【必須資格・経験】
【必須】
・WordPressを用いたCMSの開発経験3年
・ウェブアプリケーションの開発・運用経験
・ウェブフロントエンドの一般的なプラクティスの理解
・UI／UXを重視したアプリケーション設計
・絶対的な工数見積と相対的な見積もりの経験
・費用対効果に基づいて開発優先度を決めることができる
【尚可】
・AWSに対する知識、AWSを用いた開発の実務経験
・CI／CDの構築運用経験
・SEOディレクション、WEBマーケティング経験
・定量・定性データから課題を発見し、仮説検証サイクルを回した経験
・いいものを作りたい探究心
【歓迎資格・経験】
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
【フィットする人物像】
・主体性があり自ら動ける
・変化に柔軟に対応できる
・チーム内および他チームへの情報共有、情報発信に対して意欲的である
・日本語での円滑なコミュニケーション
____________________
【東京：リモート】フロントエンドエンジニア（WordPressを用いたCMS開発） ※土日休み
【仕事内容】
【東証スタンダード企業】テクノロジー×不動産／福利厚生充実◎
【職務概要】
WordPressを中心とした技術を利用し、不動産ホームページ作成ツール「いい生活 ウェブサイト」の開発をお任せします。
【職務詳細】
■担当プロダクト
不動産業務クラウド「いい生活 ウェブサイト」
「いい生活 ウェブサイト」は、不動産会社が掲載する物件情報をはじめとするコンテンツ作成に必要な機能が充実している同社不動産ホームページ作成ツールです。
不動産特化の機能とテンプレートで簡単にサイト作成ができ、SEO対策やサイト分析、集客UP機能など、独自性の高いサイトをスピーディーに作り上げることができます。
お客様である不動産会社が思い通りにホームページを作成できるような機能の開発や、ホームページに訪れたエンドユーザーが快適に操作できることを実現するためのフロントエンドの開発・改善を行っていただきます。
■具体的には
・まずは「いい生活 ウェブサイト」のシステム構成やサービス内容、サービス特性をつかんでもらうために新規機能の開発・既存機能のアップデート、保守、運用を行っていただきます。
・以降は機能開発に特化したエンジニアを目指していただくも良し、開発ディレクションを強めていくも良し、キャリアパスに合わせて多様な役割をご用意いたします。
・不動産市場のDXを推進させることをモットーにしているため、新しい技術を学んでいきたい、取り入れていきたいと考える方を歓迎します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
【雇用形態】
雇用形態：正社員契約期間：無期試用期間：有(3ヶ月)
____________________
【年収・給与】
年収:500万～650万程度月給制：月額297537円給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回昇給:年1回
【待遇・福利厚生】
在宅勤務手当：月額5，000円支給／通勤手当：出勤日数に応じて実費支給（非課税限度額まで）／従業員持株会奨励金：本人拠出額の30％分を会社が上乗せして支給／宅地建物取引士資格手当：月額10，000円支給 ／育児支援手当：扶養する子一人につき月額30，000円支給（高校卒業時まで）など
喫煙情報：屋内禁煙
【勤務地】
東京都港区南麻布5丁目2番32号 興和広尾ビル3F
東京メトロ日比谷線 「広尾」駅 3番出口より徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
【勤務時間】
9時00分～18時00分
【休日休暇】
完全週休2日制（土・日）・祝日／夏季休暇（3日）／年末年始休暇／特別（慶弔）休暇／年次有給休暇／有給看護休暇（年間６日取得可能）
____________________
【選考プロセス】
書類選考→面接（2～3回予定）→内定※適宜面談を挟む場合がございます※適性検査あり
※状況により変更になる場合あり
【事業内容・会社の特長】
【事業内容】
■不動産会社の業務を支援するクラウドサービス開発・提供
【会社の特徴】
同社は、「自律と挑戦」を大切にする、活気あふれる企業文化です。
社員一人ひとりがメリハリをつけて自律的に業務を進め、手を挙げれば新しいアイデアを形にできる裁量があります。風通しの良い風土のもと、部門や職種を超えた活発な意見交換を推奨し、社員の意見がダイレクトにサービスや事業全体に反映される喜びを実感できます。
社員の成長と働きやすさも第一に考え、育児支援手当や有給看護休暇、水曜ノー残業デーなど福利厚生も充実し、ワークライフバランスを推進。伸び盛りの企業ならではの活気と明るさが特徴です。
【募集背景】
事業拡大に伴う人員不足解消のため
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職
#ITエンジニア
#システムエンジニア（SE）
#プログラマー（PG）
