法人営業【埼玉】社会インフラ支える/自動車部品シェアトップクラス/安定基盤
正社員/完全週休2日
----- 募集要項 -----
【職種名】
法人営業【埼玉】社会インフラ支える/自動車部品シェアトップクラス/安定基盤
【仕事内容】
トラックボディの提案からアフターフォローまで、顧客と長期的な関係を築くルート営業です。顧客の物流を支える、最適な一台を提案するやりがいのある仕事に携わります。
<おすすめポイント>
- 顧客と長期的な関係を築く深耕営業
- 業界トップクラスの製品力が提案を後押し
- 充実の研修で専門知識をじっくり習得
- 具体的な仕事内容
<扱う商材>
バントラック、温度管理車、ウイングルーフ、トレーラ、コンテナ、省力装置など、多岐にわたるトラックボディを扱います。
<提案先>
主にトラックディーラーへのルート営業が中心です。将来的にはディーラーと共に、エンドユーザーである運送会社様を訪問し、直接ニーズを伺うこともあります。
<仕事の流れ>
顧客から「どのような商品を、どれくらいの量運びたいか」といった要望を的確に把握します。
ヒアリング内容に基づき、強度、耐久性、温度保持性能などを考慮した最適な仕様を提案します。見積書作成や、開発・設計部門との折衝も担当します。
納品後も、次回のメンテナンス時期の案内や、使用用途に合わせた付随品の提案、修理の手配など、長く顧客をサポートします。
顧客のビジネスの根幹を支えるトラック。その中でも、輸送物の品質や効率を左右する荷台部分を、専門家として提案できるのがこの仕事の醍醐味です。顧客の要望を形にしたオーダーメイドのトラックが街を走り、社会の物流を支えているという実感は、大きなやりがいと誇りにつながります。顧客から頼られるパートナーとして、貢献を実感できる仕事です。
入社後1〜3ヶ月間、厚木本社の工場にて製造工程を学ぶ研修に参加します。製品知識を基礎からしっかりと身につけることが可能です。配属後はOJTが中心となり、先輩社員が丁寧な指導を行います。入社後3年程度は育成期間と捉え、じっくりと成長をサポートする方針です。
- 将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般
- 所属部署の年齢・性別構成
さいたま支店への配属です。詳細は面接にてお伝えします。
【応募資格】
営業経験をお持ちの方〜サービスエンジニアのご経験をお持ちの方歓迎〜
【募集背景】
トラックボディやトレーラーなどの総合輸送機器メーカーとして、日本の物流業界を支えている同社。東証プライム上場の日本軽金属ホールディングスと、いすゞ自動車を母体とし、安定した経営基盤を築いています。素材開発からトラック技術の融合までグループ内で一貫して行える体制と、業界トップクラスの生産能力が強みです。今後のさらなる事業拡大と組織体制の強化を見据え、新たに営業職を募集する運びとなりました。
【雇用形態】
正社員
正社員/雇用期間の定めなし
試用期間あり/試用期間6ヶ月 試用期間中の待遇に変更なし
【勤務地】
埼玉県
さいたま支店
住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-16 シーノ大宮ノースウイング 10F
勤務地最寄駅:JR高崎線/大宮駅
- 将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所
- 転勤あり 当面はありませんが、将来的には転勤の可能性があります。
- 受動喫煙防止策あり 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
【勤務時間】08:05〜17:00(実働7時間50分・休憩1時間5分)
時間外労働の有無:あり/月平均35時間
残業時間は担当職務や繁閑に応じて変動があります。
【給与】
450万円〜600万円
月給制 基本給205300円〜
残業代全額支給
住宅手当
支給あり(会社規定に準ずる)実費支給
- 賞与あり 年2回(約5カ月分)
- 昇給あり 年1回
- モデル年収
ご年齢・役職により決定します。
【休日休暇】
完全週休2日制
夏季休暇、 年末年始休暇、 GW休暇、 土曜日、 日曜日、 祝日
慶弔休暇のほか、入社半年後から年間11日〜20日の有給休暇が付与されます。計画的に休暇を取得しやすい環境です。
【福利厚生・待遇】
- 寮・社宅制度
- 退職金制度
- 財形貯蓄制度
- 融資制度
- 慶弔見舞金制度
- 共済基金制度
- 社員食堂あり(1食120円〜)
- 作業服貸与
- 健保組合保養所
- 社内イベント(スキーツアー等)
- 出産・育児休暇制度
- 資格取得支援制度
- 各種研修制度(階層別研修など)
- 保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
