カブシキガイシャ エービーエム
株式会社 エービーエム
〒992-0003
山形県米沢市窪田町窪田５８４－２
パート
パート
経験不問
学歴不問
資格不問
時間外労働なし
週休二日制（土日休）
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
職種
職種解説
清掃業務社員『八幡原／土日祝休み／４時間勤務』
仕事内容
★未経験者大歓迎！！（当社の社員はほぼ未経験者スタートです）
★社内資格検定でスキルアップと給与アップが実現します。
★現場に直行直帰で、短時間勤務、土日祝はしっかり休めて
扶養内で安心して働けます。
★正社員登用実績あります。
【主な仕事内容】
契約施設で廊下、階段、トイレ清掃、事務室、会議室の拭き掃き掃
除機掛けなどを行っていただきます。
【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
５名
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
就業場所
〒992-1128
山形県米沢市八幡原４丁目３１４６－７「株式会社ソアー」
※就業場所へのお問い合わせはご遠慮ください。
最寄り駅
米沢市営バス万世線「テクノセンター前」駅
受動喫煙対策
その他
受動喫煙対策に関する特記事項
就業時間は喫煙不可
1,032円〜1,054円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,032円〜1,054円
※関連資格の取得や、社内資格検定の結果によって、
資格手当が支給されます。
社内資格検定５級～１級 ２，０００～１０，０００円
ビルクリーニング技能士 ５，０００円
建築物環境衛生管理技術者
１０，０００円～１５，０００円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり8,600円〜13,200円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
10,000円〜11,000円（前年度実績）
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
盆、年末年始、ＧＷなど、工場休業日の場合は休日になります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
ビルメンテナンス（警備管理業務）（清掃管理業務）（設備管理業
務）（舞台オペレーション業務）
施設管理（公共施設指定管理・総合管理）
会社の特長
総合ビル管理（警備・清掃・設備管理）として昭和４３年創業。
官公庁・地元企業との取引で厚い信頼を築き、安定経営と着実な
成長を続ける企業。ともに未来を創る仲間を募集中。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
〒992-0003
山形県米沢市窪田町窪田５８４－２
最寄り駅
窪田停留所駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
企画人事部 部長
担当者（カタカナ）
タグチ ヒロユキ
担当者
田口 浩之
ＦＡＸ
0238-37-2822
弊社は、社員の皆様が健康で充実したキャリアを築けるよう、「や
まがた健康企業宣言」のもと、健康管理を徹底。
□健康経営優良法人２０２６認定！
□やまがたスマイル企業ダイヤモンド認定＆きら☆企業認定取得！
さらに、女性が活躍できる職場づくりや、毎週水曜日はノー残業デ
ーを導入し、ワークライフバランスを推進しています。
□ユニフォーム貸与あり！
「長く安心して働きたい」「健康的な職場でキャリアを積みたい」
そんなあなたをお待ちしています！
＊ホームページも是非ご覧下さい。
◆【会社の履歴書】公開事業所
『この求人票に応募ご希望の際は、ハローワーク紹介窓口にて紹介
状の交付を受けてください』
『適職到来 ハローワークに会社がやってくる』
令和８年９月１８日（金）９：３０～１１：３０
ハローワーク米沢１階 多目的ルーム
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
主要取引先１
米沢市、南陽市、他置賜地域官公庁
主要取引先２
山形銀行、オカムラ、小森マシナリー
正社員はもちろん、パートタイムの方も会社負担で健康診断を受診
できます。
制服が貸与されるため、毎日の服装に悩む必要はありません。
通勤手当の支給に加え、一部の施設では駐車場代の補助もあります
。
慶弔時や長期の傷病時には、「お祝い金」や「お見舞金」を支給し
ます。
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
正社員以外も全員対象・入社１年目新人研修・設備管
理部技術講習会（月１回）・警備部警備員現任者育・
業務部清掃作業従事者研修会（年１回）・新人研修会
（新人期間）・ＣＤ（カスタマーデライト）研修会（
年１回）・「資格取得補助」「社内資格制度」等社員
のスキルアップ応援制度が充実
産休・育休については、復職プランを一人一人に合わせたプラン
を策定し、原則として現職に復帰できるよう、休業前・休業中・復
職後の面談を行って支援します。
介護については、本人の希望により、柔軟なシフト変更、配置、
身分の変更に応じます。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
