正社員
フル
学歴不問
資格不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
【直請け・自社内作業９割】【自社チーム作業】
ＡＩ・チャットボットの開発等、あなたのスキルや希望に合わせて
お任せします。
■案件例
【生成ＡＩ利用支援】生成ＡＩをオンプレミス環境に設計構築
＜言語＞Ｃ＋＋、Ｐｙｔｈｏｎ
【大手製造業の基幹システムの移行および機能追加】現行システム
の調査、ＳＡＰパッケージへのシステム移行
＜言語＞Ｊａｖａ、ＰＬ／ＳＱＬ＜ＤＢ＞ｏｒａｃｌｅ
【変更範囲：会社の定める業務】
大阪府大阪市北区
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
建物内喫煙室あり
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
必要な経験・知識・技能等
必須
・何かしらの開発経験（担当工程不問）
・Ｊａｖａ、Ｐｙｔｈｏｎ等での開発経験のある方歓迎
・ＰＭ、ＰＬ経験のある方歓迎
ＰＣ基本操作（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ）
220,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円〜400,000円
・残業代全額支給
・住宅手当（賃貸住宅の契約者を対象）：
配偶者無（３４歳まで）→最大３万円
配偶者有（４０歳まで）→最大６万円
・家族手当：扶養家族１人につき１万円（条件あり）
・賞与：評価に応じて４～８ヶ月分入社１年後より満額
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり4,000円〜12,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 5.40ヶ月分（前年度実績）
フレックスタイム制
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
※プロジェクト先により就業時間が変わることがあります。
○フレックスタイム制：
コアタイム１１：００～１６：００
フレキシブルタイム７：００～２０：００
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
大規模障害対応などにより、上限１日６時間、１ヶ月６回９０時間
、年間７２０時間
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
夏季休暇、年末年始休暇、祝日振替休日
有給休暇：入社１ヶ月後１６日付与（夏季休暇含む）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
16日
事業内容
ＩＴコンサルティング・ＩＴプラットフォーム開発
ソフトウェア／サービス開発・システム運用保守サービス
ＡＩプラットフォーム開発
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
１次面接はｗｅｂ、最終面接は大阪オフィスで対面で実施します。
＜応募方法＞
応募書類をメールでお送りください。
質問がない方は事前連絡なしで応募可能です。
オンライン自主応募の方は紹介状不要です。
＜福利厚生＞
○各種健康診断・インフルエンザ予防接種受診費用負担
○資格取得費用負担・書籍購入費用負担
○奨学金返還支援制度
○オフィス内フリードリンク（水・お茶・コーヒーなど）
○社内服装自由（プロジェクト先勤務の場合は規程に準ずる）
○関東ＩＴソフトウェア健康保険組合加入
〇確定拠出型年金あり
★ホワイト企業認定取得
ホワイト企業アワード 学生審査部門受賞
★健康優良企業「銀の認定」を取得しました。
健康企業へ向けて取り組みを実施中！
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
★エンジニアの”挑戦したい”を叶えます
２０１９年に設立以来、毎年売上対前年比１５０％と着実に成長し
ており、
大手企業から直接依頼が寄せられています。
中でもＡＩやクラウド案件、最先端技術に関わる案件が多数。
国内大手Ｓｌｅｒ出身の代表の人脈と確かな技術力で、
国内有数の大手企業と太いパイプを築いています。
拠点は東京に加え、福岡、大阪を立ち上げ、徐々に拡大しています
。
現在事業拡大につき、全国の拠点で積極採用中です！
◎受託９割で自社内での作業が中心
◎チーム作業による手厚いサポート体制
◎社員のやりたいことを叶え、スキルアップを手助け
◎大手企業並みの福利厚生制度で働きやすい環境
スキルアップを叶え、個人としても前向きに働ける環境で、一緒に
活躍しませんか？
＜福利厚生＞
・住宅手当（賃貸契約者を対象）
配偶者ありの場合（４０歳まで）：家賃の５０％（上限月６万円
）
配偶者なしの場合（３４歳まで）：家賃の５０％（上限月３万円
）
・家族手当：扶養家族一人あたり月１万円
・各種健康診断、インフルエンザ予防接種受診費用負担
・資格取得、書籍購入費用負担制度
・社内服装自由（プロジェクト先規程に従う）
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
階層別研修、コンプライアンス研修
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
