ECモールで販売する
数万点の商品について、
データ分析をもとに
「何を・どれだけ・いくらで・いつ仕入れるか」を判断し、
売上と利益を最大化していく仕事です。
社内のバイヤー・発注部・納品部と連携しながら、
各部署を横断して全体最適を考える
“司令塔”のようなポジションになります。
単なる在庫管理ではなく、
「欠品を防ぎながら、過剰在庫も抑える」という、
攻めと守りのバランスを考えながら、
会社の売上・利益に
直結する意思決定を行います。
ルーティンワークの
事務仕事ではなく、
数字をもとに自ら考え
判断する場面が多い仕事です。
＜✅具体的な業務内容＞
売上推移、在庫状況、納期、販売計画などをもとに、
下記の業務をお願いします。
■発注数量の決定
■売価・値入率の設定
＜✅その他の業務＞
■セール企画
■仕入れ予算の管理
■発注・納品スケジュールの調整 などを行います。
習熟度に合わせて
段階的にお仕事をお任せしますので、
ご安心ください。
＜✅入社後は…＞
まずはECサイトに関する基礎知識、
モールの販売手数料、小売の利益率などを
座学でお教えします。
その後、予算に応じた仕入れの管理方法を
先輩とのOJTで少しずつ学んでいただきます。
入社後の約1年間は、代表をはじめとした
ベテラン社員が、あなたの決めた仕入数に
対してアドバイスをしながら進めていく
ので安心してくださいね。
＜✅業務の主な流れ＞
（1）まずは商品管理表をチェック。
直近2週間でどの商品が売れているかを確認します。
↓
（2）データを見ながら売価や仕入れ値、
在庫状況を踏まえた発注数や予算を決めます。
↓
（3）社内の発注部・バイヤー部へ
決めた発注数・予算を伝えます。
↓
（4）商品が入ってくる数や規模を
納品部へ伝えます。
＜✅やりがい・身につくスキル＞
■自分の判断が会社の売上に直結する
「どの商品を、どれだけ仕入れるか」の判断で、
会社の売上や利益が変化します。
■“会社を動かす側”になれる
あなたの判断をもとに関連部署が動くため、
事業全体を動かしている実感を味わえます。
この仕事を通じて、
データ分析力、需要・供給を予測する力、
利益管理・予算管理スキル、
複数部署を横断する調整力、
経営視点での判断力、
などを身につけられます。
また、経験を重ねていくことで
商品戦略、MD（マーチャンダイジング）、
事業企画、経営管理などに近い
キャリアアップが可能です。
＜✅こんな会社です＞
2007年に設立し今年で19年目を迎えた『株式会社ユージュアル』。
心のつながりを日常の中で感じられる、そんな数万点の商品を、
Amazon、楽天市場、Yahoo!ショッピングで紹介してきました。
毎日1万点以上の商品を出荷し、
「売れそう」な商品をいち早く紹介してきたことで、
10年連続売上UP！
売上は右肩上がりを記録し続け
前期は売り上げ79億円を達成！
現在は、年商100億を目指しています！
＜✅売上高＞
79億5252万円（2026年3月期実績）
72億8984万円（2025年3月期実績）
66億9989万円（2024年3月期実績）
59億4314万円（2023年3月期実績）
55億7192万円（2022年3月期実績）
31億5233万円（2021年3月期実績）
19億8124万円（2020年3月期実績）
✅未経験OK
＜歓迎＞
✅数字を扱う業務の経験がある方
（EC運営、商品管理、在庫管理、購買、営業企画、生産管理など）
✅“調整役”業務の経験がある方
（営業事務、進行管理、管理部門、各種ディレクション系など）
＜具体的には＞
・数字をもとに考えることが好きな方
・データ分析だけで終わらず、意思決定まで関わりたい方
・部分最適ではなく、全体最適で物事を考えられる方
・状況の変化に応じて柔軟に判断できる方
・「なぜその判断をしたのか」を論理的に説明できる方
・他部署と連携しながら仕事を進めることが得意な方
・売上や利益に直結する仕事に挑戦したい方
※EC運用、MD（マーチャンダイザー）、
ディストリビューター、購買・調達、
データアナリスト、営業、販売などの
実務経験をお持ちの方は、
そのスキルを存分に活かしていただけます。
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
7：30～16：30（実働8時間）
※残業は月10時間程度です。
＜✅働きやすさに自信あり！＞
・「16:30退社」が生む、
ゆとりのライフスタイル
「成果を出すために、長く働く」
という考えはありません。
勤務時間内にギュッと集中して
業務を終わらせる文化が
根付いています。
・完全週休2日、年間休日125日
たっぷりお休みがあるので、
プライベートも充実◎
・ボトムアップな社風
社長が従業員と同フロアで働いている当社。
社長や役職者との距離が近く、何かあればいつでも相談、提案が可能です。
成長や変化を厭わないので、良い意見をどんどん提案してください！
＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
都営浅草線『蔵前駅』より徒歩1分、都営大江戸線『蔵前駅』より徒歩5分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 20万円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり24時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給240,000円～＋賞与年2回
※賞与は業績による
※経験や能力を考慮して決定します。
雇用形態 正社員
※6ヶ月の試用期間あり。
試用期間中は契約社員となります。
給与や、その他の待遇に変更はありません。
【モデル年収例】
年収500万円（入社5年目／未経験入社／現管理職）
年収370万円（入社3年目／未経験入社）
年収330万円（入社1年目／未経験入社）
★昇給実績
入社1年目～2年目：1年間の平均昇給額1万6000円（最高額3万円）
入社2年目～3年目：2年間の平均昇給額3万円（最高額6万円）
★当社は年功序列ではなく、成果や成長を給与へ反映しています。
2024年度→2025年度の全社平均賃金は「前年比114％（平均14％アップ）」となりました。
実際に、2年間で月給が12万円アップした社員も在籍しています。
【福利厚生】
■給与改定（能力次第で随時）
■賞与年2回（業績による）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費支給（上限月3万円）
■時間外手当（みなし残業超過分）
■役職手当
■資格手当
■オフィス内禁煙
■服装・髪型・ネイル自由
■私服勤務OK（商談時はジャケット着用）
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
＜当社はやる気や責任感、人間力重視の採用です！＞
面接では是非あなたの熱意をお聞かせください。
実力に応じて随時昇給・昇格あり、頑張りはきちんと評価します。
あなたの実力が必ず活かせる、やりがいのある職場ですので
「自分が会社を引っ張っていく！」という意気込みのある方、ご応募お待ちしております！
※面接は原則1回、弊社代表が実施いたします。そのため、ご来社いただいての対面式面接を行います。
