サインポスト ゴウドウガイシャ
サインポスト 合同会社
〒699-0112
島根県松江市東出雲町意宇東１丁目６－３
https://signpost-llc.com/
パート
パート
経験不問
時間外労働なし
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
仕事内容
＊入居している方の食事介助や移動補助、排泄介助、深夜の巡回な
どをお願いします
＊有料老人ホーム（３８室）で、夜勤は２名体制で安心
＊施設はカフェのようなおしゃれできれいな空間
＊無理なく慣れて頂く為に、夜勤が初めての方は４週間程度、経験
者でも１～２週間の実習期間を経てから夜勤に入って頂きます
＊夜勤回数は月７回程度～応相談
＊隣接の保育園と契約しており、保育料補助制度あり
＊日中の時間帯をＷワークや自分の趣味の時間に使えます
※変更範囲：変更なし
※６０歳以上の方も応募可（雇用期間：１年更新となります）
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
令和４～８年度、登用実績あり。
就業場所
〒699-0112
島根県松江市東出雲町意宇東１－６－３
住宅型有料老人ホーム ヴィラしるし
最寄り駅
揖屋駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
省令２：深夜業務あるため
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,529円〜1,537円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,092円〜1,100円
その他の手当等付記事項（ｄ）
※時間給には夜勤手当（割増賃金込）を含みます
土日手当：２５０円／回
祝日手当：５００円／回
その他会議・研修手当、申送り手当あり
※１夜勤：２２，１７０～２２，２８６円
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり30円〜50円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
10,000円〜30,000円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
17時00分〜9時00分
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
弊社独自の特別休暇制度あり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
利用可能託児施設
託児施設に関する特記事項
隣接の企業主導型保育園（優先入園、保育料最大半額支援あり）
事業内容
居宅介護支援、通所介護事業、訪問介護事業、有料老人ホーム、グ
ループホームを展開中
会社の特長
ご本人・ご家族の生活歴や人生史をしっかり傾聴し、”これまでの
人生の延長上にあるべき”暮らしを提案しています。この想いを名
前に込め「しるし（知る史）」「サイン」としました。中退共加入
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒699-0112
島根県松江市東出雲町意宇東１丁目６－３
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
統括マネジャー
担当者（カタカナ）
ヤスダカズシ
担当者
安田和史
ＦＡＸ
0852-61-5400
Ｅメール
楽しくお仕事できる方。昼間に時間を使いたい方。コンセプトのあ
る事業所で働きたい方。まずは見学から、お待ちしています。
＊駐車場あり：無料
＊採用後、法人内研修を行い現場実習も行います。
＊接遇を大切にします。
＊タブレットやインカムを導入し、入居者様との時間を増やすため
の業務効率化を推進中。
＊ジョイメイト加入
＊実務者研修、介護福祉士の資格取得支援
＊保育料補助（隣接の契約保育園）
（年間休日について）
公休のほか、会社独自の特別休暇が１～４日あり、内規により取
得可
能です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
＊カフェタイプのデイサービスと併設しており、脱カイゴ空間のオ
シャレな施設です。制服もコンセプトに沿ったものです。是非ご見
学にお越しください！
＊採用後、法人内研修を行い現場実習も行います。
＊接遇を大切にします。
＊タブレットやインカムを導入、更に入居者様との時間を増やすた
めの業務効率化を推進中。
＊ジョイメイト加入
＊実務者等の資格取得支援
＊保育料補助（隣接の契約保育園）
＊職能団体会費補助
＊住宅手当（内部規定による）
代表的な支店・営業所・工場等１
住宅型有料老人ホーム ヴィラしるし
ジョイメイト加入
初任者、実務者等の資格取得支援
保育料補助（隣接の契約保育園）
職能団体会費補助
住宅手当（内部規定による）
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
