土木構造物の建設に必要な地質条件の提示や、土木事業の計画・設計・施工・維持管理などの各分野で地質リスクの削減を提案します。地盤工学分野からインフラ整備・維持管理に最適な調査・解析手法を提案します。
- 地盤の特性を正しく把握した効果的な防災・減災対策の計画・設計
- 地盤や地下水の環境改変リスクを考慮した対応策
- 地震時の液状化リスクの調査・対策
- 軟弱地盤の沈下リスクの調査・対策
業務内容の詳細は、こちら（弊社HP）もあわせてご確認ください。
これまでの専門知識やご経験を活かして、プロジェクトを推進していただける技術者の方を募集しております。
①土質地盤の調査・解析、及び土壌調査、地下水汚染、環境汚染修復等の地圏環境調査・計画・設計
②地質調査の現場管理、支援
- 地質系学科卒業者
- 地質、物理探査、維持管理系の実務経験者
- 土壌環境、地下水関連等の実務経験者
- 地質分野全般（ダム、地下水等含む）調査・解析経験者
- 技術士（応用理学部門もしくは建設部門）、RCCM、技術士補（地質、土質および基礎および土壌環境保全士関連）等の有資格者
キャリア採用に関する問い合わせ先
〒103-8430
東京都中央区日本橋浜町3-21-1 日本橋浜町Ｆタワー
株式会社 建設技術研究所 管理本部人事部 キャリア（中途）採用担当
e-mail [email protected]
株式会社建設技術研究所
東京都中央区日本橋浜町3-21-1(日本橋浜町Ｆタワー)
土木建設事業に関する企画、調査、計画、設計及び事業監理他
標準勤務時間 9:00~17:00（実働7時間、休憩60分）
※時差出勤（シフト勤務）あり
（1日単位で以下の勤務シフトに変更申請することができます）
7:00~15:00/7:30~15:30/8:00~16:00/8:30~16:30/
9:30~17:30/10:00~18:00
休暇：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、創立記念日（8月1日）※年間休日125日（2026年）
年次有給休暇：勤続年数に応じて20~25日付与（入社初年度は、入社日に応じて比例付与）
特別有給休暇：結婚休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇（産前産後、定期健診）、介護休暇、ボランティア休暇など
初期専門能力開発（IPDシステム）、階層別研修、技術士資格サポート制度、社会人大学院入学支援制度、海外人材育成研修、海外派遣研修、起業支援投資制度、他部研修、現場技術習得研修 他
・社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・退職金：確定給付企業年金、確定拠出年金
・従業員持株会（奨励金支給あり）
・財形貯蓄
・慶弔見舞金
・転勤者への社宅貸与
・ベビーシッター割引券
・健康保険組合の契約する保養所やレジャー施設
・健康管理室
・社内イベント
・各種クラブ活動
・テレワーク勤務制度
