【必須資格・経験】
・IT業界でのSE経験が5年以上ある方
・マネジメントのご経験もしくは志向性のある方
【歓迎資格・経験】
・流通業界の業務知識、案件経験
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【大阪】社内SE（インフラ）管理職／流通事業を中心に多角展開する企業グループ
【仕事内容】
大西グループのITインフラ環境の最適化をミッションに、経営課題や業務課題を整理し、ITを活用した業務改善施策の企画・提案を担っていただきます。
経営層や各事業部門と連携しながら、システム化構想や導入計画の策定、プロジェクトの立ち上げ・推進まで、業務改善を実現する一連の取り組みをリードしていただくポジションです。
また、これまでのご経験やスキルを活かし、情報システム部門のチームマネジメント、メンバーのサポートおよび育成にも携わっていただきます。
・経営課題や業務課題のヒアリングと整理
・ITを活用した業務改善施策の企画・提案
・システム化構想、導入計画、ロードマップの策定
・経営層や事業部門への提案・説明
・システム導入プロジェクトの立ち上げと推進
・情報システム部メンバーのマネジメントと育成
【雇用形態】
正社員試用期間：有（6ヶ月）
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【年収・給与】
680万円～1000万円賞与：年２回
【待遇・福利厚生】
各種保険完備
退職年金、選択型DC、社内預金、社員持株会、自社保養所、福利厚生倶楽部（リロクラブ提供）、団体長期傷害所得補償制度(GLTD)、テレワーク制度、アジャストワーク制度、階層別研修、管理職研修、OJT、社外セミナー受講補助、資格取得補助
【勤務地】
大阪市中央区久太郎町3-4-12
【勤務時間】
9:00～17:45 ※アジャストワーク制度（コアタイム10:00～15:00）日によって勤務時間を最適な時間帯に調整・拡縮する「アジャストワーク制度」を導入しています。「協働タイム」は必ず勤務する時間とし、その前後の「計画タイム」で出退勤時間を柔軟に変更することが可能です。
【休日休暇】
年間休日：121日
【休日】
週休2日制
※原則日曜・祝日と交替休日年間42日
【休暇】
有給休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業（2年まで可能）、介護休業他
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【選考プロセス】
面接回数：２回予定
【事業内容・会社の特長】
持株会社としての、グループ経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他グループ経営管理及び支援業務
衣料品・雑貨の小売店向けに卸売業を行う在阪の老舗企業グループで、同社は5つの事業会社を束ねる持株会社です。
主には、衣料品・雑貨の総合卸売を行う「大西衣料株式会社」と、小売店向けの店舗什器・備品の販売や店舗設計・施工を行う「株式会社店研創意」を2本柱として事業を展開しています。
創業90周年を超える老舗企業でありながら、社是である『日に月に新たなり』に忠実に、変化や挑戦を歓迎する社風の会社です。
1960年代にオンラインシステムを導入するなど、早くからITに積極的に事業に取り入れており、グループ内システムだけでなく、小売店・個人事業主向けにDX推進を支援する「GROWIT株式会社」を2021年に立ち上げ、好業績を上げております。
【募集背景】
増員募集
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