東京都目黒区
更新日：2026年6月1日
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜社会保険完備＞＜駅徒歩圏内＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜残業少なめ＞＜オープニングスタッフ＞
＜2027年2月オープン予定！＞※2026年3月給与アップ※【年間休日115日で原則残業なし 】看護スタッフ募集！夜勤・オンコールなし 時間外手当は1分単位で全額支給 介護DX・ICT化の導入で負担軽減 【目黒区目黒本町】
看護師 常勤
日勤常勤
介護付有料老人ホームでの看護業務
【業務内容】
入所者のバイタルチェック
服薬管理等の健康管理
医師の指示による簡易的な医療処置
健康相談など
【応募要件】
看護師
※准看護師の方も歓迎！
（給与が異なりますのでご相談ください）
※介護施設経験がなくてもOK！
※先輩スタッフがマンツーマンで手厚いフォローを実施しています。
【シフト例】
08：00～17：00
09：00～18：00
10：00～19：00
※休憩60分
（日勤帯のみ・標準労働時間8時間）
※夜勤なし
※オンコール対応なし
※1ヶ月サイクルのシフト制（月末締め）
※月2日の希望休が申請可能
休憩60分
月給335,500円～365,500円
基本給円
諸手当円
[諸手当内訳]:
【別途支給手当】
時間外手当
交通費支給（上限5万円）
【正看護師モデル年収】
月給：335,500円×12ヶ月＝4,026,000円
賞与：671,000円
年収見込み：4,697,000円
※賞与は年2回（合計2か月分）
賞与：年2回
昇給：年1回
各種社会保険完備
制服貸与
従業員持株制度
選択型福利厚生あり
資格取得支援制度あり
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
結婚・出産時、傷病・弔事・災害時の支給金制度あり
退職金制度あり
定年制あり（65歳まで）
シフト制（希望休月2日）
年間休日115日（月8～10日程度）
介護休暇
産前産後休暇 ※出産予定日前後の98日間、休暇を取得可能（産前6週、産後8週）
育児休暇 ※対象：1歳未満のお子さん・2歳まで延長可能
バースデー休暇（ほぼすべての社員が取得）
リフレッシュ休暇（在籍10年以上の方）
年次有給休暇
【入社時・入社後研修】
就業前研修
1ヶ月/未経験研修
ホーム訪問研修/OJT
オープン前研修
【テーマ別研修】
コミュニケーション基礎/応用
認知症、終末期、ケアマネジメント等各種テーマ
エコー基礎講習会
【階層別研修】
メンター勉強会
リーダー候補研修
統括リーダー候補研修
ホーム長候補研修
新任ホーム長研修
【スキルアップ支援制度】
e-ラーニング
メンター制度
【資格取得支援】
初任者研修：受講料の全額を負担
実務者研修：半額（上限4万5千円）を負担
介護福祉士･介護支援専門員：合格者へ報奨金支給（3万円）
ケアマネ更新費用：全額負担
※雇用形態・職種により一部異なる場合があります。
雇用期間の定めなし
キャリアアップによる就業場所の変更の可能性あり
キャリアアップによる業務内容の変更の可能性あり
【目黒本町の特徴】
2027年2月オープン予定！居室数72室 周りは武蔵小山商店街や林試の森公園があったりと過ごしやすいエリアとなっております。新しいホームを一から皆で作り上げていきましょう！※1か月前の1月より研修予定となります。
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションは首都圏・近畿圏で100以上の介護付有料老人ホーム・住宅型有料老人ホームを運営しています。
スタッフの皆さんが仕事の場を通して自己実現や働きがいを持てる働きやすい職場環境作りを進めています！
ご入居者様やご家族様が安心して満足してもらえるサービスを一緒に追い求めてくださる方をお待ちしております。
＜看護スタッフとして一緒に働きませんか？＞
ご入居者様の日常健康管理をお任せします。
ご入居者様の健康や服薬の管理はもちろん、緊急時に提携医療機関と連携して受診等の手続きを行っていただいたり、介護スタッフと連携してADLの向上のためのリハビリを実施いただきます。
医療処置対応は少なめです。（基本的にかかりつけ医に対応していただきます）
お気軽に【応募フォーム】よりお問い合わせください。
皆様のご応募お待ちしております！
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜日勤のみ可＞＜ミドルも活躍中＞＜社会保険完備＞＜駅徒歩圏内＞＜資格支援あり＞＜教育充実＞＜残業少なめ＞＜オープニングスタッフ＞
DX化による業務効率の向上
【ケア記録はスマートフォン端末でデジタル管理】
入力が簡単なことはもちろん、予定や記録を素早く確認でき、スケジュール管理や情報共有をスムーズに行えます。
【インカムでリアルタイムに情報共有】
スタッフ同士の伝達は、インカムを使用。「話ながら両手が使える」「複数のスタッフと同時に話せる」と業務効率向上に繋がりました。
【ICTを使った健康見守り】
居室の各書にICT（非接触センサー）を設置。ご入居者様の体調や生活状況をいち早く察知するだけでなく、スタッフの負担軽減にも繋がっています。
数字で見るチャーム・ケア
月間平均残業時間：5時間18分（2025年実績）
平均有休取得日数：年9.7日（2024年実績）
育児休暇取得後の復帰率：女性100％・男性57.1％（2024年実績）
くるみんマーク取得（2013年）
※「子育てサポート企業」として、厚生労働省より認定をうけました！
年齢・経験に関係なくキャリアアップ
入社後の努力次第で、経験・年齢に関係なくどんどんキャリアアップできます！
【初任者研修所持の場合】
モデル年収：465万円 等級が上がると基本給の上限もUP！
【介護福祉士所持の場合】
モデル年収：542万円 リーダーに上がると役割給がUP！
【リーダーの場合】
モデル年収：578万円 管理職へのキャリアアップも！
チャームケアでは、年1回にキャリアアンケートを実施。本人の希望・適正によっては他職種や本社勤務へのキャリアチェンジも可能です
【応募・質問・問合せについて】
求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。
※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。
【採用の流れ】
１．下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。
２．担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。
※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。
３．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。
４．採用決定
追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
チャームプレミア目黒本町
有料老人ホーム
有料老人ホーム
〒152-0002東京都目黒区目黒本町4丁目
東急目黒線武蔵小山駅徒歩14分
東急目黒線「武蔵小山駅」より徒歩14分
3094名（パートタイマー、嘱託含む）
【運営施設】
「チャームプレミアグランシリーズ」「チャームプレミアシリーズ」「チャームスイートシリーズ」「チャームシリーズ」
・介護付有料老人ホーム
・住宅型有料老人ホーム
【運営施設】
「チャームプレミアグランシリーズ」「チャームプレミアシリーズ」「チャームスイートシリーズ」「チャームシリーズ」
・介護付有料老人ホーム
・住宅型有料老人ホーム
施設内禁煙 敷地内喫煙場所あり
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
[email protected]
