仕事内容:
ループケアプランセンターにて、ケアマネージャー（介護支援専門員）として、利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう支援を行っていただきます。
主な業務内容は以下の通りです。
- ケアプラン（居宅サービス計画）の作成
- 利用者様・ご家族との面談、アセスメント
- サービス担当者会議の開催・調整
- モニタリング、定期訪問
- 関係機関（医療・介護事業所等）との連絡調整
- 介護保険の給付管理業務
- 認定調査（経験や状況に応じて）
- 各種記録作成、書類作成 など
当事業所は少人数の事業所のため、困ったことや判断に迷うことがあればすぐに相談できる環境です。
ブランクのある方や、経験が浅い方も丁寧にフォローしますので、安心してご応募ください。
アピールポイント:
子育て中やブランクのある方も大歓迎！
小規模な職場で、ゆっくり慣れていただけます。
経験よりも“やさしさ”を大切にしています。
求める人材:
《必須条件》
- 介護支援専門員の資格を有する方
- チームでの協力ができる方
《歓迎資格・経験など》
- 介護支援専門員の資格がある方
- 高齢者や障がい者への支援に興味がある方
《こんな方歓迎》
- ケアマネージャー未経験の方
- 子育てと仕事を両立したい方
- 積極的にコミュニケーションを取れる方
- 柔軟な対応ができる方
勤務時間・曜日:
月から金(土、日、祝 休み)
09:00～17:00 休憩1時間
実働時間：8時間/日残業は基本的にありませんが、急な対応が必要な場合もありますので、その際はご協力をお願いいたします。
休暇・休日:
- 土日祝休み（シフト制）
- 年次有給休暇
- 夏季休暇
- 特別休暇制度
- 有給休暇は法定通り付与されます。
勤務地:
屋内原則禁煙（喫煙専用室あり）
勤務場所は東大阪市です。出張の可能性はありません。リモートワークは実施しておりません。
アクセス:
最寄りの近鉄八戸ノ里駅からは徒歩で約１０分の距離です。通勤に便利な立地です。
給与:
- 昇給あり（実績に応じて年1回）
- 賞与は業績に応じて支給する場合があります。
- 通勤手当支給（月上限あり）
待遇・福利厚生:
福利厚生には、以下の内容が含まれます：
- 社会保険完備
- 交通費支給（上限あり）
- 定期健康診断
- 働きやすい職場環境の整備
- 昇給制度あり
ブランクが不安な方も、ぜひお気軽にお問合せください！
その他:
●選考プロセス
【1】応募
応募確認後、担当よりご連絡いたします。
【2】書類送付（履歴書）
履歴書（写真添付）をご提出いただきます。
※面接当日は職務経歴書をご持参ください。
【3】面接（1回）
これまでのご経験や働き方の希望などをお伺いします。
リラックスしてお越しください。
【4】選考結果のご連絡
面接後、数日以内に合否のご連絡をいたします。
【5】入社・勤務開始
入社日はご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご相談ください。
雇用形態: 正社員
給与: 230,000円 - 300,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
資格と免許:
