兵庫県尼崎市
更新日：2026年7月29日
＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜社会保険完備＞＜日祝休み＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞
【常勤STポジション新設】オンコールなし 年間休日120日以上 小児特化の訪問看護／JR立花駅 徒歩3分／経験3年以上の方を募集
言語聴覚士 常勤
日勤常勤
訪問看護ステーションでの言語聴覚療法
【主な業務内容】
障がいのあるお子さま・医療的ケア児のご自宅への訪問
摂食嚥下の評価と支援（食形態の提案を含む）
言語／コミュニケーション支援
AAC（絵カード等）の導入・活用支援
ご家族への助言や相談対応
記録・カンファレンス参加
【備考】
訪問エリア：尼崎・西宮を中心としたエリア
訪問件数：1日6件程度
オンコール対応：無
訪問手段：自転車またはバイク（社用車の貸与はありません）
【応募要件】
言語聴覚士免許
実務経験3年以上
※小児分野のご経験は問いません（成人領域でのご経験も歓迎します）
09：00～18：00（実働8時間）
夜勤なし・残業ほぼゼロ
オンコールなし
訪問件数は1日6件程度
週休2日制（日曜＋1日シフト）
年間休日120日以上
60分
月給325,000円
基本給180,000円
諸手当145,000円
[諸手当内訳]:
資格手当：50,000円
職務手当：95,000円
※経験年数に応じて、入職時の号俸を個別に設定します（325,000円～339,000円）
【昇格後の給与モデル】
主任（L1）：351,000円
管理者（L2）：371,500円
※上記は昇格後の金額です（入職時の提示額ではありません）
【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当：実費支給
各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
交通費支給（上限30,000円／月）
昇給あり（面談・実績・専門性に応じて評価）
賞与あり（業績・貢献度による）
退職金制度あり（はぐくみ企業年金）
チーム評価制度（個人プレーでなく協働を評価）
食事補助（チケットレストラン 3,500円／月）
資格取得支援制度（小児・在宅関連研修を会社負担で受講可）
スマホ・タブレット貸与（電子カルテ入力用）
電動アシスト自転車・バイク・社用車貸与
社宅制度あり（単身・転居希望者向け）
出産見舞金制度
リファラル（紹介）採用制度
副業OK（規定あり）
健康サーベイ/1on1制度あり（メンタルサポート体制）
社内イベント（任意参加・自由な雰囲気）
復職支援制度あり（育休・ブランク復帰も応援）
週休2日制（日曜＋1日シフト制）
祝日休み
年間休日120日以上
年末年始休暇（12/30～1/3）
夏季休暇あり
有給休暇（半日単位で取得可）
誕生日休暇（年1日）
ハネムーン休暇（3日）
配偶者出産休暇（2日）
育児・介護休暇
家庭都合によるお休みも柔軟に対応可
入職時オリエンテーションあり（会社の理念・訪問看護の基礎・小児ケアの基礎を体系的に学びます）
先輩スタッフの同行訪問で、実際の支援や記録方法を丁寧に習得
成人領域でのご経験を活かしながら、小児分野の知識を無理なく上乗せしていける研修カリキュラム
非常勤STが在籍しているため、小児STの実務について相談できる相手がいます
月1回の1on1面談で、学習進度や悩みを個別フォロー
外部サーベイによる心理状態の可視化とサポート体制
チーム内でのケース共有・カンファレンスを定期開催
小児・在宅分野の外部研修・資格取得を会社負担で受講可能
試用期間あり（3ヶ月間：同条件）
法人の定める就業場所
法人の定める業務
フリーケア訪問看護ステーション尼崎です。
障がいのあるお子さま・医療的ケア児のご自宅へお伺いする、小児特化の訪問看護ステーションです。2025年10月に当法人が事業を継承し、新しい体制での運営が始まりました。JR神戸線「立花駅」より徒歩3分の駅チカで、通勤も便利です。
【このたび、常勤の言語聴覚士のポジションを新設します】
現在、小児部門には非常勤のSTが1名在籍しています。現場で「STの関わりが要る」ことは既にはっきりしている。そのうえで、腰を据えて任せられる方を探しています。「STが必要かどうか」を検証する求人ではありません。必要だとわかった上で、任せられる人を探す求人です。
【この仕事の特徴】
オンコールは一切ありません。夜勤もなく、9時～18時の日勤のみ。訪問は1日6件程度で、定時に帰ることを前提にスケジュールを組んでいます。生活のリズムが崩れない働き方です。
【STの担当領域を、自分で設計できる】
摂食嚥下、コミュニケーション支援、AAC（絵カード等）の導入。どこにどう力を入れるかを、決まりきった型に当てはめるのではなく一緒に組み立てていける時期です。経験を積んできた方ほど、その力を発揮できます。
言語聴覚士としての経験3年以上の方を募集しています。小児分野のご経験は問いません。成人領域でのご経験も歓迎します。
＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜社会保険完備＞＜日祝休み＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞
【選考の流れ】
１．応募フォームから必要事項をご入力ください。
２．キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願いいたします。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。
３．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
４．採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
【問合せについて】
応募フォームから 24時間受け付けております。
株式会社フリーケア フリーケア訪問看護ステーション
訪問看護ステーション
訪問看護ステーション
〒660-0052兵庫県尼崎市松町２丁目１－５ 朝日ビル一番館1階
JR神戸線(大阪～神戸)立花駅徒歩3分
JR立花駅から徒歩3分／通勤ラクラク！
駅から近く、雨の日でもアクセスしやすい立地です。
電動自転車・バイク・社用車での通勤も可能。
駐輪場あり・マイカー通勤はご相談ください。
2025年9月
職員数：21名（うち看護師4名・リハ職16名・事務1名 ほか）
年代構成は20～50代で幅広く、職種を超えて気軽に相談し合える温かい雰囲気です。
「素直」「相談」「嘘をつかない」を大切にするチーム文化が根づいています。
訪問看護ステーション（小児特化・障がい児支援）
医療的ケア児を中心に、在宅での療養・生活支援を行っています。
・訪問看護ステーション フリーケア（精神特化）
・障がい者グループホーム フリーライフ
・住宅型有料老人ホーム フリーライフ三国
・就労支援B型事業所 フリーワーク西淀川
・生活介護 フリーサポート生野
・保育所等訪問支援 フリーブリッジJr
・居宅訪問型児童発達支援 フリーブリッジJr
・通所介護事業所 フリーケアデイサービス堺
・法人本部
小児から高齢者まで、地域の在宅支援を幅広く展開しています。
看護・介護・福祉が連携しやすい法人体制のため、他職種との協働や情報共有がスムーズです。
・訪問看護ステーション フリーケア（精神特化）
・障がい者グループホーム フリーライフ
・住宅型有料老人ホーム フリーライフ三国
・就労支援B型事業所 フリーワーク西淀川
・生活介護 フリーサポート生野
・保育所等訪問支援 フリーブリッジJr
・居宅訪問型児童発達支援 フリーブリッジJr
・通所介護事業所 フリーケアデイサービス堺
・法人本部
小児から高齢者まで、地域の在宅支援を幅広く展開しています。
看護・介護・福祉が連携しやすい法人体制のため、他職種との協働や情報共有がスムーズです。
屋内禁煙
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
[email protected]
