☆月給30万円スタート確約！！
☆年収600万円以上可能！！
☆残業ほとんどなし！
☆希望のお休みが取りやすい！！
☆プライベートも充実できる！！
☆社用車支給！！早上がりアリ！！
～仕事とプライベートどちらも充実！
他では味わえない働きやすさ！！～
【仕事内容】
当社では、
現場エリア東海３県をメインに
商業施設、ガソリンスタンド、ホテルなどの
電気工事から電気土木など
全般の工事を行います！
新築現場の配線工事が
メインになりますが
ユンボを使用した地中配線、
高圧工事、弱電工事と何でもやります！
色んな工事に触れられるからこそ
豊富な知識やスキルを身に付けることができ、
他では味わえない充実感を得ることが出来ますよ♪
「色んなことをやる＝むずかしそう…。」
そう思われている方、安心してください。
当社の社員さんは、
未経験からスタートした
社員さんがほとんどですが、
2～3年ほど経験すれば
ある程度できるようになり、
今では当社の第一線で
活躍してくれています！
私を含め、そんな先輩社員さんたちが
アナタの気持ちを理解した上で
ひとつひとつ丁寧に教えますので
焦らずゆっくり覚えていきましょう♪
入社後は、
先輩社員さんと現場に同行してもらい
道具の使い方や現場の流れを覚えてもらいながら
簡単な作業からお願いします♪
サポートを通じて徐々にできることを
増やして行きましょう！
募集要項
【会社名】
株式会社メイワ
【募集職種】
電気工事士
【応募条件】
◇年齢：不問
◇学歴：不問
◇資格：不問
◇経験：不問
要自動車運転免許(AT限定 可)
あると望ましい資格：第二種電気工事士
【勤務地】
愛知県名古屋市南区元鳴尾町80
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給：月給300,000円～450,000円
※未経験であっても300,000円～スタートです♪
※年齢・資格・経験・ご家族状況により優遇
<年収モデル>
450万円/20代/入社1年目(未経験)
600万円30代/入社4年目(経験者)
【勤務時間】
8:00～17:00
【残業】
残業：あり
月平均10時間程度
【休憩時間】
120分(AM:30分・お昼:60分・PM:30分)
【休日】
週休2日制(土、日)
※現場状況により休日に出勤があった場合
休日出勤手当にて支給します。
【休暇】
GW、夏季休暇、年末年始
【福利厚生】
◇雇用保険
◇労災保険
◇健康保険
◇厚生年金
◇工具支給
◇作業服支給
◇空調服支給
◇安全靴支給
◇防寒具支給
◇ドリンク支給
◇資格取得支援制度
※取得にかかる費用を全額会社負担♪
◇忘年会
◇慶弔休暇
◇昇給制度(年1回)
◇マイカー通勤OK
◇退職金制度(3年以上勤務)
◇引っ越し支援
※遠方の方は要相談♪
【年間休日】
【賞与】
年3回(決算賞与を含む)
【交通費】
社内規定により支給
【手当】
◇残業手当
◇休日出勤手当
◇家族手当
◇出張手当
◇夜間手当
◇資格手当 ※例：第2種/10,000円
◇現場管理手当
【選考方法】
応募
▼
面接
▼
入社
【面接場所】
愛知県名古屋市南区元鳴尾町80
【会社特徴】
◆月給30万円スタート確約！◆
“月給30万円”をお約束！
経験を積んで活躍すれば、
収入もUPしていきます！
入社4年目で年収600万円以上を
実現されている先輩社員さんもいますよ♪
当社で活躍しながら高収入を目指しませんか？
◆資格取得支援制度◆
電気工事士の資格取得に向けた
講習費や受験料を
負担するだけでなく、
作業で必要な運転免許等の
資格取得にかかる費用を全て負担します！
試験前には自社倉庫で
先輩社員さんと一緒に
工具の使い方や技能試験に向けた
練習も行っていますので、
安心してチャレンジすることができます♪
◆プライベートも充実！◆
「プライベートも大切にしてほしい」という想いから
当社では“基本的に残業はしない”方針で働いています！
月の残業時間は10時間程度と
かなり少なめです♪
さらに、週休2日に加えて、
事前に相談してくれれば希望の日を
お休みにすることが出来ます！
シッカリ休んでまた頑張る！
メリハリをつけた働き方でライフスタイルを
充実させましょう♪
電工ナビから3つのおすすめポイント
[Point1]
☆～“月給30万円”スタート確約～☆
社員さんの今後の活躍を期待されている社長だからこそ、メイワ様では未経験からのスタートであっても“月給30万円スタート”をお約束します！経験を積んで活躍していけば、もちろん給与もUPしていきます♪資格取得支援制度もございますので、安心してどんどんチャレンジしてください(^^)/
[Point2]
☆～希望の休みが取りやすい～☆
仕事だけでなくプライベートも大切にしてほしいという想いから、週休2日制に加えて、事前に相談してもらえば希望の日をお休みにすることができます♪“シッカリ休んでまた頑張る”そんなサイクルを繰り返すことでライフスタイルも充実♪「休みたい日は休む」「稼ぎたいから働く」どんな働き方もOKです！自由度が高いからこそ、社員さんの定着率もかなり高いんですよ♪
[Point3]
☆～残業月平均10時間未満～☆
メイワ様では、“基本的に残業はしない”方針で働いているため月の残業時間は10時間未満とかなり少なめです！入社直後とはいきませんが、お任せできることが増えれば1人1台社用車を支給しています♪ さらに現場によっては直行直帰も可能になりますので、そういったところから残業の少なさに繋がっています♪
頑張れば頑張った分
自分の力になる
“伸びしろ”しかない電気業界で
一緒に成長しましょう！
【代表取締役 青山 光一】
【インタビュー】
<社員さんへの想い>
本当によく頑張ってくれていますよ。
感謝しかないですね。
社員さんや今後加わってくれる皆さんも
“伸び代”しかないので、
どんどん経験やスキルを身に付けて
力に変えて欲しいと思っています！
そして、
当社のメンバーとして働く中で、
関わる業者さんに
「メイワの〇〇さん」と
名前が知られて、
周りに必要とされる
人へと成長してほしいですね。
社員さんの成長が
私の喜びでもありますから、
皆さんの活躍を期待しています(^^)
一緒に頑張りましょう！
<求職者へのメッセージ>
当社では、
人柄重視の採用をしています！
どこまでいっても最終的には
“人と人”との繋がりですから、
経験も学歴も資格も問いません。
アナタのコトを聞かせてください♪
まずは面接でざっくばらんに
お話ししましょう！
アナタにお会いできること、
楽しみにしています。
ご応募お待ちしております！
【取材を終えて】
社長の青山様にお話を伺いました！「社長は今いる社員さん、そして今後入ってくれる方も“伸びしろ”しかないので、どんどん力をつけて活躍してほしい」という願いからスタート時の給与を30万円以上に設定しています！仕事だけでなくプライベートも充実できるようにお休みに柔軟に対応できる環境を整えています！そういった社長の考えや取り組みが定着率に繋がっているんだなと感じました！！
