住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の生活相談員業務
【業務の割合】
稼働率向上を目指し、地域のケアマネジャーへの営業活動を主軸としながら、ご利用者様の相談援助や関係機関との調整業務をお任せします。
●営業業務
地域マネジメント・営業活動
・地域の病院・居宅介護支援事業所への定期訪問、関係構築
・自施設の強み（施設の特徴、サービス内容、設備）や、リアルタイムの空き状況のPR
・新規ご入居者様の獲得に向けたイベント・内覧会の企画、ご案内、チラシ配布
見学対応・契約対応
・施設見学に来られたご入居者様・ご家族様へのサービス説明
・新規入居契約の締結に向けたアプローチ
その他
・契約手続き、その他付随する事務・運営サポート業務
● 生活相談員業務
ご入居者様への相談援助に関する業務全般
・ご入居者様やご家族様の悩み・要望に対するヒアリング、面談の実施
・快適に過ごしていただくための生活上の相談対応、課題解決のサポート
情報収集、管理
・新規ご入居者様の心身状態、生活背景の情報収集・管理
・アセスメントシートや介護関係書類等の作成・データ管理の補助
社内の他部署や関係機関との連携・調整
・ケアマネジャー、行政、医療機関等との連絡調整、サービス担当者会議への出席
・施設内の介護・看護スタッフ、ケアマネジャー等とのスムーズな情報共有
その他
・一般介護業務など
■施設について■
□2024年4月にオープンした施設です。
□がん末期・難病（厚生労働大臣が定める別表7）に該当する方が入居対象です。
□居室数：60室 （全室個室）
□建物：地上6階
□エレベーター：3基（エントランス1基、館内2基）
■職員配置について■ （※満室時）
ホーム長 ：1名
副ホーム長 ：1名
リハビリ ：2名
ケアマネージャー：2名
事務 ：1.3名 （※常勤換算）
看護管理者 ：1名
看護師 ：26.5名（※常勤換算）
サ責 ：2名
介護士 ：35名 （※常勤換算）
用務 ：0.7名 （※常勤換算）
クリーンスタッフ：2.8名 （※常勤換算）
■業務配置について■
介護職：日中（最大）：12名
夜勤（最大）：5名
看護職：日中（最大）：9名
夜勤（最大）：6名
【株式会社きずなについて】
居宅介護支援事業所、訪問介護事業所、
訪問看護ステーションやデイサービスなども展開しており、
スタッフが働きやすい環境を実現しつつ、
地域の利用者様が安心して利用できるサービスを提供しています。
◇運営方針◇
【自分らしく生きる】を共に叶える
私たちの仕事は人と人の「絆」を大切にすることを原点とし、
お客様の希望を叶える努力を惜しまない。
【敬意、真摯、感謝】
当社にかかわるすべての方へ「敬意」を払い。すべての人、出来事、仕事に「真摯」に向き合い。「ありがとうございます」という「感謝」の心を大切にする。
【資格】
社会福祉主事
自動車運転免許証（AT可）
【経験】
医療・福祉施設での介護業務経験3年以上
※生活相談員としての実務経験あれば尚可
＼こんな方が転職後、活躍中！／
☆生活相談員の経験者
☆ケアスタッフの経験者
☆デイサービス職員の経験者
☆訪問介護/訪問看護の経験者
【求める人物像】
・働く仲間を大切にし助け合うことができる方
・相手の立場にたって物事を考え、誠実に向き合える方
・人に喜んでもらえるのが好きな方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
総労働時間：1ヶ月あたり162時間40分
日勤 9:00～18:00（休憩60分）
※実働時間:8時間/日
※1ヶ月の平均所定労働時間:162.4時間
年間休日：122日
シフト制：1月・3月・5月・7月・8月・10月・12月＝10日休
2月・4月・6月・9月・11月＝9日休
※曜日固定休み不可
季節休暇：6日
アニバーサリー休暇：1日
有給休暇：あり（6ヶ月経過後10日）
慶弔休暇：あり
市営地下鉄南北線「すすきの駅」より徒歩9分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 20万円 〜 26万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり4万5000円
【想定月給】
245,000円～305,000円（基本給・地域・資格・役職手当含む）
【想定年収】
3,430,000円～4,270,000円（想定月給×12カ月+賞与（基本給・各種手当）×2か月）
［詳細］
基本給：200,000円～260,000円
※能力、経験により決定
地域手当：10,000円
資格手当：5,000円
役職手当：30,000円
【福利厚生】
・賞与あり：年2回（2.0か月※同法人内の他施設での前年度実績）
・昇給あり（ 年1回 ※給与改定）
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・通勤手当 実費支給（上限なし）
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・退職金制度あり：勤続5年以上
・定年制：一律65歳
・再雇用制度あり
・屋内の受動喫煙対策あり（喫煙所あり）
ベネフィット・ワン
*NETFLIX無料視聴可
*宿泊施設、スポーツクラブ、映画館、レジャー施設などを福利厚生価格で利用可
*無料eラーニング受講可(約2,000講座)
*健康相談（メンタルなど）サービス利用可
*家庭用常備薬を会員価格で提供
*育児介護・補助金制度あり
※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
※定年制あり（一律65歳）
※再雇用あり（70歳まで）
※職務給制度あり（社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定）
◎子育てと両立しながら働いてる20代・30代・40代・50代を中心に、中高年など幅広い年代の介護職員やスタッフが在籍！
◎成長企業で安定した勤務！
◎経験を活かして好待遇！
◎昇給・賞与・退職金あり！
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
応募後の流れ
【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。
【選考の流れ】
１．応募フォームから必要事項をご入力ください。
↓
２．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
↓
３．採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
