仕事内容:
正社員/大阪市淀川区(十三駅徒歩5分)/年収450〜1,000万円/11:30〜21:30
入社後はアポインターとしてスタートし、主任→マネージャー→副支店長→支店長へとステップアップしていく、明確なキャリアラインが用意されています。「頑張れば頑張った分だけ上に行ける」環境で、自分の限界に挑戦してみませんか。
◆・◆・◆・◆・
✅ お任せすること
・アポインター業務(入社直後〜)
マニュアルに沿ってサービス内容を説明し、商談のアポイントを取得します。2ヶ月間で6本の契約を獲得できると主任に昇格できる仕組みで、明確な目標に向かって動けます。
・クローザー業務(副支店長昇格後〜)
シミュレーション資料を活用したお客様への提案・受注が主な業務です。早い方は入社半年でクローザーにチャレンジしています。
◆・◆・◆・◆・
⭐ キャリア・成長の魅力
最短3ヶ月で主任を目指せる:経験・年齢・社歴は一切関係なし。成果を出せば、入社直後でも昇格のチャンスがあります。実際に3ヶ月で主任、1年半で支店長になったメンバーもいます。
インセンティブが毎月発生する仕組み:昇給は年12回、賞与は年3回(4・8・12月)にインセン込みで支給。決算賞与もあり、成果が途切れなく収入に反映されます。
クローザー商談への同席研修:アポインター時代から、クローザーの商談に同席できることがあります。「どんなアポイントが成約につながるか」を現場で学べるため、成長スピードが上がります。
ロープレ研修と充実のマニュアル:ビジネスマナーから商品知識・セールストークまで体系的に学べる研修体制が整っています。成約率6割超えという実績がその証明です。
◆・◆・◆・◆・
✨ 先輩社員の声
副支店長(未経験入社3年・20代前半)
「1年目は下から数えたほうが早い成績でしたが、負けん気でなんとか提案し続けたら2年目から成果があがり、最年少でグループ最高売上を塗り替えられました。賞与が100万円を超えたときには、自分へのご褒美に50万円のネックレスを購入。昨年9月には副支店長に昇格し、今はマネジメントを学びつつクローザー業務にチャレンジしています」
◆・◆・◆・◆・
✅ こんな方にぴったり
成長意欲がある方:「上を目指したい」という気持ちがあれば、経験・学歴・社歴を問わず昇格のチャンスがあります。
素直に学べる方:教わったことを素直に実践できる方が、最も短期間で成果を出しています。
挑戦を恐れない方:志望理由は「なんとなく稼いでみたい」でも構いません。まず動ける方を歓迎します。
運転免許をお持ちの方:AT限定可。営業車貸与制度あり。
◆・◆・◆・◆・
選考は最短でWEB一次面接→内定の2ステップ。最終面接は職場見学も兼ねており、雰囲気を確かめてから判断できます。あなたのキャリアの第一歩を、ここから始めてみてください。
アピールポイント:
✨ ビジネスマナーから始められる安心の研修体制
「敬語の使い方も不安」という方でも大丈夫。名刺交換などの基本的なビジネスマナーから、商品知識・セールストークまで段階的に学べます。マニュアルとロープレ研修が整備されており、メーカー商品研修も受講可能です。
✼••┈┈┈┈┈┈••✼
⭕ 成約率6割超えを支える充実のサポート
マニュアルに沿って進めることで、未経験でも6割を超える成約率を実現しています。さらに、アポインター時代からクローザーの商談に同席できる機会があり、実践を通じて「売れる営業」の感覚を早期につかめます。
✼••┈┈┈┈┈┈••✼
✅ アポインターからインセンティブを受け取れる仕組み
入社直後のアポインター業務でも、担当した案件の成約が決まれば自分にもインセンティブが支給されます。「まだ受注していないのに成果報酬がもらえる」という珍しい仕組みで、モチベーションを切らさずに成長できます。
✼••┈┈┈┈┈┈••✼
⭐ 選考プロセスがシンプルで応募しやすい
「WEB一次面接→最終面接(対面)→内定」または「WEB一次面接→内定」の最短2ステップ。適性検査はなく、最終面接は職場見学も兼ねているため、入社前に職場の雰囲気を確認したうえで判断できます。
求める人材:
学歴不問
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
社会人未経験歓迎
第二新卒歓迎
ブランクOK
★ポテンシャル採用により、成長意欲やチャレンジ精神を重視します!
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
\志望動機は「なんとなく」でもOK!/
ビジネスマナーから、商品知識、営業ノウハウまで、すべて入社後に教えます。稼げる営業へと育てますので、「ちょっと気になるな!」「なんとなく稼いでみたい」などチャレンジしたい気持ちさえあればOK!
\こんな方にピッタリ!/
★成果をきちんと評価されたい!
★継続的に収入アップを叶えたい!
★教えてもらったことを素直に生かせる
★綺麗な志望理由はないけど、チャレンジしたい!
※接客・販売などの経験がある方は業務に活かせます。
勤務時間・曜日:
11:30~21:30(実働8時間/休憩2時間)※拠点により変更有
★残業は、月10時間程と少なめ。
★ゆったりお昼から出勤できるので、通勤ラッシュとは無縁です♪
休暇・休日:
<年間休日113日>
■完全週休2日制(日曜・月曜)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇(100%消化推進中!)
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前・産後休暇(取得&復職実績あり)
■育児休暇(取得&復職実績あり)
★5日以上の連休も取れます!
★お休みも豊富なので、ワークライフバランスを充実させることができます!
勤務地:
■大阪府大阪市淀川区新北野1-8-19 朝日生命十三新北野ビル8F
アクセス:
十三駅徒歩5分
給与:
固定残業代あり:年俸 ¥4,500,000 〜 ¥10,000,000は1か月当たりの固定残業代¥52,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
【固定残業代】
あり(給与補足欄に詳細記載)
【給与詳細】
固定残業30時間52,000円
■昇給年12回 ★毎月チャンス!
■昇格随時 ★未経験入社3ヶ月で主任になった例も!
■賞与年3回 ★インセン込みで4・8・12月に支給!
■決算賞与
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費(月3万円まで)
■営業交通費(全額)
■時間外手当(超過分)
■役職手当
■住宅手当(規定あり)
■営業車貸与
■メーカー商品研修
■社内分煙
■社割
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
★社員総会
大型スタジアムでの運動会や大手テーマパーク貸し切りなどを行なっています♪
★社内イベント
休日ではなく営業日に開催!BBQ・忘年会(温泉旅館1泊)などで交流をしています。
★社員旅行
グアム・セブ・香港マカオ・シンガポールなど、海外旅行も多数!
★各種コンテスト
1週間だけ契約のインセンを割増にしたり、支店対抗コンテストを開いたり。また、ご夫婦に訪問・商談で1万円支給など、さまざまな企画を実施しています。
・選考フロー(面接回数、適性検査や職場見学の有無など)
⇒【一次面接(WEB)→最終面接(対面)→内定】または【一次面接(WEB)→内定】となります。
適性検査はございません。
最終面接は職場見学も兼ねております。
・選考で特に重視する要素(人柄、経歴、特定の経験など)
→明るくコミュニケーションを取れる方や真面目に業務へ取り組める方が通過となっております。
また、太陽光パネルや蓄電池等の設置経験者や電気工事士の資格を持っている方は歓迎しております。
【試用期間】
あり
3ヶ月
変更なし
【求人の特徴】
その他:
【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい
(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###shinnnihonjusetsu7###
雇用形態: 正社員
給与: 4,500,000円 - 10,000,000円 年俸
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間