【移住支援金対象求人】
1937年創業の清水鋼鐵は
【苫小牧製鋼所】
電気炉・圧延による鉄筋棒鋼の製造
【宇都宮製作所】
・自由鍛造・機械加工による鍛造品の製造（宇都宮製作所）
【浦安事業所】
・特殊鋼の鋼材流通（浦安事業所）
・スクラップディーラー（浦安事業所）
4本柱とする『鉄のことなら何でもお任せください 』のユニークな会社です。
【苫小牧に新事務所が完成しました 】
健康経営にも力を入れている清水鋼鐵。
最新設備を取り入れた苫小牧製鋼所の新事務所が今夏完成しました
全面ガラス張りで明るく清潔・綺麗なオフィスで一緒に働きませんか？
【受動喫煙対策】
屋内については工場内含め全面禁煙。
構内での指定場所以外は屋外でも禁煙。
【感染症対策】
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ アクリル板設置
【特記事項】
※関東在住の方は浦安本社での面接も可
※選考後、入社日について応相談
※有給休暇は入社日より付与（入社月によって日数は変更）
※モデル年収例（金額は総支給額）
27歳／常日勤・事務／「月収」27万円（諸手当込み）／「年収」450万円
※賞与については「会社業績」「個人評価」連動のため、毎年変動がございます。
※福利厚生制度
・社会保険完備
・退職金制度あり（確定拠出年金勤続3年以上）
・社員持株会制度あり
・制服貸与
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・ルスツクラブ・ドルチェ法人会員（ルスツリゾートの優待割引が受けられます）
以下の業務を担当して頂きます。
●就業規則関係（維持・改定・検討） ●入退社手続き ●マイナンバー手続き ●入社面接・内定対応
●給料・賞与関係 ●インフラ関係 ●社会保険 ●社内手続き関係 ●ISO関係（14001、9001関係）
●年末調整 ●年末年始準備 ●求人対応 ●研修、教育対応 ●内部監査対応 ●労働災害関係
●メンタル、就業関係の諸問題関係（都度対応） ●予算会議、役員会対応 ●浄化槽管理●その他
【具体的には…】
就業規則関係（維持・改定・検討）
・法的問題が無いかのチェック・改定後の所内周知文作成、就業規則差し替え・労働基準監督署への提出
入退社手続き
・入社時の諸手続き・研修（管理部担当分）・退社時の諸手続き・説明
マイナンバー手続き
・入社時の諸手続き・登録準備・説明、扶養追加時の諸手続き・登録準備・説明、毎月の実績報告作成
入社面接・内定対応
・求職者への案内作成・送付・月給等の試算、面接日の調整諸対応、内定者の工場見学・諸条件説明
給料・賞与関係
・給与本社送付資料、通勤手当の確認資料、給与明細同封資料の作成・住民税の管理（6月更新時、入退社時）
インフラ関係
・寮、厚生棟、事務所（空調・照明・ボイラー・浴室・電話）の不具合対応（原因調査、業者対応・立会い）
・プリンタ、コピー機トナーおよび本体の管理手配（見積もり、機種選定）
・事務所清掃の外部業者対応（シルバー、ダスキン）
・事務所・厚生棟での必要物品購入対応
社会保険
・社会保険関係書類作成及びチェック、労働保険料集計計算 提出書類チェック
社内手続き関係
・身上書変更届、通勤手段届他社内書類の手続き
ISO関係（14001、9001関係）
・資格認定関係作成・年度目標管理、月次管理（総務分）・環境影響評価、環境側面抽出
年末調整
・年末調整の書類準備、受付、内容チェック、添付書類チェック
求人対応
・ハローワークへの求人票提出および修正管理
・新卒求人対応（学校訪問・就職説明会参加および準備）
・中途求人対応（就職説明会参加および準備）
研修、教育対応
・社内教育実績の年度末まとめ作成
・苫小牧開催分の研修対応（出席管理、講師対応、内容周知、資料作成、会場準備、アンケート管理）
内部監査対応
・年2回監査員としての業務（本社、宇都宮）
労働災害関係
・被災者搬送補助・各種法定書類作成及び提出（病院関係）・立替金発生時の処理
・4日以上休業の死傷病報告の提出・監督署指導時の対応（勤怠関係）及び書類作成（指導内容による）
・被災者、傷病手当金の手続き及び書類作成・労災補償書類の作成、提出。
メンタル、就業関係の諸問題関係（都度対応）
・経過記録、ヒアリング、関係部との協議対応
年末年始準備
・年末年始用品の購入と各課配布手配
予算会議、役員会
・総務担当分資料作成・WEB会議の諸設定（会場、席次、WEB設定）
浄化槽管理
・浄化槽法定点検、定期清掃、月次点検対応
その他
・社長送迎対応・保護具関係の更新検討・海外出張時の保険加入手続き・新型コロナウイルス対応
社内外の様々な方とコミュニケーションを取りながら仕事を進めるのが基本です。
上記の仕事内容は、あくまでも一例。経験を重ねる中で、新しい業務も発生すると思いますので、
何でも取り組んでいただけることを期待しています。
◎いずれもOJT（先輩社員との業務同行）を中心に実務理解を深めて頂きます。
◎業務経験必須です。
◆月給180,000円～260,000円
（想定年収3,500,000円～4,500,000円）
※試用期間は3ヶ月です。試用期間中の条件に変更はありません。
◆賞与：年2回（7月・12月）
前年実績6.3ヶ月
◆昇給：年1回（4月）
前年実績2,000円～7,500円
◇賃金補足：20歳～45歳程度で役職なしの基本給
◇子供手当：第1子・第2子7,000円、第3子14,000円、扶養家族につき支給
◇住宅手当：世帯主の場合、12,000円支給
◇資格手当：会社指定の資格に対し、1,000円～10,000円支給
◇特殊作業手当：職場・職務に応じ手当を支給
その他支給する手当含め、会社規程による。
【年収例】
4,500,000円 / 入社 7年目・27歳
5,500,000円 / 入社15年目・45歳
月給180,000円～260,000円
北海道苫小牧市
沼ノ端駅から車10分
8:00～17:00
【休日・休暇】
◆完全週休2日制
◆休日：土・日・祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆バースデー休暇（誕生月か翌月に1日）
◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
◆年間休日数：125日
※その他、会社カレンダーによります。
◎育児・介護・看護休暇の取得実績あり
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
・高卒以上
・普通自動車運転免許
・【仕事内容】に記載されたいずれかの業務経験
「従事すべき業務の変更の範囲」「就業場所の変更の範囲」「有期労働契約を更新する場合の基準」の記載がない場合は面接時に説明いたします。
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