・コンシューマーゲームやスマートフォンアプリで使用するサウンド全般(BGM/SE/Voice)の
制作・編集および実装作業
・DAWを使った作曲経験があり、作曲のみに拘らずサウンド制作全般に興味のある方
・サウンドへの情熱と積極性を持っている方
・社会人経験のある方（第二新卒の選考は行っておりません）
応募ボタンより必要事項のご記入と、下記応募書類をご提出ください。
1.履歴書（写真添付）
2.自己PR文
・音楽/音響 経歴：義務教育以外の音楽/音響経験の経歴
（楽団・バンド活動や動画配信系クリエイト活動、音響技術系の経験歴など）
・使用機材：データ制作に使用した機材一覧
・収録作品の解説：各制作所要時間、担当箇所(※)、想定したイメージ、コメントの記述
※複数名での合作の場合は、担当箇所を必ず明記してください
3.職務経歴書
4.作品【下記①・②のいずれか、もしくは両方（合計で5点以内(内容は自由）】
① 楽曲：オリジナル曲
・1曲につき最大2分
・データ形式...wavファイルで収録してください。
② 効果音：オリジナルSE、MA作品
・1点につき最大2分
・データ形式...wav、mp4 などで収録してください。
なお、選考にはおおよそ１〜２週間程度のお時間を頂戴することがございます。
大変恐縮ですがご理解の程、何卒宜しくお願い致します。
サウンドクリエーター
正社員
実務経験や能力を考慮の上、決定します。
入社後さらに、能力・実績に応じてその都度加味していきます。
■賞与 年2回(7月、12月)
※入社初年度は、当社規程に基づいた額を支給
■給与見直し 年1回(4月)
※能力・成果に応じる／当社人事評価制度に基づく
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山崎開発センター：阪急西山天王山駅から徒歩15〜20分／ＪＲ長岡京駅から徒歩20〜25分
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入社後は、職務概要欄記載のサウンドクリエーターとして、山崎開発センターにて従事いただきます。
その後は、人事異動に伴い、当社が定める職務、事業所・子会社事業所の範囲で変更となる可能性があります。
■フレックスタイム制度
標準労働時間 7.5時間/日
コアタイム 11:00~16:00
フレキシブルタイム ７:00~22:00
休憩時間 12:00~13:00
■年間 125日(2025年度)
■完全週休二日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇
※慶弔休暇などの特別休暇制度もあります
■有給休暇：入社半年経過時点10日
※取得平均日数14.4日（2025年度）
表彰制度(技術貢献表彰、プロジェクト表彰制度 など)
研修制度(入社時研修、e-ラーニング など)
定期健康診断、ストレスチェック、情報機器作業者健康事前調査、生活習慣病予防健診(会社負担)
予防接種補助制度
慶弔祝金、見舞金制度
福利厚生倶楽部(リロクラブ)
産休、育児・介護休業制度
従業員持株会
財形貯蓄制度
クラブ活動 (アナログゲーム など)
親和会(加入必須)
在宅勤務制度
■家賃補助
■家族手当（いずれも被扶養者のみ）
配偶者：月額10,000円、18歳未満の子：月額20,000円/1人
■時間外勤務手当（１分単位での支給）
※管理職候補者での採用となる場合は、基本給に30時間分の時間外勤務手当を含む（30時間を超えた時間外労働分についての割増賃金は追加で支給）
■深夜勤務手当（22:00~翌5:00）
■法定休日勤務手当
■通勤手当 など
3ヶ月 ※試用期間中でも給与や諸手当は本採用時と変わりありません
