シズオカサイセイカイソウゴウビョウイン
社会福祉法人恩賜財団済生会支部静岡県済生会（静岡済生会総合病
院）
〒422-8527
静岡県静岡市駿河区小鹿一丁目１番１号
https://shizuoka-saiseikai.jp/
正社員以外
フル
経験不問
資格不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
仕事内容
急性期病院における看護補助業務を担当していただきます。
スタッフみんなで協力しながら、患者さんにとって安心できる環境
づくりを行います。資格は必要ありません。未経験の方でもご応募
可能です。
【業務内容】
・病棟での看護補助業務全般
・患者の日常生活援助
（ベットメイキング・清潔ケア・排泄ケア・食事介助・移動介助）
・部署内整備、物品の管理、環境清掃
・書類や物品等の搬送 など
変更範囲：変更無し
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
有期契約職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
３名
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒422-8527
静岡県静岡市駿河区小鹿一丁目１番１号
最寄り駅
静岡駅
就業場所に関する特記事項
美和大谷線・小鹿線・みなみ循環線・済生会病院前バス停より徒歩
１分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内完全禁煙
179,400円〜207,480円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
179,400円〜207,480円
■経験者は前歴により加算されます。
■通勤手当・住居手当 ※条件により支給
表示した月額は時間額×１５６ｈで計算
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり0円〜10円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 1.34ヶ月分（前年度実績）
交替制（シフト制）
就業時間１
7時00分〜15時45分
就業時間２
8時30分〜17時15分
就業時間３
10時00分〜18時45分
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
１２月２９日～１月３日の年末年始 シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
済生会が経営する総合病院。許可病床５２１床。
一日外来患者数約１０００名。
会社の特長
「私達は暖かい思いやりの心で質の良い医療・福祉サービスを実践
します」をモットーに地域医療に貢献しています。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後14日以内
〒422-8527
静岡県静岡市駿河区小鹿一丁目１番１号
最寄り駅
静岡駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒422-8527
静岡県静岡市駿河区小鹿一丁目１番１号
■履歴書に連絡のつくメールアドレスをご記載ください。
■面接前に病院見学をお願いしております。
課係名、役職名
静岡済生会総合病院
担当者（カタカナ）
マエカワ
担当者
看護管理室 事務 前川
ＦＡＸ
054-285-5179
Ｅメール
■職員駐車場利用者は月額８，０００円程度かかります。
■面接前に応募書類を提出してください。
■履歴書に連絡のつくメールアドレスをご記載ください。
■面接前に病院見学をお願いしております。
■引越し等による入社日応相談
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【勤務環境】
・各病棟に複数名配属し、協力しながら業務を行ってます。
・休憩は各病棟の休憩室もしくは食堂が利用可能です。
あり
職務給制度の内容
事務職、医師、コメディカル、看護職で給料・手当が異なる
あり
復職制度の内容
復職支援計画の策定、お試し出勤、復職後のフォローなど
福利厚生倶楽部（リロクラブ）、済生会グループの福利厚生制度、
選択制確定拠出年金、医療共済、会員制リゾートホテル、ウェルネ
スセンター（メンタル相談）など
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
感染対策講習会、医療安全講習会、その他院内研修の
実施等
※退職金共済について
療育センター令和のみ福祉医療機構加入、その他は未
加入
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
バリアフリー対応トイレ
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
