✅ 年収350万以上可能（賞与・手当含む）
✅ 年休120日＋バースデー休暇
✅ キャリアアップで収入も上がる
✅ 自分の企画が数百万の利益に
✅ 未経験からでも企画・運営のプロに！
【具体的な仕事内容】
・クライアントへ、子ども向けイベントの企画を提案し、ワクワクを形にする仕事
・イベント当日の運営を成功に導くための、スタッフ配置・進行の最適化
・400名規模のイベントスタッフ配置を最適化し、運営効率を最大化
・イベント後の振り返りを通じて、次の企画をより良くする改善提案
・週末の土日は実際に現場に入り、直接スタッフと一緒に現場運営
【✨スタッフインタビュー】
(30代中盤 男性社員)
──この仕事を続けている理由は？
「スタッフ配置はパズルみたいで面白い。自分の判断で現場がスムーズに回ると気持ちいいです。」
──仕事の魅力は？
「配置がハマると運営が綺麗に回る。その瞬間が最高です。」
(30代前半 女性社員)
──この仕事を続けている理由は？
「毎回違う挑戦がある。文化祭のような一体感があって、気づいたら1日が終わっています。」
──仕事の魅力は？
「一人ひとりが集中して業務に向き合える環境。自分の判断でイベントが動く感覚がたまらない。」
【✨1週間の働き方イメージ】
-平日はイベントに向けた現地対応スタッフの配置戦略の立案。
営業と連携し、自動で算出されたイベントの配置人数をベースにイベント当日の適正配置を企画（責任者/スタッフの選出）
※独自システムでランク分けされた現場責任者/スタッフ総勢約400名からイベント開催場所に合わせて配置計画を立てていただきます。
-そのほか、イベント終了後現場責任者や営業担当者からのスタッフ評価をまとめ、システムへの入力。
-週末はイベントにご参加いただき、現場対応やスタッフ管理を実施いただきます。
● 必須スキル：基本的なPCスキル、コミュニケーション能力、普通自動車一種運転免許（現場への軽バン・ハイエースなど社用車運転あり）
● こんな方と働きたい：
人を喜ばせるのが好き、チームで成果を出すのが好き、アイデアを形にしたい方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
・平日｜10時00分〜19時00分
・土日祝(イベント対応時)｜
9時00分〜22時00分の間の8時間程度
※土日祝イベント時は、イベント設営の終了時間に応じて出勤時間が変動する場合がございます。
例）13時00分～22時00分(休憩1時間)など
・週休二日制(火・水)
・月10日休（火・水をベースに+2日）
・ご自身の仕事の進捗により定休日は自由に設定可
※原則、火・水休みですが祝日にて変動
(出勤した場合は振替あり)
・バースディ休暇(誕生月に1日付与)
・有給休暇(6ヶ月経過後の10日付与)
下大利駅から徒歩15分
基本給：年俸 350万円 〜 420万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
その他手当：通勤手当、残業手当、休日手当、深夜手当、早朝手当、出張手当、携帯端末借上手当、 賞与年1回（平均20万～30万）
【福利厚生】
【福利厚生】
・出張手当（2,000円/日）
・通勤手当（上限1万円/月）
・携帯通信手当（5,000円/月）
・早朝深夜手当
・バースディ休暇
・年１回社員旅行
・社内レクリエーションあり
・年120日休暇（月10日休※火・水をベースに+2日）
・有給休暇あり
・マイカー通勤（無料駐車場あり）
・復職制度（出産、育児、介護などで退職された方でも複職可能）
【✨弊社について】
”スタッフファースト”をモットーに自由な発想を尊重し、子どもたちの“心に残る体験”を創ることができる環境です。
400名以上のスタッフを抱え、全国で多様なイベントを展開。
「感動創出」と「成長機会の提供」を大切にする文化があります。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
・応募時は履歴書/職務経歴書の送付をお願いしております。
・書類選考後、一次面接（オンライン面接）、一次面接通過後は、最終面接を福岡オフィスにて実施します。
