仕事内容:
組織の拡大にあわせて、採用や制度づくりを一緒に進めてくださる総務・人事のお仕事をお願い致します。決まったやり方に縛られず、自分たちで仕組みを作っていける環境です。裏方から会社を支えることにやりがいを感じる方、ぜひお話しさせてください。
<具体的なお仕事>
・採用
採用計画の立案、求人媒体・エージェント対応、面接調整、内定者フォロー
・労務
勤怠・給与関連の管理、社会保険手続き、就業規則の運用
・制度企画
研修制度・評価制度の企画運営
・総務
庶務、備品・契約管理、株主総会関連対応など上場企業ならではの業務
アピールポイント:
★TOKYO PRO Market上場企業
★採用から制度設計まで幅広く携われる
★社員数拡大期で仕組みづくりの裁量が大きい
★賞与年3回・年間休日120日以上・転勤なし
求める人材:
■必須
・総務または人事いずれかの実務経験
■歓迎
・採用、労務の知識がある方
・制度企画に関心がある方
・マネジメント経験がある方
会社を支える仕事にやりがいを感じ、関係者と丁寧に調整できる方を歓迎します。
勤務時間・曜日:
9：00～18：00（実働8時間）
休暇・休日:
■年間休日120日以上
■完全週休2日制（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連続休暇あり
勤務地:
本社勤務／転勤なし
アクセス:
都営新宿線「菊川駅」から徒歩圏内。森下駅も利用可能です。
給与:
固定残業代あり：年俸 ￥4,500,000 〜 ￥8,000,000は1か月当たりの固定残業代￥47,500（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。
役割・経験・マネジメント範囲を踏まえて決定します。
■賞与：年3回
待遇・福利厚生:
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格手当
■住宅手当・家賃補助制度
■通勤手当
■資格取得支援制度
■社員持株会制度
■ストックオプション制度
■健康診断
■社内研修制度
その他:
選考：書類選考→面接1～2回（面接時に性格診断）→内定
雇用形態: 正社員
給与: 4,500,000円 - 8,000,000円 年俸
平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間
