＼お仕事内容／
ナースエイド（看護助手）業務は、
身の回りの環境整備を行い、
患者さんに快適な療養生活を提供する仕事です。
本業務には15名の従業員がおり、
笑顔があふれるアットホームな職場です。
責任者がしっかりと業務全般を指導しますので、
サポート体制が整っている環境です。
＼主な業務内容について／
・病棟内の環境整備
・食事の配膳・下膳
・患者様の搬送
・看護師からの依頼対応
・トーカイ従業員の労務管理（シフト作成や勤怠管理）
接客業の経験をお持ちの方、あなたのホスピタリティを活かしてみませんか？
必要な資格は一切ありません。未経験者も大歓迎です◎
＼活かせるご経験について／
・接客業のご経験
・看護助手のご経験
＼活かせる資格について／
・衛生管理者
・ヘルパー2級等
無資格でも大丈夫です。
[1]06:30〜15:00（実働：7.5時間〜、休憩：60分）
[2]08:30〜17:00（実働：7.5時間〜、休憩：60分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり163時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間補足】
365日シフト制・月9休の勤務となります。
月平均残業時間：20時間程度
・リフレッシュ（誕生日）休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休業制度、介護休業制度、看護休暇
・育児目的休暇
名鉄広見線 可児川駅 より 徒歩 1 分
月給235,600円〜
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり235,600円〜
【給与補足】
※ご年齢やご経験を考慮し給与を決定します。
◇年収例
※子ども手当等は、別途支給となります。
・一般職：30歳
月収＋賞与390万円
残業月10時間の場合410万円
・係長：30歳
月収＋賞与420万円
残業月10時間の場合440万円
・マイカー通勤可（自己負担2,000円/月）
・昇給年１回（４月）
・賞与年２回（６月・１２月）
・交通費規定内支給（上限150,000円/月）
・家族手当
・保育手当（会社規定による）
・病児・病後児保育利用料補助制度
・時間外手当
・役職手当
・退職金（確定拠出年金制度）
・育児休業制度、介護休業制度、看護休暇
・従業員持株会
・労働組合
・試用期間３ヵ月あり（給与変更なし）
・６０歳定年制
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内禁煙
エントリーフォームよりお願いいたします。
職場見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。
ご応募いただいた後の流れ
１．書類選考（データもしくは郵送でご提出いただきます）
２．一次面接
３．ＷＥＢ適性検査（選考結果には影響しません）
４．最終面接
内定後は、内定者面談にて条件等詳しくご相談・ご説明いたします。
中途採用担当
0120-101-825
＼安定した医療現場で、安心して長く働ける仕事／
医療現場を支える「滅菌業務」は、今後もニーズが高まり続ける仕事です。
長期契約の病院事業所で、安定して働くことができ、
社会に役立っている実感を持ちながら、専門性を身につけられる環境です。
人間関係も良く、落ち着いた雰囲気の中で長く続けられる職場です。
長期
