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＼マネジメント経験・業界経験不問／
学童・児童館の運営を支える
＜エリアマネージャー募集＞
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「現場経験を活かして
ステップアップしたい」
「子ども支援にもっと深く関わりたい」
そんな方を歓迎します。
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■仕事内容
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学童クラブ・児童館など
複数施設を担当し、
施設運営を支えるポジションです。
【主な業務】
・施設巡回・スタッフ面談
・現場スタッフの育成・フォロー
・採用面接・労務対応
・自治体との調整・報告書作成
・業績／稼働／予算（PL）管理
・クレーム対応
・新規施設立ち上げ支援 など
“現場と本部をつなぐ役割”として、
より良い施設運営を支えていただきます。
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■ここがポイント
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・役職経験は不問
・マネジメントに挑戦できる
・現場経験を活かせる
・裁量を持って働ける環境
・地域の子育て支援に貢献できる
子どもたちだけでなく、
現場で働くスタッフも支える仕事です。
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■研修・サポート体制
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・OJT研修あり（約3ヶ月）
・現場実地研修あり（1～2週間）
段階的に業務を学べるため、
エリアマネージャー未経験の方も安心です。
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■給与例
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30代／社会人経験10年以上
マネジメント経験3年の場合
【月給28万円スタート可能】
経験・能力をしっかり考慮します。
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■こんな方歓迎
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□ 現場経験を活かして成長したい方
□ 人材育成・施設運営に興味がある方
□ 子ども支援に関わり続けたい方
□ チームを支える仕事がしたい方
□ 運営改善・マネジメントに挑戦したい方
□ フットワーク軽く行動できる方
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■キャリアアップも可能
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現場経験を積みながら、
より広いエリア統括や本部職など
次のキャリアも目指せる環境です。
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■最後に
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あなたの経験や行動力が、
子どもたちの安心できる居場所づくりに
つながっていきます。
“支える側”として、
新しいキャリアに挑戦しませんか？
・64歳以下（定年65歳のため）
・未経験歓迎！
＜必須＞
・普通自動車免許
（巡回時に社有車で移動していただくため）
【こんな方にも是非】
◆こどもの保育、育成の仕事に携わった経験がある
◆業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験がある
◆管理者としての経験を積んでみたい
◆学童保育施設等での経験がある方
◆ブランクのある方や仕事復帰も大歓迎！
当社グループにおける日本版DBSの
対応については下記リンクよりご確認ください
https://www.socioak.com/saiyopolicy/
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日
月～金（平日）
9:00～18:00 (実働8h・休憩1h)
※週休2日、土日祝休み
※入社時期応相談
・土曜、日曜、祝日
・年末年始（12/29～1/3）
・有給休暇
・産前産後休暇、育児休業
・慶弔休暇
≪年間休日120日≫
車通勤OK・つくばエクスプレス線「つくば駅」徒歩13分
基本給：月給 30万円 〜 35万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
・交通費規定支給：上限30,000円/月
30代男性／社会人経験10年以上／マネジメント経験3年
◎28万円スタート◎
【福利厚生】
●昇給あり
●賞与あり年2回（7月・12月）
●交通費規定支給：上限30,000円/月
●時間外手当（全額支給）
●役職手当
●社員紹介制度（最大5万円）
●社会保険完備(健康/厚生年金/労災/雇用)
●健康診断補助(入社時・定期)※上限あり
●インフルエンザ予防接種補助※上限あり
●誕生日お祝い品（規程あり）
●ライフプラン給付(401K_確定拠出型年金)
●慶弔見舞金制度
●育児短時間勤務制度
●介護、看護休暇
●社内研修制度
●永年勤続表彰
●部活動（マラソン・テニス・バスケ等）
全国で1000施設以上（2025年4月時点）の
学童クラブ・児童館・子育て支援施設を
展開しています。
事業拡大のため増員募集中です！
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
WEBフォームよりご応募頂いた方につきまして、 登録した情報を元に選考いたします。
選考を通過した方には、こちらから今後の選考日程のご案内をさせていただきます。
