【グリフィスフーズについて】
当社は、アメリカ・シカゴに本社を構える、100年以上の歴史を持つグローバル食品メーカーです。世界20数か国に拠点を展開し、粉体調味料および液体調味料の開発・製造・販売を行っています。
日本におけるビジネスは50年以上の実績があり、東京・品川に本社機能および研究開発機能を、静岡県掛川市に自社粉体工場を有しています。日本市場に根差しながら、グローバルネットワークと連携した事業展開を行っています。
主な事業内容は、
⚪︎食品向けシーズニング（味付け調味料）の開発・製造・販売
⚪︎揚げ物などのマリネ・衣・コーティングの開発・製造・販売
⚪︎シロップ・ソース・タレなどの液体製品の開発・製造（委託）・販売
など、多岐にわたり、大手食品加工メーカー、大手外食業、大手小売業（リテール）など様々な顧客とビジネスをしています。
当社はBtoBビジネスを中心としているため、社名が表に出ることは多くありません。しかしこれまでに数多くのヒット商品や定番商品の開発に携わっており、皆さんもきっと一度は、当社の製品を使った食品を口にされたことがあるはずです。
「思いやりと創造性を融合させ、世界を豊かにする」というパーパスのもと、私たちはイノベーティブで付加価値の高い食品ソリューションを提供するパートナーとして、お客様とともに価値創造に取り組んでいます。
より詳しい情報は、当社グローバルサイト (www.griffithfoods.com/apac/ja) をご覧ください。
【本ポジションについて】
日本法人のアカウンティング・マネージャーは、日本における会計および財務の中核業務をリードします。本ポジションは、月次・四半期・年次決算、貸借対照表（B/S）の管理、財務報告、フォーキャスト（予測）の支援、監査、および内部統制に責任を持ちます。
また、総勘定元帳、買掛金（AP）、売掛金（AR）、資金管理（トレジャリー）関連業務を含む広範な財務オペレーションをサポート・調整し、エンドツーエンドのプロセスが効率的かつ適切にコントロールされていることを担保します。プレイングマネージャー（Hands-on manager）として、明確な方向性の提示、優先順位付け、コーチング、パフォーマンス管理を通じてローカルの財務チームを牽引・育成すると同時に、主要な会計領域の実務にも積極的に関与します。
さらに、日本、リージョン（地域）、およびグローバルのステークホルダーと英語および日本語で密接に連携します。米国の会計基準（US GAAP）に基づく報告要件への対応やリージョン・本社との足並みを揃えつつ、日本における法定報告やコンプライアンスを主導し、正確かつ適時で法令を遵守した財務報告を実現します。
【主な職務内容】
⚪︎チームマネジメントと育成
日本の財務・会計オペレーションチームを牽引し、明確な方向性の提示、優先順位付け、コーチング、およびパフォーマンス管理を行う。
⚪︎決算プロセスの統括
仕訳、経過勘定（アクルーアル）、照合、主要な変動要因の確認、および報告資料の作成を含む、月次・四半期・年次決算プロセス全体を統括する。
⚪︎貸借対照表（B/S）の管理と整合性の担保
現金、売掛金、棚卸資産、固定資産、経過勘定、引当金、およびその他の主要勘定科目の正確性と整合性に責任を持つ。
⚪︎財務・会計オペレーションのサポートと最適化
総勘定元帳、買掛金（AP）、売掛金（AR）、資金管理に関連する業務をサポート・調整し、エンドツーエンドのサイクルにおける課題解決や優先順位の設定を行う。
⚪︎財務諸表および管理レポートの作成・分析
財務諸表やレポーティングパッケージを作成・レビューし、予算実績差異、トレンド、リスクについて明確な解説と共に説明を行う。
⚪︎FP&Aおよび事業部門との連携
FP&A（財務計画・分析）チームや各事業部門と密接に連携し、特にB/Sおよびキャッシュフロー項目に関するフォーキャスト（予測）や予算策定を支援する。
⚪︎監査対応（内部・外部）
必要書類の準備、監査法人等からの質疑応答、改善事項のフォローアップを含む、内部・外部監査業務を管理する。
⚪︎コンプライアンスとガバナンスの維持
社内規定、内部統制、税務要件、法的要件、および関連する会計基準への準拠を徹底する。
⚪︎クロスファンクショナルなパートナーシップ
サプライチェーン、購買、営業、人事などの各部門と連携し、財務データの精度向上、内部統制の強化、および意思決定の支援を行う。
⚪︎プロセスの改善とデジタルトランスフォーメーション
Microsoft Dynamics 365、Excel、その他のレポートツールを活用し、業務プロセスの改善、標準化、および自動化を推進する。
⚪︎信頼されるビジネスパートナーとしての役割
日本法人のマネジメント層およびリージョンのステークホルダーに対し、信頼されるパートナーとして、日本語と英語の両言語で円滑なコミュニケーションを行う。
【必須（MUST）】
・学士号以上、または経理・財務もしくは関連するビジネス機能における同等の実務経験
・会計または財務分野で7年以上の実務経験
・決算業務全体に関する強いハンズオン経験
・貸借対照表管理および勘定科目残高照合の十分な実務経験
・予算・見通し作成の支援、または主担当としての経験
・決算、報告、内部統制、監査、法定対応を含む会社の会計プロセス全体への明確な理解
・業務の割り振り、レビュー、コーチング、進捗フォローを通じて、品質と納期を確保した経験
・地域・グローバル関係者とやり取りできる日常会話レベル以上の英語
・財務、会計、またはコントローラーシップ領域におけるマネージャー、チームリード、または同等のリーダー経験
・Microsoft Dynamics 365等のERP使用経験、および高いExcelスキル
・定型的な取引処理を超えて、レポーティング論点、BS勘定、コンプライアンス要件を判断できる強いテクニカルアカウンティング知識
【歓迎（WANT）】
・製造業、食品業界、またはオペレーションを伴う事業会社での経験
・US GAAP報告要件と日本の法定報告要件の両方に対応した経験
・J CPA、USCPA、日商簿記2級以上、または同等の会計・財務資格
・業務改善、標準化、自動化の推進経験
・部門横断プロジェクトの推進、および部下育成経験
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
9：00～17：30（休憩1時間）
◇在宅勤務可
◇フレックスタイム制
⇒出勤時間を調整できます。早め出勤や遅め出勤など相談可能です。
※繁忙期（月次決算など）は出勤時間の調整をお願いする場合あり。
年間休日120日以上（完全週休二日制・土日祝年末年始）
年次有給休暇（10日～）
特別休暇（慶弔休暇・バースデー休暇等）
品川駅から徒歩8分
基本給：月給 58万3000円 〜 75万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※給与は経験を考慮して決定
※昇給：年1回（1月）／ インセンティブ：年1回（12月）
※諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
想定年収：8,800,000円
月例給与：700,000円（基本給）× 12ヶ月 ＝ 8,400,000円
インセンティブ例：400,000円
※インセンティブ年1回（12月支給）会社業績及び、個人業績評価に基づき支給
【福利厚生】
・退職金制度有 （401K確定拠出年金）
・リロクラブ「福利厚生倶楽部」
・英語教育研修
・引越し費用の一部補助あり
・社内コミュニケーション支援（クラブ活動、Fun@Work、Year-end Party、Aspiration Day等、社員全員で楽しむ、祝う、学ぶ機会を提供）
・カフェエリア(無料のコーヒー/紅茶/緑茶、お菓子など)
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【応募後の連絡】
選考の結果は、応募者全員に1週間以内を目処にメールにてご連絡させていただきます。
▼送付内容を基に書類選考
▼面接／2回〜4回（弊社オフィスにて対面有り、英語面接有り、実施日程要相談）
▼内定
疑問点等、何でも聞いて下さいね。
※要相談・・・最短入社日
