・未経験も大歓迎
運転経験のなかった20代の新入社員も活躍しています。
現在当社で活躍しているスタッフのほとんどは車両輸送に携わったことのない未経験ドライバーばかりです！
・有給取得率向上！
山内陸送では、この5年で毎月の休日数を2～3増やしており、今後も休みを増やしていきます。
＼ドライバーの働き方改革実施中／
・目標は残業時間を減らし、休日日数を増やすこと！
残業時間減や、休日日数増に伴う給料の減少がないよう、ベースアップにより、支給額が大幅に変わらないように対処しています。
・社員それぞれにあった働き方ができる！
キャリアカーの業務に向いていなくても、自走（商品車を運転して輸送する）に転籍してもらうことも可能です。
・大型・けん引免許取得にかかる費用は全額会社負担！
積極的にキャリアアップをしてもらえるように免許取得のしやすい環境を整えています。
・車両数も増加中！
車の輸送には、ドライバーと車を運ぶ車両が必要です。山内陸送は、今年5両、来年も5両キャリアカーを増台します。
年々売上高は目標値を大きく上回っています。
これまでの当社の取り組みが業界内で評価され、新規の大型案件も多く控えております。
入社後、業務の拡大で残業時間の相談をする可能性はありますが、ご本人の意思を尊重します。
賞与は、年2回。決算時に業績によっては、決算賞与を支給しております。（決算賞与は、昨年度支給済み。本年度も支給予定です）
※決算賞与は、決算時の業績によって無い可能性もあります。
※また、賞与も業績によるもので、必ずあるものではありません。
入社一年目のボーナスは基本支給無しですが、ドライバーさんの頑張りを見て支給することもあります！
・運送中の事故時自己負担はなし！
ただし、事故月の無事故手当1万円は控除となります。
・年に約3回の食事会
定期的に食事会を開催し、社員同士の仲を深めています。
食事代、タクシー代は全額会社負担！忘年会はビンゴゲームによる高額賞品を多数用意しているので盛り上がります！
有限会社山内陸送
松山市
正社員
【給与例】
- 中型キャリアカー：総支給 月給230,000～300,000円＋諸手当
年収例：年収250～280万円/2年目ドライバー
※入社1年目のボーナスは基本支給無しですが、ドライバーさんの頑張りを見て支給することもあります！
【手当】
- 時間外手当（※基本は定時退社推奨）
- 無事故手当 10,000円
- 奨励手当 5,000円
- 県外手当
- 作業手当
- 通勤手当 5,000円
※試用期間あり（1～3か月）
※指導員が横乗りしている期間は、一部支給しない手当があります。
※社会人経験がない方や、日常的に運転を行っていない方は、給与や昇給・賞与の条件が異なります。
- 中型自動車運転免許をお持ちの方
- 高卒以上
- 45歳以下《長期勤続によるキャリア形成のため若年者を対象》
就業時間：変形労働時間制 8：00～17：00（1ヶ月単位）
休憩時間 60分
年間休日 115日
※お盆・年末年始・GW
※月9日休み（シフト制による）
新車・中古車などの車両輸送全般です。
中型キャリアカー（2台積み）での輸送を行っていただきます。
勤務エリアは愛媛県内（主に、松山市中心）のカーディーラーの拠点間や中古車販売業者などへの車両運送を行ってもらいます。
経験に応じてゆくゆくはキャリアアップも可能です。
伊予鉄郡中線 土橋駅から徒歩7分
JR松山駅から 徒歩15分
各種社会保険完備／昇給あり／退職金制度／産前産後休暇制度／育児休暇制度／マイカー通勤可／懇親会あり（会社全額負担）
≪選考の流れ≫
①お電話か「応募ページ」よりご連絡ください。
②選考の上、担当からご連絡させていただきます。
③面接
④合否連絡
弊社は、働き方改革を積極的に実施中！
残業時間の短縮や休日数の増加など、無理なく働ける環境を整えています。
月の最初の週に、休み希望を出していただきます。その際に希望の休日を出しておけば、連休を取ることは可能です。
年齢やスキルに関係なく、積極的にチャレンジできる環境を整えています！
※相談の上、一人一人に合った働き方を決めていきます。
【希望休の取り方について】
月の最初の週に、休み希望を出していただきます。
その際に希望の休日を出しおけば、連休も取ることは可能です。
若い人にもチャレンジしてもらえる環境を整えています！
社長も若く、急成長中。高知営業所も稼働しています。
※電話でのお問い合わせ※
089-933-1010 採用担当者まで、お気軽にどうぞ
【実務体験も受付中】詳しくはお問い合わせください。
