仕事内容:
児童発達支援管理責任者として、子どもたちの送迎、自立への支援、支援計画の作成、職員のシフト管理等をお任せします。
※業務内容の変更範囲：なし
【募集背景】
増員募集
【勤務地・勤務時間について】
【勤務地補足】
■マイカー・バイク通勤可（ガソリン代規定内支給）
【勤務時間補足】
■シフト制
(1)10:0019:00（実働8時間／休憩1時間）
(2)09:0018:00（実働8時間／休憩1時間）
※(2)は学校がお休みの日及び祝日
※始業・終業時刻の変更に柔軟対応
■残業ほぼなし
※勤務地の変更範囲：なし
求める人材:
【応募時必須条件】
【必須】
■児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
■普通自動車運転免許をお持ちの方
※ブランク可
職種未経験NG
業種未経験OK
勤務時間・曜日:
始業・終業時間: 9:00:00 ~ 19:00:00
休暇・休日:
シフト制
年間休日: 111日
■完全週休2日制（日・他）※シフト制で平日に1日
■年末年始休暇 （12月30日1月3日）
■夏季休暇（8月12日15日）
■有給休暇：初年度10日付与
年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇, 産休・育休
勤務地:
受動喫煙防止措置: 禁煙
転勤: なし
給与:
固定残業代あり：年俸 ￥4,240,000 〜 ￥5,440,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。
【給与補足】
■スタート時の給与は経験を考慮して決定します。
■給与内訳
・基本給 160,000円
・送迎 20,000円
・処遇改善 120,000円
・役職 20,000円
・見込残業 20,000円 （10.6時間※超過分は全額支給）
■昇給：あり
■賞与：あり
【試用期間】
■試用期間：3ヶ月（経験・能力により期間が変動します。給与面変更なし）
【給与補足】
■スタート時の給与は経験を考慮して決定します。
■給与内訳
・基本給 160,000円
・送迎 20,000円
・処遇改善 120,000円
・役職 20,000円
・見込残業 20,000円 （10.6時間※超過分は全額支給）
■昇給：あり
■賞与：あり
【試用期間】
■試用期間：3ヶ月（経験・能力により期間が変動します。給与面変更なし）
待遇・福利厚生:
交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度
■職場積立NISA奨励金（勤続年数1年以上、勤続年数に応じて支給）
■職員紹介制度
■社会保険完備（雇用／労災／健康／厚生年金）
■交通費支給（全額支給）
■扶養手当（1名につき5,000円）
■資格手当（社会福祉士・介護福祉士・強度行動障害支援要請研修修了者は3,000円／月）
■資格取得費用全額会社負担
■引越し費用全額会社負担（横浜市外からの引越しのみ対象）
■副業可
■復職制度あり
■服装自由
◇仕事と子育ての両立を応援するため、制度を整えています
（2025年10月改正、育児・介護休業法に対応済み）
■短時間勤務制度（3歳に満たない子を持つ職員が対象）
■始業・終業時刻の変更に柔軟対応
■保育施設法人提携利用が可能（リロクラブと提携）
◇感染症対策として以下の取り組みを行っています
■消毒液設置
■定期的な洗浄・消毒
■定期的な換気
その他:
本求人はスキルブリッジ株式会社（有料職業紹介事業者）を通じたご紹介求人です。
雇用形態: 正社員
給与: 4,240,000円 - 5,440,000円 年俸
平均所定労働時間（1か月当たり）: 169時間18分
