＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
✅ 還元率最大90%
✅ 転職者の97%が年収UP
✅ 1万件以上の案件から希望にあわせてアサイン
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【ポジション】
ITエンジニア（システムエンジニア・プログラマー・インフラエンジニア・クラウドエンジニア・運用保守）
【主なお仕事について】
株式会社ハッピーデザインは、エンジニア一人ひとりの希望やキャリアを最優先に案件を選定するSES企業です。
常時1万件以上のプロジェクト・1,500社以上の取引先の中から、スキルや希望する働き方
（フルリモート・リモートワーク・上流工程・最新技術など）に合わせてアサインします。
直請け案件や上流工程案件も多数あり、要件定義・基本設計・詳細設計・開発・構築・テスト・運用保守まで、
あなたの経験や目指したいキャリアに合わせて幅広いフェーズへ挑戦できます。
GitHub CopilotやClaudeなど生成AIを活用した開発案件もあり、最新技術に触れながら市場価値を高められる環境です。
【具体的な仕事内容】
・Webシステム・業務システムの設計・開発・テスト
・Java・C#・PHP・Python・JavaScriptなどを用いたシステム開発
・AWS・Azureなどクラウド環境の設計・構築
・Linux・Windows Serverを利用したサーバー構築・運用
・ネットワーク設計・構築・運用保守
・要件定義・基本設計・詳細設計など上流工程
・既存システムの改修・保守・運用
・AIツールを活用した開発効率化
・チームでの開発・レビュー・改善提案
【プロジェクト例】
■競輪映像・情報配信システム刷新
・COBOLからJava（Spring）への移行
・オンプレミスからAWSへのクラウド移行
・開発言語：Java（Spring）、React
・開発環境：AWS、PostgreSQL
・担当工程：基本設計〜テスト
・GitHub Copilot・Claudeを活用したAI開発
・ハイブリッドワーク（週2〜3日リモート）
その他にも…
・銀行向け基幹システム開発
・ECサイト開発（Laravel・React）
・通信キャリア向けインフラ構築
・クラウド環境（AWS・Azure）構築
・官公庁向けシステム開発
・製造業・物流・医療など幅広い業界の案件
【サポート体制】
案件単価はフルオープン。2026年4月より案件単価連動制を導入し、
案件単価を給与へ還元する透明性の高い評価制度を整えています。
営業担当が案件参画後も継続してフォローを行い、現場で困ったことや働き方の相談にも迅速に対応します。
月1回の面談と年1回のキャリア面談では、5年後・10年後を見据えたキャリアプランを一緒に設計。
PL・PM・スペシャリストなど、一人ひとりの目標に合わせたキャリア形成をサポートします。
資格取得支援制度も充実しており、受験費・テキスト代補助・資格手当・取得時一時金など、
スキルアップを会社が全面的にバックアップします。
また、副業・Wワークも可能。社員の約60％がリモートワーク案件で活躍しており、
ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。
【市場価値を高めたいエンジニア歓迎】
「もっと上流工程に挑戦したい」
「給与を正当に評価してほしい」
「フルリモートやリモートワークで働きたい」
「最新技術やクラウド、AI開発に携わりたい」
そんな想いをお持ちの方を歓迎します。
当社では、案件ありきではなくエンジニアファーストで案件を決定するため、自分らしいキャリアを築けます。
また、案件単価連動制により頑張りが給与へ反映される環境です。
制度導入後は転職者の97％が年収アップを実現しています。
【応募条件】
・開発・インフラ・運用保守いずれかの実務経験1年以上
【以下いずれかの経験をお持ちの方は歓迎】
・Java
・C#
・PHP
・Python
・JavaScript
・React
・Vue.js
・Spring Boot
・Laravel
・AWS
・Azure
・Linux
・Windows Server
・SQL
・Docker
・Git
・GitHub
【歓迎する経験】
・要件定義
・基本設計
・詳細設計
・システム開発
・サーバー構築
・ネットワーク構築
・クラウド構築
・保守・運用
・PL・PM経験
・チーム開発経験
【こんな方にピッタリ】
・還元率の高い会社で働きたい方
・上流工程へチャレンジしたい方
・フルリモート・リモートワーク案件を希望している方
・クラウド・AI・最新技術に興味がある方
・長く安心して働ける環境を探している方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・スキルアップ・キャリアアップを目指したい方
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
【勤務時間・シフトについて】
■勤務時間
9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
※プロジェクト先により勤務時間が異なる場合があります。
※フレックスタイム制を導入しているプロジェクトもあります。
■残業について
エンジニアの月平均残業時間は約8時間。
仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。
■働き方
リモートワーク・ハイブリッド勤務が可能な案件も多数あります。
ご希望の働き方や通勤時間なども考慮し、営業担当が複数の案件をご提案します。
■勤務開始時期
現在ご就業中の方も歓迎しています。
入社時期はご相談に応じますので、お気軽にご相談ください。
働き方だけでなく、将来のキャリアまで見据えた案件をご提案します。
【休日・休暇について】
年間休日128日、完全週休2日制（土日祝休み）で、オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です。
有給休暇の取得率は85％以上。
業務状況に応じて有給も取得しやすく、5日以上の連続休暇も可能です。
【休日】
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
※プロジェクト先カレンダーに準じます。
【休暇制度】
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇（取得率85％以上）
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・結婚休暇
ライフステージの変化にも柔軟に対応できる休暇制度を整えており、
長期的なキャリア形成をサポートしています。
プライベートを大切にしながら、安心して長く活躍できる環境です。
JR線【渋谷駅】 徒歩12分/ 東京メトロ【渋谷駅】A0出口 徒歩7分/井の頭線【神泉駅】徒歩1分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 24万9000円 〜 37万3000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万1000円 〜 7万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
《案件単価連動制度を導入！還元率最大90％》
■月給30万円～45万円＋各種手当＋賞与年2回
※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ決定します。
※上記金額には固定残業代（20時間分／5万1,000円～7万7,000円）を含みます。超過分は別途支給します。
■PM・PL経験をお持ちの方
月給45万円以上からのスタートも可能です。
※経験・スキル・担当工程などを考慮して決定します。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
2026年4月より「案件単価連動制度」を導入！
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
あなたの市場価値、今の給与にきちんと反映されていますか？
ハッピーデザインでは、エンジニアから多く聞かれる
「評価基準が分かりにくい」
「案件単価が見えない」
「頑張っても給与が上がる仕組みが分からない」
といった不安を解消するため、2026年4月より案件単価連動制度を導入しました。
案件単価を社員へ公開し、市場価値や成果をできる限り正当に給与へ反映する、透明性の高い評価制度を整えています。
制度導入後は対象エンジニア全員が収入アップを実現。経験やスキルを正当に評価し、「納得して働ける環境づくり」を大切にしています。
※案件や役割、条件に応じて還元率は最大90％となります。
■各種手当
・時間外手当（固定残業時間超過分を別途支給）
・在宅勤務手当（月の2／3以上が在宅勤務の場合：月5,000円支給）
・資格手当
・役職手当
・交通費支給（月3万円まで）
■昇給・賞与
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）
■想定年収
390万円～780万円
経験・スキル・担当するプロジェクトに応じて、年収アップを目指せる環境です。
■この求人のポイント
◎ 案件単価連動制度を導入し、評価と給与の透明性を実現
◎ 還元率最大90％で市場価値に見合った収入を目指せる
◎ リモート案件あり・キャリアに合わせた案件をご提案
◎ スキルアップも年収アップも、どちらも実現できる環境です
【給与例】
案件単価公開制度では、現場単価50万円以上の案件を対象に、
案件単価の65％を給与・賞与として還元しています。
＜給与イメージ＞
■現場単価50万円
月給：約30万円
賞与：約15万円（年2回合計）
想定年収：約390万円
■現場単価70万円
月給：約42万円
賞与：約21万円（年2回合計）
想定年収：約546万円
■現場単価100万円
月給：約60万円
賞与：約30万円（年2回合計）
想定年収：約780万円
※上記は給与イメージです。
※経験・スキル・参画案件・各種手当等により異なります。
※詳細は面接時にご説明いたします。
求人内の「給与例イメージ図」もぜひご覧ください。
案件単価と給与の関係を、より分かりやすくご確認いただけます。
【福利厚生】
【福利厚生について】
ハッピーデザインでは、一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。
社会保険完備はもちろん、交通費支給（月30,000円まで）、
賞与年2回、昇給年1回などの基本制度に加え、
資格取得支援や資格受験費・教材購入補助、書籍購入補助、外部研修など、
スキルアップを応援する制度も充実しています。
また、企業型DC（企業型確定拠出年金）を導入しており、
社員の将来の資産形成もサポートしています。
会社が毎月掛金を拠出するため、無理なく将来に備えることができる制度です。
22歳で入社し、60歳まで在籍した場合には、会社拠出額の累計が約600万円となる設計となっています。
そのほかにも、副業OK、在宅勤務手当、ベビーシッター割引制度など、
ライフスタイルに合わせた働き方を支援する制度を整えています。
健康診断や予防接種補助、社員紹介制度、社内イベントなど、
安心して長く活躍できる環境づくりにも力を入れています。
【主な福利厚生】
・社会保険完備
・賞与年2回
・昇給年1回
・交通費支給（月30,000円まで）
・資格取得支援
・資格受験費補助
・教材購入補助
・書籍購入補助
・外部研修制度
・企業型DC（企業型確定拠出年金）
・副業OK
・在宅勤務手当
・ベビーシッター割引制度
・健康診断
・予防接種補助
・社員紹介制度
・社内イベント（参加自由）
仕事もプライベートも、そして将来のライフプランまで見据えて、安心して長く働ける環境をご用意しています。
社員同士の距離が近く、役職や部署を問わず気軽に相談できる風通しの良い環境です！
社員の約6割が女性、平均年齢は29歳。
月1回の帰社日や社内イベントもあり、ニックネームで呼び合うなど、自然と交流が生まれる社風です♪
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
【選考について】
ここまで求人をご覧いただき、ありがとうございます。
「まずは話だけ聞いてみたい」「今の自分の経験でも大丈夫かな？」という方も大歓迎です。
面接では一方的に選考を行うのではなく、お互いを知る場として、
これまでのご経験や今後のキャリアについてお話しできればと考えています。
【選考の流れ】
①応募
▼
②一次面接（オンライン）
▼
③最終面接（対面）
▼
④内定
ご応募から内定までは最短2週間程度を予定しています。
入社時期はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
面接では、仕事内容や評価制度、案件単価公開制度、働き方などについても詳しくご説明します。
不安なことや気になることがあれば、どんなことでもお気軽にご質問ください。
皆さまとお会いできることを、社員一同楽しみにしています。
