―「売る営業」ではなく、
人生に伴走する企画提案職へ。
「もっと人の役に立てる仕事がしたい」
「数字よりも、お客様に向き合いたい」
そんな想いを持つ方に知ってほしい仕事です。
ALLAGIの営業は、
住宅を販売する仕事ではありません。
お客様の人生や想いを聞き、
その人らしい暮らしを一緒につくる仕事です。
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■この仕事は、“聴くこと”から始まります
ALLAGIは100％反響営業。
HPや紹介などから来店されたお客様に
住まいづくりの提案を行います。
ただ、多くのお客様は
「理想の家」がまだ明確ではありません。
「なぜ家を建てたいのか」
「どんな暮らしを叶えたいのか」
そんな会話を重ねながら、
お客様の想いを整理していきます。
価格や間取り、デザインを決める前に、
まずは“その人にとっての幸せな暮らし”を考える。
それがALLAGIの提案です。
＜仕事内容＞
・お客様の理想の住まいをヒアリング
・家づくりのご提案
・その他付随業務
・ローン契約の必要書類などの準備
・建築スケジュール管理
・設計引継ぎ
・入金管理
・お引き渡し準備
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■提案するのは、家ではなく“その先の暮らし”
提案するのは、
間取りや価格だけではありません。
「この動線なら家事がしやすい」
「この空間なら家族が自然と集まる」
お客様一人ひとりの生活背景まで想像し、
暮らしのイメージを形にしていきます。
プレゼンでは、
間取りや金額を説明するだけではなく、
「なぜこの提案にしたのか」
「どんな想いを受け取ったのか」
そこまで伝えて初めて、
お客様の心に届く提案になります。
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■「あなたでよかった」と言われる仕事
家づくりは、
お客様にとって人生の大きな選択です。
だからこそ、
ただ契約をいただくだけでは終わりません。
「相談してよかった」
「ここまで考えてくれてうれしかった」
「あなたに任せてよかった」
そんな言葉をいただける瞬間があります。
“売れた嬉しさ”ではなく、
“人の役に立てた実感”が残る。
それがこの仕事の大きな魅力です。
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■評価されるのは“向き合い方”
ALLAGIでは、
結果だけでなくプロセスも評価対象です。
・どれだけお客様に向き合えたか
・どんな提案を考えたか
・仲間とどう協力したか
「契約件数だけで評価される営業」
ではなく、人としての向き合い方まで
認めてもらえる環境です。
その考え方の表れとして、
ALLAGIは不動産業界に多い
インセンティブ中心の給与体系ではなく、
固定給を重視した給与制度を採用。
また、個人・チームの目標はありますが、
強制力のあるノルマはありません。
社員の生活を安定させ、
数字に追われることなく、
本当にお客様のためになる提案を考えられる。
そんな環境づくりを大切にしています。
「人の役に立ちたい」
「誰かの笑顔を見たい」
そんな最初の想いを、
そのまま仕事で発揮できる環境です。
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■この仕事で得られるのは、売る力以上のもの
ALLAGIで身につくのは、
単なる営業スキルではありません。
・相手の本音を引き出すヒアリング力
・想いを形にする企画提案力
・社内を巻き込んで進める調整力
・お客様と長く信頼関係を築く伴走力
これらは、
この先どこでも通用する力です。
そして何より、
人の人生に深く関われる仕事に就いているという
誇りを持てるようになります。
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■異業種出身でも、安心して挑戦できます
接客業、販売、ブライダル、営業など、
人と向き合う仕事をしてきた方は、
この仕事との相性がとても良いです。
なぜなら大切なのは、
商品知識よりもまず
相手の話を深く聞く姿勢。
「この人は何を大切にしているんだろう」
「本当に求めているものは何だろう」
そう考えながら会話できる方なら、
業界未経験でも十分活躍できます。
入社後は1on1面談や研修、
周囲のフォロー体制も整っているため、
知識や提案力は少しずつ身につけていけます。
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■「働きやすさ」にも本気
・残業平均1時間未満（20時PCシャットダウン）
・NO残業デー
・誕生日休暇／長期休暇制度あり
・家賃補助制度（〜28歳まで）
・産休・育休実績も整備
安心して長く働ける環境づくりにも
本気で取り組んでいます。
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■誇りを持てる仕事を
ALLAGIの仕事は、
ただ家を売る営業ではありません。
お客様の人生に寄り添い、
理想の暮らしを一緒につくる仕事です。
「もっと人の役に立ちたい」
「誰かの人生に関われる仕事がしたい」
そう感じている方に、
きっと合う環境だと思います。
少しでも興味をお持ちいただけたら、
ぜひ一度お話ししてみませんか。
【必須】
⏩第一種普通自動車免許
【こんな方は特に歓迎！】
・人と話すことが好きで、
相手の気持ちに寄り添える方
・チームで仕事をすることにやりがいを感じる方
・成長を楽しめる方
・未経験から営業職に挑戦したい方
★20代・30代の若手も多数活躍中！
入社のきっかけは、
「人の役に立ちたい」
「キャリアを積みたい」
「かっこいい大人になりたい」
等、様々です。
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★採用HP：https://allagi-recruit.com/boss-talk/
お伝えしきれない代表メッセージはここから！
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日
9:00～18:00（休憩60分）
◎18時半までを基本退社とし、
月の平均残業は21.57時間。
20時にはPCを強制的に
シャットダウンしているため
ほぼ全員が帰っています。
【年間休日118日】
完全週休2日制（火曜・水曜）
★住宅不動産業界で？土日祝休みも可能！
休暇希望は、平日でも土日でも調整ok。
営業・設計・施工管理は土日にお客様対応があり、
土日休みは他の部署に比べると多少取りにくいのは事実ですが、
予定の組み方を工夫し、出来る限り土日休暇を実現しています。
《休暇制度》
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶事休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・バースデー休暇
・有給休暇
◆長期休暇制度（最大14日連続取得可能！）
海外旅行に行く人も続々♪
箕面萱野駅 (大阪メトロ御堂筋線) 徒歩5分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 20万5400円 〜 34万8700円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万4600円 〜 15万1300円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 60時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
経験・能力を考慮の上決定します！
未経験で知識が乏しくても、
お客様に向き合い誠実に提案することをしっかり評価。
仲間のフォローや研修のある中で、
業界・社会人経験の浅い方でも
高収入が得られる環境です！
また、労働時間を多くして多く稼ぐ
という考え方はありません。
限られた時間の中で、
いかに多くのお客様に向き合えるか。
そのための仲間や研修制度です。
残業が少なくても、年収1000万を超えるような
高収入の先輩が、きちんといるんです。
⏩昇給年2回
⏩賞与年2回
⏩インセンティブあり
＜各種手当＞
⏩通勤手当／全額支給
⏩住宅手当／単身・独身者のみ
月3万円支給（条件あり）
✅28歳／年収740万円
＝月給45万円＋賞与200万円
✅29歳／年収1054万円
＝月給67万円＋賞与250万円
給与例含め、
他、様々なリアルな数字は
採用ページ「数字で見るアレジ」もチェック！
https://allagi-recruit.com/number/
【福利厚生】
＝＝＝ALLAGIの福利厚生特徴＝＝＝
1. 「頑張り」が形になる表彰制度
— ALLAGI Award
四半期ごとの全体会議で、
数値成果だけでなく
“顧客満足・仲間への影響力”
等の頑張りもしっかり評価。
MVP／優秀社員を表彰します。
2. 自分で動ける文化
— ALLAGI Project
新入研修企画、社内イベント企画など、
立候補で誰でも参加できる
プロジェクト制度。
役職や社歴関係なし！
「アイデアを形にしたい」
「自分で動きたい」
が叶います。
3. 習慣でチーム力を育てる
— allagiship
朝15分の清掃を全スタッフで行います。
「気づき」「行動」が習慣化されて
いき、仕事にも良い影響があるんです！
4. 社内SNS／コミュニケーション
— アレジッター
業務連絡だけでなく、
「同期紹介」「趣味投稿」「雑談」
など、コミュニケーションの場。
社内のつながりを自然につくれます。
5. 仕事とプライベートを
大切にできる制度
NO残業デー：毎週木曜は定時退社
バースデー休暇：誕生日に休み取得
（取得率100％）
長期休暇制度：国内旅行1週間、
海外2週間取得可
家賃補助：〜28歳まで
産前産後・育児休業制度：復帰実績あり
6. 賞与・昇給／成長支援制度
・昇給/年2回
・代表による全社員との面談で
振り返りと目標設計
・指定の資格には手当あり
（宅地建物取引士・建築士など）
・各種研修
（新卒・中途向け。外部研修制度）
他ー
◆社員旅行/年1回
（マカオ、マレーシア、バリ島...等）
◆オフィスグリコ
（社内でお菓子が買えます）
◆交通費規定内支給
◆永年勤続表彰制度
◆定期健康診断
◆退職後の再入社制度
ALLAGIの魅力がより分かる、
下記ページもご覧ください
・文化風土・福利厚生
https://allagi-recruit.com/culture/
・育成環境・キャリアデザイン
https://allagi-recruit.com/growth/
書類選考
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一次面接（人事責任者）
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最終面接（代表）
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内定
※適性検査の実施あり
※履歴書・職務経歴書を
面接時にご持参ください
※カジュアル面談も対応中！
ご希望の方は応募後、お知らせください。
★他にも様々な情報や社員の声を載せた
採用ページもチェック！
https://allagi-recruit.com/
★業界イメージを変えるメディア
「住宅・不動産の就活イメージ変えちゃうナビ」
も公開中！
https://navi.allagi-recruit.com/
