仕事内容:
- 年休122日＋有給100%消化！土日祝休みの完全週休二日制！
- 朝は9時半出勤で満員電車のストレス無し！
- ドリンク・軽食無料！
【お仕事内容】
未経験から始めた社員も多く活躍しています。
私たちはお取引先の不動産会社で働く人たちの負担を軽減するため、事務の面からサポートしています（不動産会社ではありません）。
提携先の不動産仲介会社で扱う大手企業の社宅契約書類の文言チェックやデータ入力が主なお仕事で、チームで作業を分担しています。今回は創業10年となりお取引先の拡大による新体制メンバーの募集となります。
キラキラ華やかな仕事ではなく、チームで協力しながら地道に信用を積み重ねていくことが好きな方に向いています。
【担当していただく業務】
デスクワークの一般事務スタッフのお仕事です。まずはパソコンを使った簡単な入力作業や郵便物処理、電話受付対応からスタートして、慣れてくると案件のスケジュール管理や社宅代行会社との日程調整、契約書類の作成などを行っていただきます。企業間取引（BtoB）専門事業者につき業務フローが複雑で、最初は覚えることが多くありますが、当社が扱う社宅契約は案件ごとに内容が異なるため、変化と個人の裁量、創意工夫の面白さがあり、また顧客は法人のためカスハラ対応に悩まされることがなく、税務・労務や商取引など社会生活で広く役に立つ基礎知識を自然と習得できるのも良い点です。専門知識は入社後に身につきますので、不動産業界で働いた経験は必要ありません。
アピールポイント:
【職場環境】
従業員10名の会社でオフィスは完全禁煙です（業務時間中喫煙不可）。有線放送の流れる清潔で明るい駅前のオフィスで、ペットボトル飲料や茶菓子など喫茶コーナーは無料でたくさん用意しています。
来客は基本的にありませんのでネイル、ピアス、髪色、服装自由です。全員カジュアルな服装で出勤しています。（テレアポ、外回り営業、始業前朝礼、無駄な会議・休日返上の親睦会・飲み会はありません。）
【働きやすい職場づくり】
働く人たちの負担を軽減し、長く勤務できる職場環境づくりに取り組む企業をサポートすることが私たちの事業です。お取引先への高いサービス提供のためには、社員が安心して働ける環境でなければなりません。事前の休暇取得に寛大なのもBtoBビジネスの特徴です（有給は100％消化が常識の会社です。）
産休、育休、病気、ケガや介護などで一時的に働けなくなっても生活費を補償する制度があります（育休取得者復職100％）。
求める人材:
＜必須＞
✅Excelの基本操作ができる方
★業界未経験歓迎！
不動産業界の知識は不要です。未経験から始めた社員も多数活躍しています。
入社後は簡単な業務から少しずつ覚えていただきます。
★こんな経験が活かせます（必須ではありません）
✅IF関数、条件付き書式など基本機能を使った経験のある方
✅Google Workspace・スプレッドシートの操作経験のある方
✅部活やアルバイトでは個人プレイよりチームワークを大事にしてきた方
✅不動産仲介業界経験者、宅地建物取引士（宅建士）保有の方。運転免許不要。
あせらず、ゆっくり時間をかけて成長していきましょう。まずは明るく楽しい職場作りに協力してください。
勤務時間・曜日:
定時9：30～18：00（所定労働時間7時間45分／所定休憩45分※実質60分）
※時間外勤務あり（固定残業手当超過分は25％割増の分単位で全額支給）
休暇・休日:
土日祝休み、月曜～金曜までの完全週休二日制（年間休日122日以上／祝日は一部出勤日あり）
※2～3月の繁忙期は残業が増えますが、それ以外の時期は月10時間程度で、定時退社の日も多くあります。年間を通じてメリハリのある働き方です。残業代は1分単位で全額支給し、サービス残業は一切ありません。
勤務地:
・勤務地：大阪市淀川区西中島4-3-21NLCセントラルビル504
※転勤はありません
※オフィスは完全禁煙です（業務時間中は禁煙となります）
※リモート勤務・在宅勤務制度は現在ありません。
アクセス:
ＪＲ東海道本線・大阪メトロ・阪急京都線の複数アクセス
- 阪急京都線南方駅から徒歩3分
- 大阪メトロ御堂筋線西中島南方駅から徒歩3分
- ＪＲ新大阪駅から徒歩12分
- 大阪メトロ御堂筋線新大阪駅から徒歩8分
給与:
固定残業代あり：月給 ￥210,180 〜 ￥220,350は1か月当たりの固定残業代￥15,500（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。
・交通費全額支給（徒歩でも1日300円支給／上限30,000円）
（想定年収270～350万円）
待遇・福利厚生:
- 労災・雇用・厚生年金・健康保険等社会保険完備（従業員及びその家族）
- 婦人病・歯科検診・インフルエンザ予防接種・定期健康診断（パート含む全従業員に実施）
- 年次有給休暇（全従業員に付与・100％消化）
- 産前産後休暇・育児休業・育児時短、介護休業、傷病休暇あり
- ドリンク・軽食無料
- サマータイム時短（7月・8月は30分時短勤務）
- 昇給年1回、経費利用権限10～20万円付与（賞与代替制度）
その他:
本ページからWEBカンタン応募後面接（面接は1回）、履歴書の登録が無い方は面接時に持参してください。応募に関して不明・不安な方は「RESUS 採用ポリシー」を検索ください。
※電話での応募確認はしておりません。数日たっても返事がない場合は迷惑メールフォルダ等ご確認ください。
【採用までの流れ（2～3週間程度）】
①応募⇒②書類選考⇒③面接（1回）⇒体験入社（3日間・有給）⇒採用！
※体験入社では実務テストや業務を体験していただき、双方の適性を確認します
※入社後6か月間は有期雇用（時給計算1,200円）の条件となります
※社員数約10名（男性1名・女性9名）
※採用予定人数2名
※ハローワークの紹介状がある方は面接時持参ください
【採用担当者より】
接客業・販売サービス業・アパレルなど異業種から転職した社員も活躍しています。入社後はチームでしっかりサポートしますので、未経験の方も安心してご応募ください。
（採用ポリシー）
https://www.resus.co.jp/topics/936/
雇用形態: 正社員
給与: 210,180円 - 220,350円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 157時間
学歴:
