【技術も安定も一度につかみとれる】
✅土日祝休み＆年間休日126日！
✅残業もほとんどなしで帰宅！
✅未経験からプロになれる研修あり！
✅一生必要とされる技術が身につく！
✅資格取得＆様々な現場でぐんぐん成長！
✅大手企業レベルの充実した福利厚生！
新しいキャリアを始めるなら
“成長”も“安定”も欲張れる転職をしよう！
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今、特別なスキルがなくても大丈夫。
でもこの先10年、
「何も武器がないまま」なのは
不安じゃないですか？
この仕事は
ビルや病院の“温度”を守る技術職。
なくならない仕事。
AIにも奪われにくい仕事。
景気に左右されにくい仕事。
つまり
一生食っていける技術が身につく仕事なんです。
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＼暮らしを守る技術者になりませんか？／
今回募集するのは、
空調自動制御機器と呼ばれる空調システム
（ビルの温度をコントロールする設備）の
点検・メンテナンススタッフ。
温度や湿度を管理し、
施設の安全や快適さを保つ自動調節機器を
異常がないか定期的にチェックし、
修理や保全を行っていただきます。
建物の快適な環境を守る、
日常生活に欠かせない仕事のため、
人の暮らしを支える誇りを感じながら、
一生必要とされる技術が身につけられます！
▼作業する現場について
主に兵庫県や大阪府にある
・オフィスビルや研究施設
・ショッピングモール等の大型商業施設
・病院や工場
などを訪問し、メンテナンスを行います。
作業は2～3名のチームで実施。
1現場あたり1日～1週間程度で
作業を行います。
※稀に遠方への出張業務もあり
※場合により休日・夜間作業の場合あり
（繁忙期を除き振替休日対応）
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＼安心して成長できる理由をご紹介／
当社は業界大手アズビル社の
パートナー企業であるため、
働き方も育成支援もすべて＜大手基準＞！
例えば、
◎土日祝休み
◎年間休日126日(23年度実績)
◎残業も少なめ
など
私生活を大事にしながら
無理な働き方なしで成長できる環境が
すでに整っています。
▼安定した働き方に加え…
【充実した育成サポート】が
当社の大きな魅力の1つ！
あなたのレベルに合わせて
機器メンテナンスに必要なスキルを
徐々に身につけ、
設備保守のプロに成長できます！
▼ステップアップの流れは…
(1)まずはeラーニングで基礎を学びながら、
先輩に同行し現場を知っていただきます。
↓
(2)知識が身についたら
簡単な定期点検からスタート。
慣れてきたら、機器の調整といった
修繕・メンテナンスにも挑戦。
↓
(3)技術・知識が一定レベルに達したら、
アズビル社の試験を受けて
大手メーカー公認資格（ライセンス）を取得可能！
社員みんなで新人さんを育て上げるので
フォロー体制抜群の環境で
安心して一人前に成長できます！
※ライセンス取得試験について※
社内には試験の過去問や対策資料があり、
未経験入社で合格した先輩もたくさん！
分からないところは先輩に聞きながら準備できるので、
安心してチャレンジできます。
また、技術レベルごとの等級やライセンス制度があり、
今のレベルに合わせてムリなくステップアップ可能。
自分がどれくらい成長したかも見える仕組みなので、
目標を持って取り組めます。
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～次世代育成のため若手積極採用中～
◎未経験歓迎！無資格歓迎！
◎高卒以上の方の募集！
◎第二新卒歓迎
◎基本的なPC入力ができる方
⇒Excel・Wordの操作ができればOK！
※35歳未満の方限定の募集です。
⇒長期キャリア形成のため
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将来を見据えた育成枠の募集！
経験やスキルではなく、
「意欲と人柄」を重視して採用します！
✅生涯役に立つ技術を身につけたい
✅エンジニアとしてのキャリアをスタートさせたい
✅プライベートも大切に働きたい
✅福利厚生が整った会社で働きたい
✅育成支援が充実した環境で学びたい
など
前向きに働ける方なら
どんな志望理由でも大歓迎です！
ハローワークで
長期の仕事を探している方も是非！
フリーターから正社員へのキャリアアップも歓迎◎
＜活かせる知識や資格について＞
・電気関連の基礎知識
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
・工業高校で電気関連を専攻していた方
電気通信工事や消防設備士のスキルや
エレベーターやエスカレーター、
防犯カメラ、照明、シャッター、
デジタル通信機器、空調設備などの
保守点検の知識が活かせます。
⇒もちろん、知識ゼロでの応募も大歓迎！
⇒イチから丁寧に育てます！
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日
9:00～18:00（休憩1時間）
完全週休2日制(土日祝休み+他)
⇒年間休日126日！
⇒残業少なめ！
⇒残業10〜20時間程度
（繁忙期は対応ジョブにより増える場合があります）
◎年末年始休暇
◎夏期休暇
◎ＧＷ休暇
◎ファミリーエコ休暇
◎6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
最寄り駅：ＪＲ「元町」駅、阪神「元町」駅、地下鉄「みなと元町」駅◆徒歩5分圏内
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 20万円 〜 23万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり2万4000円 〜 4万4000円
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
◎一律手当内訳
・一律住宅手当：1万円
・一律昼食（固定）手当：1万円
・通信手当：4000円
・職能手当：0～2万円
※試用期間でスキル・能力を見て、職能手当は変動します。
※昇給あり（月4000円～1万円/前年度実績）
※賞与あり（2.75か月分/前年度実績）
◎その他の手当
・扶養手当：1万円～1万5000円
【福利厚生】
・交通費全額支給
・定年制（定年年齢一律60歳）
・再雇用制度（上限年齢上限65歳まで）
・退職金制度あり
・昇給あり（年1回）
・賞与あり（年2回）
⇒合計で基本給2～4ヶ月分を支給
＊2024年度 決算賞与実績あり
・資格取得支援あり
⇒取得に関係する費用は全て会社負担
・研修制度あり
・空調服支給あり（夏場向け）
充実の福利厚生で
長く腰を据えて働きたい！が叶う★
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【面接は対面・オンライン選択可】
✅遠方の方や、現職の都合等がある方は
無理せずに希望をお伝え下さい！
✅日程調整にも応じます◎
✅会社の雰囲気を感じ取れる
時間になればと考えています！
応募時は、Indeedレジュメのご記入に
ご協力いただけると
スムーズに選考にご案内可能です。
十分な記載がある場合は
「履歴書の別途提出不要」！
※レジュメの代わりに
履歴書の送付もOK！
▼こちらにお問い合わせください！
⇒E-mail：
[email protected]
＼新人は息子のように可愛がります／
面倒見が良く
穏やかな人柄の社員たちが
あなたのことを丁寧に育てます！
仕事以外のことも何でも相談しやすく、
現場終わりに会社に戻ると
「お疲れ～」「このやり方教えてや～」
と声が飛び交う
助け合いができる職場です◎
①応募
フォームからご応募ください！
※任意項目の【相談やアピールなど】は空欄でもOKですが、
もしよければ、以下の内容をちょこっと教えていただけると嬉しいです！
「なぜこの技術を身につけたいか」（一言でOK！）
（例：「手に職をつけたい」「安定して稼げるプロになりたい」「機械をいじるのが好き」など、理由はなんでもOK◎）
「お持ちの資格」
（普通免許や、電気・設備系の資格など、仕事に活かせそうなものがあれば！）
※もちろん、何も書かずにご応募いただいても選考には影響しません。
「文章にするのが苦手…」という方は面接でゆっくりお話ししましょう！
②書類選考・面接（1回）
経歴よりも「これからの意欲」を重視した選考です。
③内定
〈電話応募の場合〉
電話：090-6203-4989
メール：
[email protected]
〈面接方法〉
実施方法：対面orオンライン
▼詳細はHPをご覧ください！
https://clients.itszai.jp/4d5459324d54493d/job/7700
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