※昇給・賞与は業績等による
※賞与は ４～９月の勤務を対象に、約１ヶ月分、１２月に支給
１０～３月の勤務を対象に、約１ヶ月分、６月に支給
※新人研修セミナーや会合等が終業時間後に開催されることが
年に１、２回程度あります（時間外支給）。
※提携先施設へのボランティアを行っています。（年に１、２回）
※時短常勤（週４回勤務）扱いあり（給与等詳細は面接時に説明）
※福利厚生充実
（１）インフルエンザワクチン接種・健康診断（年１回実施）
費用は法人負担
（２）１週間連続休暇（有給５日＋土日）を年１回取得可
（３）慶弔金支給制度・産休育休制度あり（実績４名）
