。
・キャリアコンサルタントによるキャリア支援を実施しています。
・見学は随時対応いたしますので、お気軽にご連絡ください。
・勤務時間はご相談に応じます。
・子どもたちと「ともに笑い、喜び、ときには助け、励まし合える
仲間」になりませんか？
＊加入保険、有給休暇日数は雇用条件に応じ法定通り。
＊事前連絡の上、応募書類を事業所所在地まで郵送してください。
書類選考後、通過の方に面接についてご案内します。
※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など
今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲の
ことをいいます。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
・地域の子育て支援のお仕事です。
・資格がなくても、働きながら資格取得の支援ができる環境をご用
意しております。
・仕事の合間にオフィストレーニングでリフレッシュしていただく
時間を設けています。
・見学は随時対応いたしますので、お気軽にご連絡ください。
・勤務時間はご相談に応じます。
・子どもたちと「ともに笑い、喜び、ときには助け、励まし合える
仲間」になりませんか？
代表的な支店・営業所・工場等１
放課後等デイサービス 結
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
月１回 事業所内研修
月１回 職員による勉強会
年３回 外部講師による研修会
正職員希望者には、３か月間のキャリアアップ訓練を
実施
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
