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「未経験でも、ちゃんと続けられる仕事がいい」
そんな不安に応える仕事です。
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「いきなり難しい仕事は不安」
「できることから少しずつ覚えたい」
そんな方でも、無理なく始められるのが、
エレベーターの点検の仕事です。
まずはシンプルな確認作業からスタートし、
少しずつできることを増やしていけます。
人々の“当たり前の生活”を支える、
やりがいある仕事です。
◤仕事内容◢
エレベーターの保守・点検・修理・改修工事を担当します。
即戦力として現場に入っていただけますが、当社のやり方・ルール・現場の流れをまずは覚えていただくため、最初は先輩と一緒に動きながら、スタイルを合わせていきます。
▶ 入社してすぐ
・当社の現場スタイル・安全ルールの確認
・担当エリア・物件の引き継ぎ
・チームのメンバーと一緒に現場へ
▶ 慣れてきたら
・担当物件のメンテナンスを主体的に対応
・不具合診断・修理・部品交換
・後輩スタッフへの技術的なフォロー
▶ ゆくゆくは
・改修・工事案件のリード
・若手育成への関与
・技術面でのチーム中心的役割
これまでの経験を、すぐに活かせる環境です。
◤経験者としての待遇◢
✅ 月給25万円〜（経験・スキルを考慮して決定）
✅ 残業代は全額別途支給
✅ 昇給年1回・賞与年2回
✅ 退職金制度あり
✅ 住宅手当・家族手当あり
✅ 資格取得支援あり（追加取得の費用を会社負担）
「経験者なのに未経験者と同じ給与スタート」
そういうことは、当社ではありません。
これまでやってきたことを、給与にきちんと反映します。
◤この職場のポイント◢
✅ 突発残業・無理な詰め込みがない
・納期に合わせてスケジュールを組んで動きます
・危険と判断したら作業は中止。安全管理は徹底
✅ 現場経験を持つ社長との距離が近い
・社長自身が現場出身
・「わかってくれない上司」へのストレスが少ない職場です
✅ 長く働いている社員が多い
・勤続20年超の社員が在籍
・5年以内の離職がほぼ出ない職場環境
◤この仕事の"将来性"◢
法律で点検が義務付けられているエレベーター保守の仕事は、景気に左右されにくく、安定して需要があります。
40代でここに入って、技術者として腰を落ち着けて働いてきた先輩が、今も現役でいます。
▶ キャリアの選択肢
・技術の幅を広げる（電気設備・他インフラ分野）
・後進の育成・リーダーとしての役割
・独立という道も視野に
「ここから先のキャリア、どこで何をするか」
そのひとつの答えを、ここで探してください。
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【当社について】
ダイエーエレベータ株式会社は、
東京・神奈川・埼玉エリアを中心に、エレベーターの据付工事・改修・点検・保守を一貫して行う専門企業です。
創立から50年以上、公共施設・商業施設・マンションなど、多くの建物の“安全な移動”を支えてきました。
当社の特長は、社員が長く働ける居心地の良さにあります。
社長自身が現場経験を持ち、作業の大変さも理解しているため、無理な負荷をかけず、一人ひとりのペースに合わせて丁寧に育成する文化が根づいています。
その結果、勤続20年を超える社員も在籍しており、“5年以内の離職がほとんど出ない”ほど安定した職場環境です。
自然体で働きながら、確かな技術を身につけたい方に向いています。
◤求める人物像◢
・1年以上のエレベーターメンテナンス・工事経験者
・学歴／年齢不問
・普通自動車免許（AT可）
・日本語で安全確認ができる方（目安：N2以上）
経験年数・取得資格によって、
給与・ポジションを相談のうえ決定します。
まずはお気軽にご連絡ください。
◤こんな方を歓迎します◢
・今の職場の待遇・環境より上を目指したい方
・腰を落ち着けて、長く働ける職場を探している方
・技術を活かしながら、後輩の育成にも関わっていきたい方
実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 23日
9:00〜17:00（休憩60分）
※月平均残業：約22.9時間
※現場により前後ありますが、突発的な残業はほぼありません
・週休2日制（日曜＋会社カレンダー）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（半年後10日付与）
JR各線「大崎駅」より徒歩5分/東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩6分
基本給：月給 25万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
＊経験・スキル・前職の給与を考慮の上決定
・残業代は全額支給
・昇給 年1回
・賞与 年2回
【福利厚生】
・社会保険完備
・通勤手当
・家族手当
・住宅手当
・退職金制度
・資格取得支援制度（昇降機検査資格・玉掛け・高所作業車など）
・メーカー研修・社内研修
・OJT研修（6ヶ月）
・社員旅行、安全大会など社内行事あり
◤職場環境◢
・社長や管理職との距離が近い
・意見が言いやすいフラットな組織
・社員同士の関係性も良好
▶ 社風
「楽しく仕事をする」がモットー
▶ 社内交流
・社員旅行あり（現在は日帰り中心）
長く続く理由は、居心地の良さにもあります。
ご応募頂きましたら、こちらから折り返しご連絡いたしますのでよろしくお願いいたします。
しばらくたっても連絡がない場合は、何らかの不具合が考えられますので、そう思われましたら、お手数ですが、下記電話番号までご連絡ください。お会いできるのをスタッフ一同、楽しみにしております。
TEL｜03-5437-0316
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まずは「話を聞くだけ」でもOKです。
「エレベーター屋って、こんな仕事なんだ」
そう知ってもらうところからで大丈夫。
気になった方は、
「キープ」「気になる」からでもお気軽にどうぞ。
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