株式会社東急レクリエーション
【東急グループ】顧客満足度No.1！創業から80年続く安定基盤
【新着】
情報更新日：2026/05/29
掲載終了予定日：2026/07/23
スローガン＜We Smile , For Smile 全ては笑顔のために＞を大切に、地域の映画文化を守り続ける
【安定成長】東急グループの安定基盤で着実に活躍
【業界注目】最大規模のスクリーンや最新技術を導入
【未経験歓迎】3ヶ月の研修期間/その後のサポートも◎
【全国採用】首都圏、関西、九州など全国で募集
【キャリアパス】副支配人→支配人、本社で活躍も◎
【メリハリ】月8～9日休/賞与年2回/月残業平均17時間
★さらなるサービス向上のため、全国で複数名を採用！
東急グループの「エンターテイメント領域」を担う企業として、シアター事業やアーバンコミュニティ事業など、多彩な事業を展開する東急レクリエーション。シアター事業である「109シネマズチェーン」では、全国20ヵ所にシネマコンプレックスを展開しています。
今後も会社として挑戦を続け、さらなるサービス向上のために、新たな劇場スタッフを募集します！
＼地域に根付く109シネマズチェーンで非日常を彩る／映画館運営・管理、アルバイトスタッフのマネジメント業務など幅広い業務をお任せします！
具体的には
◆フロア（物販）
パンフレットやグッズの発注・在庫管理、ディスプレイ企画、宣伝物の装飾
◆映写業務
予告編映像の編成、本編データ管理、上映スケジュールの登録
◆コンセッション(飲食部門)
飲食物の販売・発注・原価管理／衛生管理
◆アルバイト管理
シフト作成・管理／新人スタッフの教育・育成
入社後の流れ
# ＼3ヶ月の充実研修／ 入社1ヶ月は各セクションの業務を 学ぶ現場研修からスタート！ その後、先輩社員からのレクチャーによる 社員業務の実地研修があります。 入社3～4ヶ月を目途に、いずれかのセクションの マネージャーとしてお仕事をお任せします！ ★希望や適性を考慮 その後も継続してサポートします◎
各セクションのマネージャーを務めながら 複数の劇場で勤務を経験。 いずれは現場をまとめる「副支配人」や 劇場の責任者である「支配人」へと キャリアアップが可能です！ その他には、映写技術のエキスパートとなる道や、「マーケティング部門」や上映作品の「編成部門」といった本社にて活躍する道もあります。
あなたの頑張りはしっかり評価面談でフィードバック
評価は半期ごとに、上司と面談を実施。
自己評価と他者評価のすり合わせを行い、
昇給や賞与に反映します。
現状の不安ややってみたいことなど
自身の棚卸の時間も設けています。
早い場合は、3～5年で
副支配人や支配人へ昇進も可能！
20～30代の活躍も多く、
意欲に応じて本社部門への挑戦も拓かれています。
現場からアイデアを積極的に発信して貢献！
●メンバー間で企画や運営の改善点を話し合い、本部へ提案を行っています。
●全国のセクションマネージャーと定期的にWEBミーティングを実施。
入社間もない社員は、よりお客様に近い目線を持っています。
あなたのアイデアもぜひお待ちしています！
＼未経験から幅広く活躍中！／ 「エンタメや映画に関わりたい」「感動を与える仕事がしたい」方、大型店舗のマネジメントに興味のある方は大歓迎！
当社の経営理念やスローガンに共感できる方はぜひ応募を！
【こんな方が活躍中】
◆20～30代中心に活躍中！
◆今までの経験を活かして大型施設のマネジメントにチャレンジしたい
◆様々な人と積極的にコミュニケーションが図れる
◆映画やエンタメに携わりたい
◆周りへの配慮や気配り、チームワークを大切に仕事ができる
【先輩の転職理由は？】
接客・販売、営業など現在活躍するスタッフの経歴は様々。
共通するのは「お客様に特別な空間を提供したい」
「お客様に笑顔になっていただきたい」という想い。
劇場運営に必要な接客応対や各業務は実地研修を通じて
イチから学べるので安心してご応募ください！
新たなチャレンジをし続けて顧客満足度No.1！
2023年にはプレミアムな映画体験を提供する新ブランド「109シネマズプレミアム新宿」を開業。
2024年開業の「109シネマズゆめが丘」では、お子さま連れの
お客様が鑑賞できるキッズ向けシアター「KIDS CINEMA」を完備。
こうした取組みの結果、2025年GMO顧客満足度No.1を受賞。
これからも新しい挑戦を続けていきます。
この仕事に向いている人
# ◎現場を引っ張っていける方 いずれはスタッフをまとめるポジションをお任せします。「コミュニケーション力」や「マネジメント力」のある方だと、まとまりのあるチームを作れるので、活躍の幅が広がるでしょう。
この仕事に向いていない人
# ▲チームプレーが苦手な方 劇場運営は、働く仲間や本部スタッフと関係を深めて連携しながら、お客様のニーズに応えていく必要があります。チームプレーが苦手な方はこの仕事は向かないかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：＜シフト制／実働8時間＞
7：00～翌1：00
＜シフト勤務例＞
【早番】：7:00～16:00
【中番】：11:00～20:00
【遅番】：16:00～25:00
※繁忙期には多少勤務時間帯が変更になることがあります。
※時間帯により多少残業が発生します。
※勤務先により異なります。
★平均月間残業時間：17.1時間（2025年度実績）
勤務地：《東京都／神奈川県／愛知県はより積極的に採用中！》
《★全国の109シネマズで募集》
《★U・Iターンも歓迎》
《★車・バイク通勤も可能（条件あり、勤務地による）》
初勤務地は希望を考慮します。
入社後も、ご自身のキャリアに応じて
下記、いずれかの109シネマズでご活躍いただきます。
■首都圏エリア
東京都…新宿/東京都新宿区、木場/東京都江東区、二子玉川/東京都世田谷区、グランベリーパーク/東京都町田市
神奈川県…ゆめが丘/神奈川県横浜市、川崎/神奈川県川崎市、湘南/神奈川県藤沢市、港北/神奈川県横浜市
埼玉県…菖蒲/埼玉県久喜市
■東北・北関東エリア
宮城県…富谷/宮城県富谷市
栃木県…佐野/栃木県佐野市
■東海・近畿・中国エリア
愛知県…名古屋/愛知県名古屋市
大阪府…大阪エキスポシティ/大阪府吹田市、箕面/大阪府箕面市
兵庫県…HAT神戸/兵庫県神戸市
三重県…四日市/三重県四日市市、明和/三重県明和町
広島県…広島/広島県広島市
■九州エリア
佐賀県…佐賀/佐賀県佐賀市
【給与アップ努力宣言企業】
マイナビ転職の勤務地区分では…
愛知県
給与：月給25万7100円＋賞与年2回
※固定残業手当2万円、11.60時間分含む
※固定残業を超過した場合は、別途時間外手当を支給します。
※交通費は別途全額支給いたします。
※一律全国転勤手当1万5000円含む
※試用期間6ヶ月あり（期間中の待遇変更なし）
＜平均昇格年次＞
副支配人：5年目～
支配人 ：9年目～
モデル年収例
年収390万円／23歳 劇場マネージャー 経験1年 賞与・手当含む
年収580万円／31歳 劇場副支配人 経験7年 賞与・手当含む
年収700万円／34歳 劇場支配人 経験11年 賞与・手当含む
昇給・賞与：■昇給／年1回（5月）
■賞与／年2回（6月・12月／昨年度実績：1回1.5～2ヶ月分）
諸手当：■交通費全額支給
■時間外手当
■深夜加給手当
■休日出勤手当
■役割手当
■住宅手当 ※条件あり
■引っ越し費用負担 ※条件あり
休日・休暇：■週休2日(シフト制)⇒月9日休
※希望休が取りやすく、連休も可能！
※2月のみ、月8日休となります。
■年次有給休暇(10日～20日／年)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休業
■介護休業
■配偶者出産休暇
■生理休暇
福利厚生：無料で映画を観れる福利厚生あり♪
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度（奨励金12％）
■共済会制度（本人及び扶養親族の医療費補助など）
■東急グループ団体保険制度
■自己啓発支援制度
■車・バイク通勤可（条件あり）
■企業型選択制確定拠出年金制度（ライフプラン支援金2万円）
■社員優待制度（映画鑑賞など当社施設での優待有り）
■研修制度
■WELBOX（会員制福利厚生サービス）
■定期健康診断
■eラーニングシステム完備
職場について：各劇場に5～10名の社員が在籍しており、
早番・中番・遅番とシフトに分かれて勤務しています。
また、50名～150名のアルバイトスタッフが劇場を支えており、
チーム一丸となって映画館を運営しています！
募集人数10名以上
学歴不問
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
引越し費用実費全額負担
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
ブランクOK
社内見学可
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
自社商品・メディアあり
自社内開発
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
社割あり
上場企業のグループ会社
平均年齢30代
未経験入社5割以上
小売・流通
レジャー
マネージャ採用対象外
設立：1946年6月15日
代表者：代表取締役社長 木村知郎
従業員数：386名（2025年12月31日時点）
資本金：70億円
売上高：287億9,400万円（2024年12月期実績）
事業内容：シアター事業、アーバンコミュニティ事業を柱とし、常に“遊びを事業化する”エンターテイメント企業として様々なサービスを提供しております。
◆シアター事業
映画館109シネマズの運営・管理はもちろん、新規シネコン開発、各種イベントや映画祭の受託・運営・企画、映画映像関連商品の流通・製作、映画映像作品への出資等も行っています。
◆アーバンコミュニティ事業
◆新規・再開発事業
【受賞歴】
2025年 GMO顧客満足度ランキング 映画館 第1位
本社所在地：東京都渋谷区桜丘町24-4 第五富士商事ビル
経営理念について：＜私たちのスローガン＞
We Smile For Smile 全ては笑顔のために
＜109シネマズ経営理念＞
私たちは、エンターテイメントを通して、
心豊かで活力ある社会づくりに貢献します。
私たちの約束：◆私たちは、常に相手の立場や気持ちを考え、行動します。
◆私たちは、プロとしての自覚を持ち、お客様に質の高い体験を提供します。
◆私たちは、仲間の人格を尊重し、明るく笑顔あふれる職場をつくります。
◆私たちは、お客様と従業員の安全・安心のため、防災と食品衛生に最善を尽くします。
◆私たちは、現状に満足することなく、積極的にチャレンジを続けます。
企業ホームページ：https://www.tokyu-rec.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：今回の求人内容に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください！
◆◇◆「応募フォーム」よりご応募下さい◆◇◆
（下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック）
ご応募いただきました後、こちらからご連絡いたします。
※不明点ございましたらお気軽にご質問ください
※応募の秘密は厳守いたします
応募受付後の連絡：応募受付後1週間以内に、合否に関わらずメールかお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：人柄重視の採用方針です！少しでも興味をお持ちでしたら、ぜひご応募ください♪
書類選考
応募情報をもとに書類選考をいたします。 ※追加で履歴書などのWEB提出をお願いする場合がございます
一次面接
全国各地の劇場またはオンラインで行います。
WEB適性検査＋二次面接
本社にて行います。 （遠方の方はオンラインにてお願いする場合がございます）
面接回数：2回
【一次面接】全国各地の劇場またはオンラインで行います。
【二次面接】本社で行います
（遠方の方はオンラインにてお願いする場合がございます）
問い合わせ先：株式会社東急レクリエーション
住所
〒150-0031
東京都渋谷区桜丘町24番4号 第5富士商事ビル
電話番号
03-3462-9030
安定性＆成長性のある環境で、イチからキャリアを築く
★安定した基盤で拡大成長
東急グループとして映像やエンタメ関連の創出などを手掛ける当社。「109シネマズ」として全国20ヵ所にシネコンを展開しています。
2024年7月には新商業施設内に劇場をオープンし、さらなる成長を目指します！
★未経験からキャリアを築ける
経験は一切不問！研修を通じて業務に必要な知識・スキルが習得できます。
アルバイトスタッフの育成や売上の管理を行うマネージャーとして実績を重ねていけば、3～5年で副支配人、支配人へとキャリアアップが可能。また、企画職などの本部への道もあります。
★お客様に感動を提供できる
いち早く最新設備を導入したり、現場の声を収集し、お客様の満足度向上につながるサービスを提供している当社。これらの取組みにより、2025年GMO顧客満足度ランキング映画館第1位を獲得しています。
自社のものとは別に、事業部独自の「経営理念」「スローガン」「私たちの約束」を策定して、それぞれの事業を展開する東急レクリエーション。今回募集するシアター事業では、お客様はもちろんのこと、働く社員も同様に大切にしていることがスローガンからも見てとれる。
幅広い世代が集まる活気のある環境で、イチから新たなキャリアを築きたい人はぜひご応募を。
