トクテイヒエイリカツドウホウジン ホットハウス
特定非営利活動法人 ほっとはうす
〒523-0016
滋賀県近江八幡市千僧供町１２７－１
パート
パート
学歴不問
時間外労働なし
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
年齢不問
職種解説
送迎ドライバー（ケアプランセンターひまわり・尼崎）
介護・福祉事業所利用者様の送迎業務
・普通自動車（ＡＴ車）で２～３名を送迎
・同乗者なし（利用者様はご自身で乗り降りします）
・車両の維持管理業務なし
＊週３日から相談可。副業可（Ｗワーク可）
＊午前のみ・午後のみ・両方等相談に応じます。
＊年度ごとの契約（原則更新）
【業務の変更範囲：変更なし】
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）
〒661-0965
兵庫県尼崎市次屋１丁目１２－２８尼ケ崎ビル３階
ケアプランセンターひまわり・尼崎
最寄り駅
ＪＲ神戸線 尼ケ崎駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙可
必要な経験・知識・技能等
必須
自動車運転歴５年以上
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0.00％〜5.00％（前年度実績）
就業時間１
8時30分〜10時30分
就業時間２
15時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
（１）（２）いずれか、または両方で相談に応じます。
＊送迎にかかる時間は若干前後する可能性があります。
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（希望に応じます。）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
事業内容
小規模多機能型居宅介護・デイサービス・就労継続支援Ｂ型事業所
の運営、Ｗｅｂ・動画製作事業、商品企画事業
事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無
会社の特長
地域に頼られる、働きやすい環境を目指しています。効率化やＩＴ
、ＡＩの導入など、これからの介護を支える法人です。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒661-0965
兵庫県尼崎市次屋１丁目１２－２８尼ケ崎ビル３階
ケアプランセンターひまわり・尼崎
最寄り駅
ＪＲ神戸線 尼ケ崎駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒661-0965
兵庫県尼崎市次屋１丁目１２－２８尼ケ崎ビル３階
ケアプランセンターひまわり・尼崎
選考場所は変更になる場合があります（あらかじめご相談します）
面接に加え、実際に運転していただき技術の確認もします。
課係名、役職名
人事
ＦＡＸ
075-634-6692
Ｅメール
＊週の所定労働時間数により加入する保険が異なります。
＊週の所定労働日数により有給休暇の付与日数が変わります。
採用の場合は、「運転記録証明書」の発行に必要な費用は当法人が
負担します。
私たちの事業は『小規模多機能型居宅介護支援事業』という、とて
も長い名前の事業です。
この施設は、地域の高齢者のお困り事が１カ所で解決できるように
「ケアマネジャー」と「デイサービス」と「訪問介護」が提供でき
るものです。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
「利用者の移動をサポートする大切なお仕事です」
私たちの施設では、利用者様が安全・安心に通所できるよう、送迎
業務を行っています。移動中もコミュニケーションを大切にし、心
地よい時間を提供することが求められる、やりがいのある業務です
。
箇所数
2箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
滋賀県近江八幡市千僧供町１２７－１
あり
復職制度の内容
出産・育児・介護を理由とする退職者を対象
興味のある資格や研修があれば会社負担で費用を負担します。また
、その他計画有給なども設けております。
社内の教育については動画マニュアルや研修もあり分からないこと
が極力なくせるようなサポート体制を敷いております。
業務効率化も進めていますので、できる限りスタッフの負担が減ら
せるように様々なシステムやデバイス、ソフトを取り入れておりま
す。
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
入社オリエンテーション
事業内容研修
制度研修
現場研修
育児中の方であっても仕事ができるように希望者はリモートワーク
も可能です。担当者会議など対面を要する場合のみ出勤して頂く必
要はありますが、業務に支障がなければできる限りリモートワーク
をして頂けます。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
