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＼＼ この求人のポイント ／／
✨班長候補として現場経験を正当に評価！
✨キャリアアップを目指せる環境！
✨3交代制により生産性UPで残業少なめ！
メリハリある働き方が実現！
✨賞与はしっかり年2回支給あり◎
前年度実績：4ヶ月分の手厚い待遇！
✨東証プライム上場グループの
安定した経営基盤！
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✅ 今回募集するお仕事は…
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事 業 強 化 に 伴 う 増 員 募 集 ！
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熊本県球磨郡錦町に位置する
「錦町バイオマス発電所」にて、
班長候補のプラントオペレーターを
募集します。
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✅ 具体的なお仕事内容は…
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■ バイオマス発電所の運転管理
（オペレーション業務）
■ 遠隔運転システムの監視・操作
■ 薬品の補充・管理
■ 各種設備の日常点検
■ 消耗品の整備・交換・管理
■ 書類作成
└ 業務報告書・引継書など
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バイオマス発電の現場において、
設備の安定運用を統括する役割は、
まさに発電所の要といえるやりがいに
満ちています。
現場は3名1組という顔の見える距離感での
チーム編成となっており、個々の貢献が
周囲からダイレクトに評価され、
必要とされる喜びを感じながら
日々の業務に邁進できる環境です。
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✅ 充実した入社研修プログラム
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入社後はしっかりとした研修が
用意されているため、新しい環境でも
安心してスタートできます。
■ 社内手続き・ルール周知・安全教育
■ 火力発電所の概要説明
■ ボイラー・蒸気タービン・発電機など
各種設備の説明
■ 外部バイオマス発電所の見学
■ 外部研修への参加 など
これまでの現場経験を土台にしながら、
バイオマス発電という新たなフィールドで
着実にスキルを積み上げられます。
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✅ 当社について
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私たち合同会社熊本錦グリーンパワーは、
東証プライム上場の
テスホールディングス株式会社を親会社に
持ち、グループの強みである
エンジニアリング力とエネルギー供給力を
武器に、地球にやさしい未来を
創造しています。
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熊本の豊かな森が育んだ木材を燃料とし、
クリーンな電力を生み出すバイオマス
発電は、まさに「エネルギーの地産地消」を
体現する事業です。
100％国産、とりわけ熊本県産の木材を活用
することで地域の林業を支えるとともに、
次世代を担う高校生への教育支援や
地域一体となったSDGs活動を通じて、
この街の未来に深く貢献することを
目指しています。
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世界的な脱炭素化の波のなかで、
上場グループならではの安定した環境に
身を置きながら、専門スキルを磨き、
長く活躍していただけるフィールドが
ここにはあります。
エネルギーの未来を担う仕事に、
あなたも加わってみませんか？
＼＼✨ 学歴不問・無資格可 ✨／／
＜ 必須条件 ＞
◆18歳以上の方（深夜勤務を含むため）
◆工場での運転管理（オペレーター）経験を
お持ちの方
※業種・業界は一切不問
＜ 歓迎条件 ＞
◆2級ボイラー技士の資格保有者尚可
◆チームをまとめるリーダー経験のある方
◆Iターン・Uターン歓迎
◆転勤なく安定して働きたい方
◆残業の少ないメリハリある
働き方を希望している方
◆過度な残業がある環境から脱却したい方
◆キャリアアップを目指して働きたい方
＜ こんな方に向いています ＞
◇現場のプロとしてのキャリアを
正当に評価してほしいとお考えの方
◇チームワークを大切にしながら
仕事に取り組める方
◇コツコツと丁寧に業務へ
向き合える誠実さをお持ちの方
◇熊本の自然豊かな環境で
地域に根ざした仕事をしたい方
年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法/深夜勤務を含むため））
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
※1ヶ月単位の変形労働時間制：24時間の間で1日実働7時間30分
【 勤務時間 】
(1) 07:45 〜 16:15（休憩60分）
(2) 15:45 〜 00:15（休憩60分）
(3) 23:45 〜 08:15（休憩60分）
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【 シフト例（4班3交代制）】
1→1→1→休→3→3→3→休
→2→2→2→休→1
3交代制のため基本的に残業は
少なめとなっており、オンとオフの
メリハリをつけた働き方が可能です。
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■残業あり：月平均15時間
※36協定締結済み/特別条項あり
月80時間、年720時間まで
□週休2日制（4班3交代制のシフト）
□年間休日123日
□有給休暇
「肥後西村駅」より車で6分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 19万円 〜 22万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万円
【 一律手当内訳 】
■住宅手当：1万円
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【 昇給・賞与 】
■昇給あり：年1回
└前年度実績/月2,000円〜5,000円
■賞与あり：年2回
└前年度実績/計4.00ヶ月分
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【 別途支給手当 】
■通勤手当（実費支給）
■夜間割増手当
【福利厚生】
✅退職金あり（勤続3年以上）
✅車通勤可（駐車場あり）
✅転勤なし
✅定年制あり（一律60歳）
✅再雇用制度あり（上限65歳まで）
就業場所の従業員数：13名
（うち女性1名）
発電班は3名構成の少人数チームで、
疑問点をすぐに相談できる環境です。
受動喫煙対策あり：喫煙室設置
✨選考フロー✨
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1．応募・書類選考
2．担当者より面談・面接調整のご連絡
3．面接実施（1～2回）
4．採用決定のご連絡
5．お仕事開始
お会いできることを楽しみにしております！
ご応募お待ちしております。
