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✅この求人のポイント
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✨IPO準備フェーズの経理財務業務に携われる
✨経理・財務・管理会計まで幅広い経験を積める
✨月給45万円以上の高水準給与スタート
✨最短でマネージャーへのキャリアアップも可能
✨年間休日125日＆完全週休2日制（土日祝休み）
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✅仕事内容
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IPOを目指して組織拡大を進めるCTF GROUPにて、経理財務マネージャー候補として経理・財務業務全般を担当していただきます。
決算業務や入出金管理だけでなく、業務フロー構築や内部統制整備、IPO準備業務などにも携われるポジションです。
成長企業の管理部門を支える中核メンバーとして活躍いただくことを期待しています。
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✅具体的には
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・仕訳入力、請求書処理、月次決算、四半期決算、年次決算対応
・入出金管理、現金出納管理、請求書管理、支払振込業務
・債権管理および与信管理の業務フロー整備
・ITシステム運用やワークフロー運用の推進
・証憑管理、ファイリング、各種業務改善
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✅IPO準備フェーズを経験できる貴重な環境
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管理部門責任者は、複数のベンチャー企業にてIPO準備から上場達成までを経験してきたメンバーです。
連結決算、外部対応、ディスクロージャー開示など、上場企業水準の知識やノウハウを学べる環境があります。
ご経験やご志向に応じて、IPO審査対応や上場申請書類作成などにも挑戦できる可能性があります。
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✅経理財務の枠を超えて成長できる
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現在は管理部門立ち上げフェーズのため、経理と財務を兼務しながら幅広い業務に携わります。
業務フロー構築や内部統制整備など、ゼロから仕組みをつくる経験を積めることも大きな魅力です。
将来的には管理会計整備や予実管理、マネジメントなどへ挑戦できる可能性もあります。
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✅成長企業だからこそのキャリアチャンス
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2024年2月に立ち上がった管理部門は、現在CFOを含めた少人数体制です。
組織拡大フェーズだからこそ、成果や活躍次第でリーダーやマネージャーへのキャリアアップも目指せます。
毎年10倍超の成長率を維持しながらIPO準備を進める環境で、自身の市場価値を高めることができます。
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✅社員インタビュー
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Aさん｜入社2年目｜経理財務マネージャー候補
── 入社の決め手は？
前職の経理財務経験を活かしながら、IPO準備に携われる点に魅力を感じました。
成長フェーズの会社で、管理部門の仕組みづくりにも関われることが決め手です。
── ギャップ・驚いた点は？
経理業務が中心の印象でしたが、実際は財務や業務改善など幅広い業務に携われる環境でした。
チームで協力しながら進める場面も多く、新しい経験を積めています。
── やりがい・続けている理由は？
会社の成長を支える管理部門として、IPO準備や業務フロー整備に携われる点です。
成果に応じて、マネジメントなど新たな役割にも挑戦できます。
── 職場の雰囲気は？
20代・30代が中心で、前向きに仕事へ取り組むメンバーが多いです。
役職に関係なく意見を出しやすく、良い提案はすぐに取り入れられます。
── 応募者へメッセージ
経理財務の経験を活かし、専門性をさらに高めたい方に向いています。
将来、IPO準備や管理部門のマネジメントに挑戦したい方をお待ちしています。
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✅会社について
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株式会社CTF GROUPは、中小企業向け総合マーケティング支援を展開する急成長企業です。
営業支援サービス「ZERO SALES」、マーケティング支援サービス「ZERO MARKETING」、プロモーション支援サービス「ZERO PROMOTION」、営業内製化支援サービス「CTF ALIGN」を展開しています。
営業支援だけではなく、集客・広告運用・採用支援まで一気通貫で支援する独自のサービスモデルを強みに、企業成長を支援しています。
【必須条件】
・経理財務の実務経験を5年以上お持ちの方
・日商簿記3級以上をお持ちの方
・ExcelおよびWordを中級レベル以上で使用できる方
【歓迎条件】
・接客や営業経験をお持ちの方
・会社の経営を支えるポジションで活躍したい方
・IPO準備や管理部門立ち上げフェーズに興味をお持ちの方
【向いている方】
・経理財務として専門性を高めたい方
・幅広い業務に挑戦できる環境を探している方
・成長企業でキャリアアップを目指したい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
10:00〜19:00（休憩1時間）
月平均残業時間は20時間以下です。
繁忙期は20〜40時間程度となる可能性がありますが、業務改善や増員による負荷軽減を進めています。
◎完全週休2日制（土日祝）
◎年間休日125日
◎年末年始休暇
◎夏季休暇
◎特別休暇
◎慶弔休暇
◎有給休暇
◎介護休暇
◎リフレッシュ休暇
◎アニバーサリー休暇制度
「六本木一丁目駅」徒歩4分、「溜池山王駅」徒歩6分、「神谷町駅」徒歩6分、「虎ノ門駅」徒歩10分、「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩8分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 33万2000円 〜 59万1000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり11万8000円 〜 20万9000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・昇給年2回（1月・7月）
・成果に応じた社内表彰制度あり（報奨金支給）
・交通費支給（上限3万円／月）
・役職手当
想定年収：5,400,000円〜9,000,000円
・年収550万円／リーダー
・年収620万円／マネージャー
・年収750万円／シニアマネージャー
【福利厚生】
・交通費支給（上限3万円／月）
・成果に応じた社内表彰制度あり（報奨金支給）
・健康診断
・役職手当
・残業手当
・社員旅行
・PC支給
・ミネラルウォーター完備
・ネイル・髪型自由
・平均年齢28歳
・2030年の上場を目標に、事業拡大を加速しています。
・第2創業期のコアメンバーとして裁量を持って活躍できる環境です。
・BBQやフットサル、ゴルフなどの社内イベントも開催しています。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
①書類選考
②一次面接（オンライン）
③最終面接（対面）
④内定
※履歴書・職務経歴書の提出が必要です。
