事業所名
シガミツビシジドウシャハンバイ カブシキガイシャ
滋賀三菱自動車販売 株式会社
所在地
〒520-3021
滋賀県栗東市蜂屋９６３番地１
最寄り駅１
ＪＲ草津線 手原駅
事業内容
三菱自動車工業製自動車の販売・修理・点検・車検・部用品の販売
・各種保険代理店業務など
会社の特長
店舗は本社栗東店・大津店・高島店・水口店・近江八幡店・彦根店
の６店舗です。地域密着型の経営方針で、多くのお客様からご支持
頂いている会社です。
ホームページ
https://www.kmjg.jp
正社員
大卒等
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
法定点検整備から車検、純正アクセサリー装着、故障修理まで、
アフターサービスの中でも特に重要な自動車整備全般を担当
していただきます。三菱の正規ディーラーだからこそ高度な
整備技術が求められ、それが貴方の『やりがい』にもつながります。
※専属トレーナーが配置され、仕事を教えてくれます。（メンター制度）
※最新の高度な自動車整備技術を身に付け自己成長を感じることができます。
※お客様の安全を守り、笑顔にできる、やりがいのある仕事です。
〔変更範囲：会社の定める業務〕
必須
自動車整備の専門学校又は整備士免許の取れる学校
必須
自動車運転免許（ＭＴ）※ＡＴ限定不可
国家自動車整備士２級資格取得見込み
〒520-3021
本社栗東店：滋賀県栗東市蜂屋９６３番地１（その他大津店・
近江八幡店・水口店・彦根店・高島店など）※店舗配属前の
研修はグループ本社（京都市南区西九条菅田町１５）での出社
最寄り駅
ＪＲ草津線 手原駅
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
業務時間内の喫煙不可（本社栗東店は喫煙室あり、
その他店舗は屋外に喫煙スペースあり）
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時15分〜18時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
特別な事情がある場合は、１ヶ月の限度を８０時間、１年の限度を
７２０時間、年６回までとする
休日等
休日
水曜日，その他
週休二日制
その他
その他
定休日：毎水曜日と第２・第３火曜日。また月により第
４火曜日・第１火曜日も休み。長期休暇：ＧＷ８日・夏
季９日年末年始７日（２０２６年予定）有給休暇：試用
期間３カ月経過後付与
京都三菱自動車販売株式会
社
住所：京都市南区西九条菅
田町１５
〒520-3021
滋賀県栗東市蜂屋９６３番地１
「滋賀三菱自動車販売株式会社 本社栗東店」
最寄り駅
ＪＲ草津線 手原駅
課係名、役職名
京都三菱自動車グループ
人事部 採用・教育課 係長
担当者（カタカナ）
コカキ ヨウコ
担当者
小柿 洋子
ＦＡＸ
075-661-6532
Ｅメール
◇配属先・転勤先は居住地から通勤可能な以下の店舗です。
・栗東店：栗東市蜂屋９６３・大津店：大津市相模町２－４８・近
江八幡店：近江八幡市馬淵１６７９－１・水口店：甲賀市水口町北
泉２ー３３・彦根店：彦根市東沼波町１８０・高島店：高島市安曇
川町青柳１７７０－１
◇試用期間：３ヶ月（試用期間はマイカーよびバイク通勤不可）
◇新規採用者の昇給予定日：翌年の７月
◇毎水曜日と第２・３火曜日が店舗の定休日。
第４火曜日（７月・８月・１０月・３月のみ）第１火曜日（７月の
み）定休日。
◇応募前後の会社・職場見学を歓迎します。私たちの職場や仕事内
容、働く社員の姿をぜひその目で確かめてください。（応募の必須
条件ではありません）
◇研修教育制度が充実しています。
◇整備士国家資格や三菱認定資格を取得できます。それにより毎月
の給与に技術手当（最大毎月３６０００円）が上乗せされます。
・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有
・マイカー通勤：無料駐車場有
＊令和８年８月５日開催しがジョブフェア２０２６夏対象求人
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
23.1年
従業員の平均年齢（参考値）
48.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
職種共通導入教育（約１ヶ月間）高卒向エンジニア整備士基礎研修（６
カ月間）・整備士資格取得のための研修・メーカー研修など
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得支援
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
三菱整備士資格制度
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.1日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
