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賞与年2回・昨年度実績3か月半分
年間休日120日・残業月平均6.2時間
住宅手当・家族手当あり
ーVー
モノを販売する営業から
オフィス空間全体を提案する営業へ
オフィス家具・OA機器・内装工事・レイアウト提案まで
お客様の働く環境をトータルに提案する仕事です
◆具体的な仕事内容
・お客様の働き方やオフィスの課題をヒアリング
・オフィス家具やOA機器の提案
・内装工事やレイアウト変更の提案
・オフィス移転に伴う空間づくりの提案
・導入後のフォローと継続的な関係づくり
お客様から寄せられる相談はさまざまです
「業務効率を上げたい」
「移転に合わせてレイアウトを見直したい」
「社員が働きやすい空間をつくりたい」
こうした課題に対し 家具・設備・内装・配置を組み合わせながら最適なプランを考えます
商品単体を販売するだけではなく
お客様の働き方や課題に合わせてオフィス空間そのものを提案できることがこの仕事の魅力です
◆経験を活かして提案の幅を広げられます
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オフィス家具・OA機器・内装などの
経験を活かしたい方にぴったり
ーVー
オフィス家具・OA機器・内装工事・インテリア・住宅・リフォーム・不動産などの知識や経験を活かせます
設計やCADの経験は問いません
自社オフィスは最新の働き方を体感できる「ライブオフィス」として活用しています
実際の空間を見ながら提案のヒントを得られる環境です
◆永池ってどんな会社？
創業150年以上
佐賀で長く事業を続けている総合商社です
地域に根ざし 多くの企業と長年にわたる取引を続けています
部署や年齢にかかわらず相談しやすく 周囲と連携しながら仕事を進められる職場です
お客様との長期的な関係を大切にしながら 営業経験を活かせます
◆待遇面も整えています
✅賞与年2回
✅昨年度賞与実績3か月半分
✅決算賞与の昨年度支給実績あり
✅年間休日120日
✅基本土日祝休み
✅残業月平均6.2時間
✅住宅手当・家族手当あり
✅営業職は社用車貸与あり
✅社用車通勤可能
【応募条件】
✅普通自動車運転免許必須
※AT限定可
✅転職回数は3回以下を目安としています
※これまでの経験や転職理由を含め 経歴全体を踏まえて選考します
◆こんな方にぴったり
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経験を活かしながら
提案できる領域を広げたい方へ
ーVー
・法人営業の経験を活かして提案の幅を広げたい方
・商品を販売するだけでなく 空間や仕組みの提案に挑戦したい方
・既存顧客との関係構築を大切にしたい方
・お客様の課題を聞き 複数の商材を組み合わせて提案したい方
・安定した環境と働きやすさの両方を重視したい方
・佐賀で腰を据えて営業キャリアを築きたい方
◆こんな経験が活かせます
・オフィス家具・OA機器・内装に関する営業経験
・インテリアショップや家具店での販売経験
・住宅・リフォーム・不動産業界での経験
・建築関連の知識や経験
・サービス業での接客経験
・法人顧客への提案やフォローの経験
※設計やCADの経験は問いません
※空間づくりへの興味と お客様に寄り添う姿勢を活かせます
総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 176時間
8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）
※お客様の都合により、勤務時間の前倒し、後ろ倒しをお願いすることがあります。
※残業月平均6.2時間程度
★年間休日120日★
週休2日制（土日祝休み）
※会社カレンダーによる
※基本は土日祝休みですが 社内イベントや棚卸しにより
土曜・祝日出勤となる場合があります
・有給休暇：年10日～20日
・GW休暇
・夏季休暇：8月13日～16日
・年末年始休暇：12月29日～1月4日
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
【その他の特別休暇】
◆公民権行使休暇
公民の権利を行使するために必要な時間休暇を取得
◆裁判員休暇
裁判員候補として裁判所へ出頭する場合
裁判員または補充裁判員として裁判審理へ参加する場合に時間休暇を取得
◆母性健康管理休暇
妊娠中および出産後1年未満の女性社員が通院のために取得
◆生理休暇
生理日の女性従業員が1時間単位で取得
◆育児時間休暇
1歳未満の子を育てる従業員が取得
※将来的に転勤・職種変更の可能性があり（本人の意思を考慮）
長崎自動車道「長崎多良見IC」より車で約10分
基本給：月給 21万円 〜
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
※年齢を考慮し決定いたします
※固定残業代：12,000円（固定残業代として支給。時間外労働の有無にかかわらず支給し、月給により固定残業時間は異なります。固定残業時間を超える時間外労働分は追加で支給します。）
【昇給・賞与】
・昇給：年1回（3月）
・賞与：年2回（7月・12月）
・昨年度賞与実績：年2回合計3か月半分
・決算賞与：昨年度支給実績あり
※賞与および決算賞与は支給実績です
※今後の支給を保証するものではありません
【各種手当】
◆役付手当
会社が役職者として処遇する従業員へ支給
◆住宅手当
月10000円
※世帯主かつ配偶者がいる従業員へ支給
◆家族手当
健康保険法上の扶養家族がいる従業員へ支給
・配偶者：月8000円
・第1子：月5000円
・第2子以降：月3000円
◆通勤手当
社用車以外で通勤する従業員へ支給
・25歳・入社2年目／370万円（月給23万円＋賞与＋各種手当）
・28歳・入社5年目／450万円（月給28万円＋賞与＋各種手当）
・33歳・入社10年目／550万円（月給34万円＋賞与＋各種手当）
※賞与年2回・昨年度実績3か月半分を含めて算出しています
※各種手当は住宅手当・家族手当・役付手当などを想定しており 支給条件により異なります
※決算賞与は昨年度支給実績がありますが 支給額が一定ではないためモデル年収には含めていません
※実際の給与は年齢・経験・能力・役割などを考慮して決定します
【福利厚生】
【通勤・営業活動】
・交通費支給：月上限20000円
※定期券の場合は全額支給
・営業職は社用車貸与あり
・社用車での通勤可能
※営業社員の7～8割が利用
【健康・資産形成】
・定期健康診断・ストレスチェック
※毎年9月
・退職金制度
・企業型確定拠出年金加入
※日本版401K
・社内預金制度
利便性と安定した資産形成をサポートする制度です
・永池共済会
社員向けの低金利融資制度や慶弔見舞金制度を整備しています
社員とそのご家族の暮らしをサポートしています
・団体生命保険加入制度
※日本生命「みんなの団体定期保険」
※社員負担なしで加入できます
【仕事と家庭の両立支援】
・産前産後休業・育児休業制度
※取得実績・復帰実績あり
・時短勤務制度
子育てと仕事の両立を支援しています
・提携保育園あり
佐賀市内の提携保育園と連携しています
部署や年齢にかかわらず相談しやすく 周囲と連携しながら仕事を進められる職場です
残業は月平均6.2時間程度で これまでの経験を活かしながら長く働きやすい環境が整っています
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
※車内での喫煙可
【STEP1】書類選考
まずは必要書類をご提出いただきます。
【STEP2】個人面談
リラックスして、あなたの想いや強みをお聞かせください。
【STEP3】内定
結果をご連絡します。 新しい一歩を一緒に踏み出しましょう。
