＊採用条件の一つとして、特定性犯罪前科がないことを求めること
としています。（こども性犯罪防止法）
＊「那覇市会計年度任用職員採用申込書（児童館・市立認定こども
園勤務希望者用）」を履歴書の代わり使用してください。
本採用申込書は那覇市ホームページからダウンロードできます。
＊有給休暇あり（１～１０日／在職期間による）
＊私傷病休あり（１～１０日／在職期間による）
＊子の看護休暇あり（有給）その他休暇制度あり。
＊基本給は職歴等により加算される場合があります。
＊翌年度再度任用された場合、市規則に基づき基本給の加算される
場合があります。
＊市の規定により通勤費・期末手当等の支給あり。ただし通勤費は
２ｋｍ未満の場合を除く。
＊通勤手当額は、モノレール２３０円区間利用の場合を記載。
＊勤務地は通勤可能な範囲などを考慮し決定しますが、希望に添え
ない場合もあります。
＊採用内定後採用日前に健康診断の写しを提出していただきます。
（採用日以前３か月以内の受診であること。）※受診費用自己負担
＊定員に達した場合等、募集期間内に募集終了する場合あり。
※未経験者、ブランクのある方でも応募歓迎いたします。
