コモンケイソウ カブシキガイシャ
コモン計装 株式会社
〒190-0011
東京都立川市高松町２－２７－２７ ＴＢＫ高松第２ビル
https://www.common-keiso.co.jp
正社員
フル
経験不問
学歴不問
転勤なし
通勤手当あり
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
ビルの設備管理業務／未経験者歓迎【ミドルシニア歓迎求人】
【建物のインフラを守るエッセンシャルワーカー集団です】
◆官公庁施設やホテル、商業施設など人が集まる場所の
衛生環境・設備を管理しています。
【仕事内容の詳細】＊業務の変更の範囲：変更なし
・空気環境測定や貯水槽、空気調和設備などの点検
・お客様の困りごとなどをヒアリングし点検項目を調整
・設備に異常があれば修繕工事の手配など
【キャリアステップ】
・１～３年目は各現場や設備についてしっかりと理解を目指します
・３年目では、一人で点検ができるくらいに理解しているとベスト
・４年目以降は、現場の責任者としてチームを指揮することや、
点検で発見した不具合に対して提案し見積書の作成をしていきます
〒190-0011
東京都立川市高松町２－２７－２７ ＴＢＫ高松第２ビル１階
最寄り駅
ＪＲ立川駅・多摩モノレール立川北駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
５階にビル入居者共用の喫煙所あり（２０歳未満立入不可）
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が７０歳のため
簡単なエクセル・ワード入力ができれば問題ありません。
（関数の知識不要）
免許・資格名
第三種高圧ガス製造保安責任者 あれば尚可
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派13-310566
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
220,000円〜260,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円〜260,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
■家族手当
健康保険被保険者の配偶者３万円
子および扶養（同居）親１万円
■資格奨励金（７月に１回支給）
在職中に取得した資格ランクに応じて
３千円～２万円を支給
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 0.50ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
作業現場により、始業時刻・終業時刻が前後する場合があります。
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
建物設備の故障・事故の対応、突発的なメンテナンスの時、年６回
を限度に１ヵ月９９時間まで、１年７２０時間まで。
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制のため、固定休ではありません。平日休みも含みます。月
の土日と同数分以上の休みが取れるようシフトを組んでいます。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
皆さまがいつも快適にビルを利用できるよう、環境衛生の管理や設
備の運転保守を行っています。誠実な対応と確かな技術でお客様の
大切な資産を守っていきます。
会社の特長
制御・計測機器メーカー アズビル株式会社様の認定サービス会社
に指定されています。「安心安全な空間の提供」を目指し、安全衛
生管理や研修・教育体制に特に力を入れています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒190-0011
東京都立川市高松町２－２７－２７ ＴＢＫ高松第２ビル
最寄り駅
ＪＲ立川駅・多摩モノレール立川北駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒190-0011
東京都立川市高松町２－２７－２７ ＴＢＫ高松第２ビル
課係名、役職名
管理部
担当者
採用担当
ＦＡＸ
042-525-5178
Ｅメール
★社員の声を大切にしながら改善、持続可能な会社を目指します。
＜会社の雰囲気＞
２０～６０代まで幅広い年代の社員が日々コミュニケーションを
取りながら働いています。研修制度も整っていますので、一から
学び、長く活躍できる環境です。
【働くポイント】
当社が担当する現場は身近な建物です。市の体育館や公民館、学校
商業ビル、ホテルなど、新宿～多摩地区に１００件程あります。
事務所から各現場までは主に車で移動します。
【ミドルシニア世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】
＊対象求職者の要件についてはハローワーク窓口にお問い合わせ
ください。
＊ミドルシニア世代以外の方もご応募になれます。
＊オンライン自主応募可
（オンライン自主応募の場合は紹介状不要です）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
□年間休日：１１４日
２０２５年のゴールデンウィークは６連休、
年末年始休暇は９連休でした！
□夏季休日アリ
【スキル・モチベーションアップ】
技術面からコミュニケーション能力に関するものまで、多種多様な
研修を用意。現場では先輩社員が丁寧に教えていきます。資格を取
得した際は、資格奨励金を支給。（社内で定めたランクに応じて支
給額が異なります）それぞれの努力をしっかりと評価しバックアッ
プできるように努めています。
主要取引先１
アズビル株式会社
主要取引先２
日本メックス株式会社
主要取引先３
オリックス・ファシリティーズ株式会社
・昇給年１回（６月）
・各種社会保険完備
・制服・ヘルメット貸与
・退職金共済※勤続５年以上で加入
・ＷＩＴＨ共済
・交通費支給（月３万円迄）
・時間外手当
・資格手当
・資格奨励金（７月に１年分支給）
・社内積立金
・夏季休暇（７月～９月で１日）
・交通費規定内支給
・ウォーターサーバ／冷蔵庫／電子レンジ設置
・特定退職金共済制度（勤続５年以上で加入）
・健康診断受診制度
※部署により一部異なります
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
当社は安全衛生・技術研修に力を入れています。
１年目から年間スケジュールに沿って、受講。２年目
、３年目その後もレベルに合った内容の研修をご用意
しています。実際の現場ではＯＪＴで丁寧に教えてい
きます。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
