仕事内容:
【仕事内容】 在宅医療・訪問診療における診療業務全般、およびオンコール・往診対応。
- 定期訪問・往診(10:00〜15:00) あらかじめ計画された予定の定期訪問(1日4件前後・慢性疾患の管理が主)を行います。また、この時間帯(10:00〜15:00)に急な往診の依頼があった場合は、適宜ご対応をお願いいたします。
- オンコール対応 定期訪問を行っている当院の患者さんの状態悪化時などの対応(電話相談・必要に応じた出動)をお願いします。
- ※訪問予定や往診依頼がない日は出勤不要となり、自宅待機(オンコール体制)となります。
アピールポイント:
【新規開業から1年。共に進化するクリニックです】
当院は新規開業から1年が経過しました。正直に申し上げれば、システムも体制も、まだまだ「未成熟」な部分があります。
しかし、だからこそ「型にはまらない」自由さがあります。 「もっとこうすれば患者さんのためになる」「このフローはこうした方が効率的だ」といった現場の声を、日々改善の糧としています。
進化の途中にある当院で、あなたの知見を活かし、理想の診療体制を一緒に形にしていきませんか?試行錯誤を楽しみながら、より良い医療を模索できる環境を整えてお待ちしています。
求める人材:
当院は「チームで患者様を支える」ことを何よりも大切にしています。技術や経験はもちろんですが、それ以上にお人柄とチームワークを重視した採用を行っています。
- 「おごらず、謙虚」に周囲と調和できる方 医師という立場に固執せず、同行スタッフやバックオフィス、地域の訪問看護師、ケアマネジャー等に対して敬意を持ち、誠実に接してくださる方を求めています。
- コミュニケーションスキルの高い方 PCの画面ではなく、患者様やご家族の「目」を見て対話ができる方。周囲との報連相を大切にし、円滑な連携を図れる方を歓迎します。
- 「やる気」があり、変化を楽しめる方 開業から1年。当院はまだ未成熟で、進化の途中にあります。「決められたルーチン」をこなすだけでなく、日々の改善提案を楽しみ、一緒に組織を育てていこうという意欲のある方を求めています。
- 新しい仕組み(IT・DX)に前向きな方 AIによる事務補助や遠隔サポートなど、新しいテクノロジーを活用して「より良い医療」を目指す姿勢に共感してくださる方。
- 地域密着の医療を志す方 「無駄な医療はせず、必要な医療を必要な分だけ提供する」という当院の哲学に共感し、地域の方々に寄り添った診療を行いたい方。
勤務時間・曜日:
【勤務頻度(シフト)】
- 毎週勤務(土日のいずれか、または両方)
- 隔週勤務(第1・3週、または第2・4週)
勤務地:
■ 受動喫煙防止措置
■ 教育・スキルアップ支援
- 学会・講習会参加の推奨: 最新の知見を取り入れるための学会や講習会への参加は、「出張扱い」としてサポートします。
- 費用補助あり: 内容や関連性に応じて、参加費などの実費補助もございます。「学びたい」という意欲をクリニックとして全力でバックアップします。
アクセス:
阪急バス五月が丘バス停から徒歩1分
(JR吹田駅、阪急南千里駅、北大阪急行桃山台駅からのアクセス可能)
車通勤、バイク通勤は応相談
給与:
- 日額合計:100,000円
- 内訳:日給 70,000円(10:00〜15:00の診療分) + 自宅待機手当 30,000円(8:00〜10:00、15:00〜翌8:00の待機分)
- (予定訪問が無い日)自宅待機手当:計 60,000円/日 8:00〜翌8:00の自宅待機
- 出動手当:20,000円/1件 ※出動時は必ずアシスタント(救急救命士等)が同行・運転します。
その他:
- 安心の同行研修: 勤務開始前に、まずは院長との同行訪問を研修として行っていただきます(研修期間中も別途給与支給あり)。
- 院長によるリモートサポート: 実際の勤務中(急な往診対応時など)、判断に迷うことや確認したいことがあれば、適宜院長がリモートでバックアップ・サポートする体制を整えています。
- 常勤への登用あり: クリニックの稼働日数の増加や患者様の推移に合わせて、将来的に常勤へ変更(登用)していくステップも想定しております。
雇用形態: アルバイト・パート
給与: 100,000円 (1日当たり) 以上
平均所定労働時間(1日当たり): 5時間