【設立初期の重要ポジションを募集】
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【営業スキルを発揮し、自律的な体制で成長】
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【初年度から年収550万円以上を目指せる】
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◆当社の【4つの特徴】をご案内します◆
【メリット1】
営業の知見を伸ばせる環境です。
成果を適正に査定し、報酬へ反映します。
経験者には大きな権限を委譲します。
【メリット2】
ハウスドゥFCの研修制度を活用可能。
不動産業界が未経験でも安心です。
前職のスキルを応用し、専門性を磨けます。
【メリット3】
完全反響型での営業活動が中心。
問い合わせへの対応が主なため、
効率よく実績を作れる仕組みです。
【メリット4】
新設会社ならではの柔軟な社風。
業務フローや顧客対応など、改善案を
積極的に提案できます。
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【設立の経緯】
株式会社INTENTIONは地域に根ざした
事業運営を行ってきました。
この度、住まいを通じた地域貢献の
目的で株式会社インテンションエステートを
新設しました。
地域生活をサポートする意思を持つ、
新しい会社です。
初期メンバーとして、会社の組織づくりを
担う仲間を求めています。
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【業務内容】
・不動産の売買仲介
・反響営業への対応
・物件案内の実施
・契約関連業務の遂行
・営業戦略の立案や改善
能力に応じて、事業基盤の整備も行います。
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【1日のスケジュール例】
09:30 出社・朝礼※直行直帰も相談可
10:00 新規物件情報整理・業者連絡
11:00 広告作成や資料の準備
12:00 昼休憩
13:00 ポスティング・お客様との商談
15:00 物件調査・写真撮影の実施
16:30 見込み客へのフォロー
17:30 日報作成
18:20 終礼
18:30 退勤
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【求める人材】
・営業の経験を用いて飛躍したい方
・自身の判断で仕事を進めたい方
・新会社の立ち上げに携わりたい方
・反響対応で着実に数字を残したい方
・風通しのよい職場で働きたい方
【雇用形態】
正社員
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◆採用Q&A◆
Q1. 不動産業界の経験は必須ですか?
A1. 不問です。営業の経験があれば活躍可能。
Q2. 昇進・昇格はありますか?
A2. ポストが多く用意されています。
店長や幹部への早期昇格も狙えます。
Q3. 労働環境はどのような感じですか?
A3. 意見が通りやすい環境ですので、
個々の特性を活かして働けます。
ぜひご検討いただき、ご応募ください。
あなたの能力を存分に発揮できる場所です。
正社員デビューも応援!
<業界・職種未経験者も大歓迎>
<20代・30代・40代中心に活躍中!>
ゼロスタートでも
「やってみたい」
という気持ちがあればOK!
学ぶ意欲・成長への意欲を応援します
◎学歴不問
◎知識不要
◎転職回数も不問
◎資格不問(宅地建物取引士は資格手当有)
→入社後に資格取得も目指せる!
◎普通自動車免許必須
実働時間:1日あたり8時間 〜 9時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日
勤務時間 9:30~18:30(休憩1時間)
時間外労働あり(月平均10時間程度)
完全週休二日制〈水曜、その他〉
年末年始(12月30日~1月3日)
休暇:夏季休暇、年次有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇、育児休暇
年間休日122日
白石駅徒歩10分
基本給:月給 27万円 〜 45万円
固定残業代:あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
資格手当(宅地建物取引士):20,000円~30,000円
通勤交通費:全額支給
月給:270,000円~450,000円
<賃金内訳>
基本給:250,000円~400,000円(試用期間6か月は26万円)
固定残業手当/月:20,000円~50,000円(固定残業時間10時間/月)
資格手当(宅建士):20,000円~30,000円
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
インセンティブ支給有
<年収例>
・年収480万円/入社2年目 正社員(月給+インセンティブ支給)
・年収873万円/入社4年目 店長(月給+インセンティブ支給)
■賞与:年3回
■昇給:年2回
【福利厚生】
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・通勤交通費:全額支給
・結婚祝金
・出産祝金
お店作りのアイデア発信などが自由にできる環境で、「一人一人の想いを否定しない」職場です
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<選考は人柄を重視!>
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