所在地
〒048-1392
北海道磯谷郡蘭越町蘭越町２５８－５
最寄り駅１
ＪＲ函館本線 蘭越駅
会社の特長
きめ細かい住民サービス町民の幸せづくりを目標として、「共生と
希望のまち」を目指す。
ホームページ
http://www.town.rankoshi.hokkaido.jp/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
●町民の健康推進を目的とした各種事業、または、日常生活に不安を抱える高
齢者の総合相談窓口事業に携わる保健師として、主に下記の業務に従事してい
ただきます。
【健康づくり対策係業務】 各種健診の実施、家庭訪問等による保健指導、予
防接種事業の実施、各種健康教室の開催、その他付帯する業務
【地域包括支援センター係業務】 高齢者から相談を受け自宅訪問等による現
状把握、個々の現状に応じたサービスの検討、サービス計画書の作成、要介護
認定調査の実施、認知症の予防事業の実施、その他付帯する業務
業務の変更範囲：なし
必須
保健師免許（令和９年３月末取得見込み）
普通自動車第一種運転免許（ＡＴ限定可）※取得見込みでも応募可
〒048-1301
北海道磯谷郡蘭越町蘭越町２５０－１
最寄り駅
ＪＲ函館線 蘭越駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始１２月２９日～１月３日
〒048-1392
北海道磯谷郡蘭越町蘭越町２５８－５
最寄り駅
ＪＲ函館本線 蘭越駅
課係名、役職名
総務課総務係
ＦＡＸ
0136-57-5112
Ｅメール
１．応募期限 令和８年８月６日（木）必着
２．その他
・採用予定日 令和９年４月１日
・地方公務員法第１６条各号の欠格事由に該当しないこと。
・日本国籍を有すること。
・年次有給休暇は、採用月に応じて町の規定に基づき付与。
・町ホームページ掲載の募集要項も必ずご確認ください。
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
16.3年
従業員の平均年齢（参考値）
40.4歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新規採用職員研修、初級研修（２年目）、中級研修（５年目）、
指導能力研修（係長）、管理能力研修（管理職）
自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
8.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
20.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
