メイハンキユウハイ カブシキガイシャ
名阪急配 株式会社
〒486-0817
愛知県春日井市東野町９丁目７番地の１
https://www.meihankyuhai.co.jp/
正社員
フル
学歴不問
資格不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
物流センター内事務所での事務サポートをお願いします。
メイン業務
・専用ソフトへのデータ入力 ※伝票の内容を打ち込むだけ
その他
・書類の整理・ファイリング
・電話対応（取次ぎメイン）
・トイレ、事務所、休憩室などの簡単な清掃
・その他サポート業務
※事務というよりは、システムオペレーター寄りの業務となります
。
＊働き方改革関連認定企業
「変更範囲：会社の定める業務」
就業場所
〒455-0045
愛知県名古屋市港区築地町８番
名港冷凍センター
最寄り駅
あおなみ線「稲永」駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所を設けております。
年齢
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
定年が６０歳のため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
パソコンを使った業務
事務業務
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派23-301778
171,800円〜171,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
171,800円〜171,800円
時間外手当、休日手当、深夜手当、家族手当、住宅手当
、資格手当
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜1,500円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
100,000円〜150,000円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜17時00分
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
納期が逼迫した時、あるいは臨時業務の対応や新規事業の立上げに
かかる対応が求められる時年６回、１ヶ月８０時間、年７２０時間
休日
水曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
完全水曜休み
会社カレンダーに準ずる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
一般貨物運送事業・倉庫業（創業から読売新聞の中部地区配送拠点
として安定した基盤を持っています。新聞以外にも大手企業の自動
車部品・電子部品等手掛けており安定成長を続けています）
会社の特長
働きやすい職場認証制度認定
健康経営推進企業認定
ホワイト企業推進企業場認定
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
〒455-0045
愛知県名古屋市港区築地町８番
名港冷凍センター
最寄り駅
あおなみ線「稲永」駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
＊マイカー通勤：無料駐車場あり
＊自主応募の場合、紹介状は不要です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
主要取引先１
株式会社ファミリーマート
主要取引先２
中北薬品株式会社
主要取引先３
アドバンスト・ロジスティックス・ソリューションズ株式会社
関連会社１
株式会社トーシンロジテク
関連会社２
株式会社ＴＭＴ
関連会社３
ＬＩＭＳＴＡＲＴ株式会社
あり
職務給制度の内容
正社員において、ランク１０～ランク１までの等級の中で、総合職
・一般職それぞれ経験・能力に応じて設定する。
【正社員】住宅手当・家族手当・通勤手当・６０歳定年制退職金制
度・慶弔祝金・人事評価制度・賞与・労災上積保障金（障害等級１
～７級に相当する加算）・休職制度
【正社員・パートアルバイト共通】深夜手当・時間外手当・休日手
当・資格手当・各種社会保険・永年勤続表彰制度・優秀社員表彰・
健康診断・ストレスチェック・メンタルサポート・資格取得制度・
合格祝い金・年次有給休暇・育児休業（満１歳までの児童のための
休業／無給）・介護休業（要介護状態家族の介護のための休業～９
３日まで）・介護休暇（要介護状態家族の世話のための休暇～５日
まで）・看護休暇（小学校始期までの子の看護休暇、１人５日、２
人１０日まで）・育児休憩（授乳のための休憩１日２回各３０分）
・生理休暇（母性のための休暇）・産前産後休暇・公民権行使（選
挙の行使、等）・裁判員休暇・教育訓練（教育訓練の対象）・制服
貸与
※一部条件あり
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
どのような職種・雇用形態でも研修制度を利用してい
ただけます。
ＯＪＴにて１～３ヶ月の研修を受けていただきます。
不明点は研修後でも聞ける環境なので分からないこと
があれば随時ご質問いただけます。
条件はございますが、介護・看護休暇制度を設けております。小さ
なお子様がいらっしゃる場合、突発的な早退やお休みが発生する可
能性がありますが、その際はお電話にてご連絡をいただければお休
みをすることも可能です。
多くのセンターはシフト制のため、通院の付き添いでお休みが必要
な場合、調整しやすいなどの利点があります。
安心して仕事と家庭の両立をすることが出来ますので、名阪で様々
なライフステージを過ごしましょう。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
