ひまわり鍼灸整骨院の柔道整復師求人（正職員） 【最終更新2026/06/08】
これまでマニュアルに沿った業務管理をこなし、効率的にチームを動かしてきたあなた。
しかし、もっと深いところでスタッフに信頼され、
リーダーとして本当にチームを引っ張っていきたいという思いが芽生えていませんか？
マニュアル通りの管理だけでは満足できない、もっとスタッフから慕われ、
問題解決力やリーダーシップを備えた存在になりたい――
そんなあなたに、私たちは新たな挑戦の場を提供します。
当院での成長環境 私たちの院では、柔道整復師としての高度な技術を習得できる研修制度や、
実際の現場でのリーダーシップを発揮できるプログラムを用意しています。
単なる技術職ではなく、患者様の一人ひとりの症状に合わせたオーダーメイドの施術を行い、
解決策を提案できる力を養います。
また、患者様とのコミュニケーションやスタッフ間の連携を重視し、
チーム全体での施術計画の立案やチームリーダーとしての意思決定を
実際に経験することができます。
さらに、定期的なミーティングやフィードバックの場を設け、
リーダーとして成長できるための環境を整えています。
スタッフ全員が支え合い、互いの成長を促進する雰囲気の中で、
あなたのリーダーシップスキルを磨くことが可能です。
＜＜具体的なサポート＞＞
■■■キャリアアップ制度■■■
柔道整復師としての成長に応じて、技術面・マネジメント面のキャリアアップが可能。
主任や院長、マネージャーなど、多様な役割でリーダーとしての経験を積んでいくことができます。
■■■チームリーダー経験■■■
現場でのチームリーダーとして、施術の計画からスタッフの指導、
患者様との対応までを実践。リーダーとしての判断力と柔道整復技術を同時に磨けます。
■■■技術研修■■■
柔道整復＆整体の技術に加え、患者様に信頼されるコミュニケーションスキルや問題解決スキルを習得。
施術だけでなく、トータルケアを提供できるプロフェッショナルへと成長します。
報酬と評価制度 頑張りがしっかりと評価される当院では、
目標達成に応じたインセンティブ制度や、年2回の賞与を用意しています。
キャリアアップとともに給与も大幅にアップし、
リーダーシップを発揮するほど報酬にも反映される仕組みです。
実際にリーダーポジションに就いているスタッフも、
自らの成長とチーム全体の成功を感じながら、常にモチベーション高く取り組んでいます。
柔道整復師
#院長・分院長候補 #外傷処置 #スポーツ障害治療 #骨盤矯正
Trinityでは、現場での施術に加え、スタッフの指導・育成、院全体の運営サポートに携わる柔道整復師を募集しています。
これまでのマニュアル管理経験を活かし、
患者一人ひとりに最適な治療計画を自ら考え、スタッフの模範となるリーダーとして成長していただきます。
また、現場の課題解決やマネジメントスキルを磨き、チーム全体をリードする存在を目指します。
#整骨院・接骨院
【正職員】月給 270,000円 〜 450,000円
【経験者】270,000円～450,000円＋インセンティブ有り
（研修中：240,000円～420,000円）
賞与:年2回支給(3月・9月)
※研修は最大3ヶ月で、最短1か月後に評価を行い昇給も可能です。
柔道整復師/1年目
・入職1年目 360万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
#寮あり・社宅あり #社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #年収500万円以上可能
働きやすい環境を作っていくために福利厚生にも力を入れています。
社会保険の完備はもちろん、社宅手当（敷金・礼金等は院で全額負担しています。家賃は10,000円/月迄支給）、学習手当（習いたい技術や勉強の学費を年間10万円までサポートしており、給与以外も充実しています。
また毎年1回、海外・国内研修として社員全員で旅行に行く機会を設けており日々の疲れのリフレッシュとスタッフ同士の関係性を良くする機会にもなっています。
#資格取得支援 #研修制度あり
Trinityでは、あなたがリーダーとして成長できるよう、充実した研修制度を提供しています。マニュアル管理に従ってきた経験を活かしつつ、技術力を磨き、リーダーとしてチームを引っ張っていくためのスキルを習得できる環境を整えています。
まず、新卒者向けの研修では、整骨院の基礎業務から問診、検査、施術計画まで、実践的なスキルを学べますが、中途採用者向けにも同様にサポートが充実しています。特に、技術を確実に身に付けたい中途採用者には、**「バディ制度」と「４つの治療家育成プログラム」**を提供し、先輩スタッフが1対1で指導を行いながら、共に成長できる環境を用意しています。
さらに、次の成長ステップとして、**「４つの治療家育成プログラム」**が用意されています。
育成スケジュール
スタッフが個別の成長カリキュラムを進行できるように、スケジュールを立てて管理します。あなたの目指すリーダー像に向けて、明確な目標設定をしながらステップアップしていきます。
育成チャート
院内のすべての業務が明確に整理されたチャートで、自分がどの段階にいるのかが一目でわかります。クリアした項目をチェックしていくことで、確実に成長を実感できます。
育成マニュアル
施術技術を確実に習得できるマニュアルとバディ制度の併用により、いつでも必要な知識を復習でき、成長のスピードを加速させます。
経営数値管理マニュアル
経営者目線を養いながら、数値管理に慣れるための「経営数値管理表」を活用し、リーダーとして必要な経営スキルも身に付けられます。定期的な面談を通じてフィードバックを受けながら成長できます。
このように、技術とリーダーシップを同時に磨くことができるプログラムを通じて、あなたの可能性を最大限に引き出します。
#残業ほぼなし
＜1日の働く流れ＞
①8時45分 出勤
②9時00分 午前診療スタート
③13時00分 お昼休憩
④16時00分 午後診療スタート
⑤20時30分 診療終了（終了後は早めに帰れるようにしています。）
休憩12:30～16:00
※毎月第3水曜日、午前休診にてグループ全体練習会あり
#週休2日 #育児支援あり
・土曜午後+平日半休
・日、祝日休み
夏季休暇（8/11～8/14）
冬季休暇（12/30～1/4/年度、曜日で変動あり）
自由に休める有給休暇制度（連休もOK）
育児休暇
#ブランク可 #店長候補 #WEB面接可
・柔道整復師の資格をお持ちの方
・柔道整復師としての施術経験がある方
※ブランク不問
・管理者経験歓迎
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
※職場見学可能です。
ひまわり鍼灸整骨院
柔道整復師（正職員） / 鍼灸師（正職員） / 医療事務/受付（パート・バイト） / 整体師（正職員）
#駅近(5分以内)
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋4-21-6
阪堺電軌上町線 阿倍野駅から徒歩で5分
大阪市営地下鉄谷町線 阿倍野駅から徒歩で5分
阪堺電軌上町線 松虫駅から徒歩で5分
代替医療・リラクゼーション
#整骨院・接骨院 #外傷処置
月曜日〜金曜日 9:00〜20：30
土曜日 9:00〜14:00
日曜日・祝日
鍼灸師1名 柔道整復師2名
低周波・超音波・EMS
