＜求人のポイント＞
✅7月1日スタート♪（入社日はお気軽にご相談ください）
✅未経験歓迎（業界・職種未経験OK）
✅研修・フォロー体制が充実
✅ステップアップできる環境あり
✅リーダー・教育担当経験がある方も歓迎
✅交通費全額支給
✅土日祝休み
▼主な業務
事務センターの労災チームにて
クライアント従業員の通勤労災・業務労災に関する各種手続き業務を
担当していただきます。
まずは、データ入力や書類チェック、
前日分の情報出力など
マニュアルに沿った業務からスタート。
仕事の流れをつかんだ後は、少しずつ後輩のサポートや
チームの進捗管理をお任せしていきます。
あなたのペースに合わせて、
徐々にステップアップしていける環境です。
▼具体的には…
・労災手続きに関する書類の手配・発送
・休業日数の算出
・各種専用システムへのデータ入力、
対応記録の保存
・医療機関への電話での問い合わせ対応
・従業員からの郵便物の受領、督促文書の発送など
＜安心ポイント！＞
・リーダーの指示のもと、
上記業務の一部または複数を担当
していただきます。
・専門知識は不要！
マニュアルに沿って進められる業務です。
研修や先輩スタッフによるOJTがあるため、
未経験の方やブランクのある方も安心してスタートできます。
PCの基本的な入力操作ができれば、スムーズに取り組める業務です。
▼ちなみに…
マニュアルも完備しており、
分からないことはすぐに質問・相談できる環境です。
将来的に正社員として働くことも可能です。
未経験からスタートし、
正社員登用制度を利用して
ステップアップした先輩スタッフも在籍しています。
・未経験歓迎！
・専門知識は一切必要なし！
・学歴不問、性別不問
・PCの基本操作・入力ができる方
▼以下のような方、大歓迎！
・コツコツと正確に作業するのが得意
・ルーティンワークを丁寧にこなせる
・マニュアルに沿って進められる
・分からないことをそのままにせず、質問できる
◎将来はリーダーとして活躍したい方も歓迎
まずは事務・オフィスワークの基本業務からスタート。
業務に慣れてきたら
・業務の取りまとめ
・新人さんへのレクチャー
・改善提案 など
少しずつステップアップできる環境です。
「いきなりリーダーは不安…」
そんな方でも、段階的に成長できます。
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
8：45～17：15
（実働7時間30分・休憩1時間）
※繁忙期以外は基本定時退社
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・有給休暇（入社半年後～）
★有給も取りやすく半休もOKです!
・夏季休暇（3日）
・特別連続休暇（最大2日）
新栄町駅より徒歩1分
基本給：月給 20万7278円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※月始め(1日)以外の入社の方は、初月のみ時給1382円
【福利厚生】
交通費全額支給
時間外手当全額支給（1分単位）
服装自由（オフィスカジュアル推奨）
髪型自由（オフィスカジュアル推奨）
正社員登用制度（実績あり）
健康診断
休憩室あり
電子レンジあり
給湯ポットあり
冷蔵庫あり
自動販売機あり
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＜1日の流れ(例)＞
8:45～ 朝礼&システム立ち上げ
9:00～ 業務開始
12:00～ お昼休憩(周辺には、カフェやお値打ちで美味しいお弁当もあり♪)
13:00～ 午後のお仕事開始
15:00～15:15 休憩室で小休憩
17:10～ 本日の進捗をリーダーへ報告
17:15 退社(※繁忙期以外は基本定時退社。習い事やショッピング等プライベートも充実♪)
落ち着いた雰囲気のオフィスで、
20代・30代が多く活躍しています。
繁忙期以外は基本定時退社。
習い事やショッピングなど
プライベートを充実させているスタッフもいます！
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
応募
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面接1回
※労働条件の詳細は面接前にお伝え致します。
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内定
