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✿Smileエイドだから、
もっと精神看護を好きになれる✿
より良い看護を提供することと同じくらい、
スタッフが前向きで安心安全に取り組める
環境づくりを大切にしてきました。
✨オンコール回数相談OK＆手当もシッカリ支給
✨1日の件数は自身で決めてもOK！
⇒ノルマなし＆もちろん件数に応じて収入UP
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【 仕事内容はコチラ 】
利用者様のご自宅を訪問し、
メンタルヘルスに特化した看護ケアをお任せ。
●病状観察・健康管理
●服薬管理・指導
●対話による不安や悩みの表出
●個別的なケアと自立への取り組み
●日常生活援助
⇒身体介助・食事や排泄の補助など
・訪問エリア：京都市・向日市・長岡京市
・訪問件数：3～8件／日
平均5～6件／1件30～40分程度
…件数に応じた給与額は…
↓↓【給与欄】をチェック！↓↓
＼＼初めての訪問看護でも安心のPOINT／／
＊看護記録作成のためスマホ・タブレット支給
⇒ほか社用車やワイヤレスイヤホン、
バイタル測定一式など必要物品は全て支給！
＊スケジュールは利用者様と相談、自由に決めてOK
特に観光シーズンは渋滞しやすいので
「時間通りに行けないかもしれない」とご理解も頂いています！
＊オンコール対応は相談のうえご担当いただきます。
＞＞社歴の長いベテランはいません
30代～40代の男性4名、女性7名で
人間関係も良いのが特徴です♪
＞＞もちろん見学OK！
ぜひ雰囲気など確認してみてください
【 入社後の流れは？ 】
入社後まず同行訪問からスタート。
メンター（専属の担当指導員）が
つきますので、積極的に質問やご相談OK！
先輩や管理者と一緒に訪問しながら、
徐々に1人での訪問を増やしてもらう予定です！
＼＼見逃せないPOINTは他にも…／／
【01】収入をアップさせよう！
訪問ノルマなし＆キャリアに
応じた成果報酬型の給与形態です。
メンター（担当指導員）になれば、
指導手当も支給いたします♪
【02】オンラインで情報共有が可能！
会社貸与の携帯端末やタブレットから、訪問スケジュールや
看護記録、計画書、報告書の作成・調整・管理ができるツール導入。
いつでもどこでもグループチャットもしくは電話で相談ができるので、
安心して業務に取り組めるでしょう。
【03】スキルアップ支援制度あり！
月1回、定例ミーティングを開催しています。
ミーティングでは症例検討会や業務改善のための話し合い、スタッフの悩み相談などを実施。
そのほか、業界知識を深めるための外部研修も随時アナウンスしています。
精神科領域の研修などは、会社で参加費用を負担しますから、ぜひご参加ください。
【04】理想の働き方を叶えよう！
「家庭や育児優先で働きたい」でもイイんです！
勤務時間が社会保険加入条件を満たしていれば、短時間勤務や週4日勤務も可能。
ライフスタイルに合った働き方をはじめましょう。
==必須==
●正看護師資格
●普通自動車免許（AT限定可）
●看護師経験（3年以上）もしくは精神科の経験1年以上
※訪問看護経験は不問
==あれば活かせる資格・経験==
・訪問看護の経験
・精神科勤務の経験
訪問や精神科未経験の方も歓迎です！
・認定看護師資格
Check point！
【経験者歓迎】
ブランクありもOK！経験を活かしてご活躍ください。
【学歴不問】
資格や経験をお持ちであれば学歴は問いません！
【在籍スタッフ】
20代が活躍できる環境です。
30代・40代＆女性活躍中です！子育て中の方も在籍しています。
【採用実績】
中途社員の比率が高め！幹部候補を採用したいと考えています。
【職場設備】
冷蔵庫・電子レンジ使用OKで、お弁当持参が可能です。
〒601-8034 京都府京都市南区東九条南河辺町39-5 アジュールメゾン十条101
十条駅
京都市営地下鉄烏丸線「十条駅」より徒歩4分
※上記は事業所へのアクセスです
●直行直帰OK！転勤はありません。
●訪問エリアは京都市・向日市・長岡京市です
（私用車・社用車OK）
観光シーズンは混雑しやすいですが、
時間ピッタリの訪問ができなくても
クレーム等ありませんのでご安心ください！
利用者様にはしっかりご理解頂いてます♪
1ヶ月単位の変形労働時間制（1日平均実働7.5時間）
==標準勤務時間==
9:00～17:30（休憩1時間）
※勤務時間は状況により変動します
正社員
・試用期間中の給与条件
月給255,000円
※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
1～3ヶ月あり
期間の定めなし
月給 31万円～55万円
※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※上記は試用期間後の給与です。基本給＋訪問手当(1日4件の場合）＋オンコール手当（月3回）として
計算しております。オンコール回数は相談して決めていきます。
※訪問が1日5件の場合は35万～！
スタッフの平均給与は40万を超えております。
※残業代は別途全額支給します
※経験・スキルにより変動します
↓↓給与詳細↓↓
●基本給…125,000～200,000円
●訪問手当…130,000～350,000円
1ヶ月間の訪問件数により変動します。
例1）ややゆったり：190,000円
・経験1年目、1日3〜5件程度
例2）平均ペース：250,000円
・経験2年目、1日5〜6件程度
例3）ややハード：370,000円
・経験5年目、1日6～8件程度
【＋αの手当あり！】
●オンコール手当…5,000～10,000円／件
・日中・夜間・休日の対応で変動します。
※対応回数はご相談可能
●盆正月訪問手当…2,000円／件
・お盆や正月の訪問対応は手当がつきます。
●新規手当…5,000円／名
・1ヶ月間の訪問件数が100件を超えた方で新たにご利用者様を担当した月に支給します。
●指導手当（指導者のみ）
＼年間休日120日程度／
●週休2日制（日曜＋希望の曜日）
※原則、お休みの曜日は固定です
●祝日
●GW休暇
●年末年始休暇
●夏季休暇
●有給休暇
==特別休暇（応相談）==
・産前産後休暇
・育児休暇
【柔軟な働き方をはじめよう♪】
工夫次第で残業ほぼなしで定時退社が可能です。
また、勤務日数を増やして1日の勤務時間を短くしたり（短時間勤務）
週4日勤務にしたりこともできます！
相談に応じますので、あなたの希望をお聞かせください。
✅昇給年1回（8月）
✅賞与年1回（7月）
・2022年度支給実績…基本給3ヶ月分
●ガソリン代支給
●マイカー通勤OK（駐車場あり）
●社用車貸与あり
※業務は私用車・社用車いずれも使用可能
・私用車の場合は車両手当支給（月2万）
・社用車には私物置きっぱなしOK！
●公的資格取得・自己啓発支援制度あり
・資格取得にかかる費用を会社で一部負担
●副業OK
●制服貸与(ロゴ入りポロシャツ)
●健康診断
●退職金制度あり（勤続1年以上の方が対象）
＼貸与＆支給品が充実！／
社用車、スマホ、タブレット端末、ワイヤレスイヤホン、Biuetooth対応キーボード、バイタル測定セット一式、ユニホーム…など、備品はひと通り揃っています！必要なモノがあれば都度ご相談ください！
社会保険完備
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
敷地内禁煙
ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、必要事項をご記入のうえでご応募ください。後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。
〇下記経験も歓迎します！
・訪問看護師や病棟看護師の経験
・看護施設での医療ケア経験
・老人福祉施設での在宅医療経験
・精神科 訪問看護の経験
・企業看護師や産業看護師の経験
・精神科病院看護師としての幅広い経験
・デイサービス 看護の経験
・精神科 訪問看護や精神科認定看護師としての経験
・精神科 看護師や病院での病院看護助手の経験
・夜勤での准看護師や正看護師経験
・クリニックでの看護師経験
・デイサービス看護師の経験
・訪問リハビリでの医療補助経験
・看護学校での講師や指導経験
・看護師等養成所で勉強した経験
・訪問看護ステーションでの経験
・看護師クリニックでの経験
〇こんな経験も活かせる！
・施設内訪問看護師や介護老人保健施設での介護福祉士経験
・社会福祉施設や障がい者福祉施設の経験
・トラベルナースや医療事務の経験
・高齢者施設での介護職経験
〇こんなキーワードで検索した方も！
・看護師求人
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【ハローワークで探していた方も大歓迎】
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